Archéologue

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Famille de métiers : Citoyenneté, éducation, culture et sport > Culture
Fonctions : Conduit et gère les opérations d¿archéologie. Supervise ou assure la conduite d¿études de mobilier. Participe à la découverte, la conservation/ sauvegarde, l¿étude et la valorisation du patrimoine archéologique auprès des institutions et des publics

Correspondances statutaires

Ce métier s'exerce généralement dans les cadres d'emplois suivants :
  • Conservateurs et conservatrices territoriaux du patrimoine (catégorie A , filière Culturelle)
  • Attachées et attachés territoriaux de conservation du patrimoine (catégorie A , filière Culturelle)
  • Assistantes et assistants qualifiés de conservation du patrimoine et des bibliothèques (catégorie B , filière Culturelle)
Il est possible d'être nommé en tant que fonctionnaire sur un poste permanent selon les conditions d'accès suivantes :
  • Concours externe et interne avec conditions de diplôme et/ou examen d'intégration en fonction du cadre d'emplois

Contexte d'exercice

Types d’employeurs et services d’affectation :
  • Commune, structure intercommunale, département, établissements publics de coopération culturelle (EPCC)
  • Généralement rattaché à la direction des affaires culturelles, parfois rattaché à la direction de l'aménagement ou à la direction générale
Activités
  • techniques, spécifiques au métier :
    • Organisation et conduite d'opérations d'archéologie préventive et programmée
    • Conduite d'expertise pour les musées et sites archéologiques
    • Étude des vestiges et des collections archéologiques
    • Recherches bibliographiques multilingues
    • Réalisation d'inventaires du patrimoine archéologique
    • Veille et recherche scientifiques et techniques en archéologie
    • Conservation et mise en valeur des objets et des sites
    • Promotion du patrimoine archéologique
    • Réalisation de rapports d'opérations archéologiques, d'études spécialisées, d'articles et monographies scientifiques
    • Recherche de financements
    • Conseil aux aménageurs
    • Expertise scientifique dans le cadre de procédures judiciaires et/ou de missions humanitaires
  • transverses :
    • Aide à la décision et mise en œuvre des orientations d'une politique publique
    • Conseil, appui technique et organisationnel
    • Ingénierie et pilotage d'études
    • Management de proximité
    • Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique
    • Organisation de la mise en œuvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
    • Contrôle des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
    • Organisation et pilotage des dispositifs de sécurité des personnes et des biens
Compétences ou connaissances souhaitées :
  • Techniques et outils de planification
  • Géologie, stratigraphie, chronologie relative, analyse spatiale
  • Code du patrimoine, procédures de l'archéologie (autorisations, décrets et arrêtés régissant le contenu des rapports de fouilles, des études, des inventaires)
  • Cadres législatif et réglementaire des établissements patrimoniaux
  • Bases de données relationnelles
  • Techniques et outils de fouilles (indices, sondages, prélèvements)
  • Principes de statistique
  • Technologies de l'information et de la communication
  • Organisation et mise en œuvre des dispositifs de contrôle des règles d'HSST
  • Déontologie internationale en matière de conservation et de restauration (ICOM, ICOMOS, conventions internationales)
  • Ingénierie de formation
  • Techniques d'animation
  • Labels et dispositifs de mise en valeur du patrimoine
  • Ingénierie pédagogique
  • Organisation des universités et laboratoires de recherche
  • Procédures contractuelles (conventions, marchés, prestations, etc.)
  • Code de la propriété intellectuelle
  • Cadre juridique d'une exposition
  • Normes de la conservation-restauration
  • Mise en œuvre de collaborations inter-institutionnelles
  • Conception et gestion d'une base de données
  • Cartographie
  • Logiciels de dessins et de publications (DAO, PAO)
  • Enjeux des grandes évolutions sociétales dans les domaines de l'accessibilité des usagers en situation de handicap et des transitions écologique et numérique
  • Fonctionnalités et fonctionnement des SIG
  • Techniques de prises de vues
  • Recherche en archéologie et sciences connexes (dendrochronologie, archéozoologie, anthropologie, etc.)
  • Caractéristiques historiques, scientifiques et esthétiques d'un territoire
  • Code pénal et législation en matière de protection du patrimoine archéologique
  • Méthodes de la recherche scientifique en archéologie
  • Logiciels dédiés à la science archéologique (calibration, gestions des informations)
Conditions d'exercice :
  • Pénibilité liée aux conditions climatiques, activités intenses et physiques (pioche, positions forcées, plongée, EPI contraignant, bruits, etc.)
  • Travail à l'extérieur et en laboratoire
  • Déplacements fréquents sur le terrain avec possibilité de déplacements sur le territoire et à l'international
  • Disponibilité et astreintes le cas échéant
  • Horaires irréguliers, avec amplitude variable (soirées, week-ends), en fonction des obligations du service public
  • Habilitations relatives à l'hygiène, à la sécurité individuelle et des chantiers, manipulation de produits et restes de fouilles
  • Port d'équipement de protection individuelle - EPI
Spécialisations :
  • En fonction des spécialités chrono-culturelles
  • En fonction des typologies de vestiges
  • En fonction des archéo-sciences (archéozoologie, paléobotanique, anthropologie, paléo parasitologie¿)
Relations fonctionnelles :
  • Relations permanentes avec la direction du patrimoine, avec formulation d'avis dans le domaine de compétence
  • Collaboration avec les services ressources humaines (gestion des personnels), finances (budget), techniques (maintenance de l'équipement), communication (édition, promotion), urbanisme
  • Institutions et associations culturelles
  • Relations directes avec les usagers et les médias
  • Relations avec les services déconcentrés du ministère de la Culture (service régional d'archéologie et d'inventaire), l'Institut national de recherches archéologiques préventives (INRAP), Directions régionales de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement, sociétés privées d'archéologie préventive
  • Contacts fréquents avec les aménageurs (publics et privés), entreprises du BTP, fournisseurs de services (gestionnaires de réseaux)
Moyens techniques utilisés :
  • Matériel de topographie : station totale, tachéomètre, GPS différentiel
  • Outils portatifs : souffleuse, burineur, aspirateur, éclairage
  • Engins de chantier et de manutention
  • Matériel de sécurité
  • Subaquatique : bateaux, matériel de plongée, suceuse, tronçonneuse hydraulique
Facteurs d'évolution du métier :
  • Évolutions techniques et technologiques
    • Développement de l'intelligence artificielle
    • Technologies d'investigations (prospections géophysiques, LIDAR)
    • Évolution et/ou optimisation des techniques d'enregistrement (drone, photogrammétrie, sergrammétrie, modélisation 3D)
    • Systématisation des outils SIG
  • Évolutions relatives aux politiques publiques, au cadre institutionnel et réglementaire
    • Réglementation sur le patrimoine et l'archéologie préventive
    • Règlementation sur la protection du patrimoine naturel
    • Réglementation sur la recherche archéologique
    • Réglementation des politiques d'aménagement du territoire
  • Évolutions économiques, sociales, sociétales et environnementales
    • Transition écologique : changement climatique et ses impacts
  • Évolutions organisationnelles et managériales
    • Pluri-disciplinarité (et hyperspécialisation) accrue
    • Développement des aptitudes managériales
    • Fonctionnement en pilotage de projet
    • Forte polyvalence des emplois

Métiers proches

Métiers requérant des compétences proches :
Correspondances au répertoire des métiers ROME Pôle Emploi :
Consulter la fiche métier sur le site du Répertoire des Métiers Territoriaux

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