Agent funéraire
Famille de métiers :
Citoyenneté, éducation, culture et sport > Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative
Fonctions :
Procède aux ouvertures et fermetures de caveaux et aux creusements de fosses. Participe aux convois funéraires, effectue le portage des cercueils, la manipulation des corps lors des différentes opérations funéraires et assure déférents travaux d'exécution (mise en bière, inhumation, exhumation et réduction des corps). Conduit les véhicules funéraires et en assure l'entretien
Autres appellations :
- Agent funéraire
- Fossoyeur ou Fossoyeuse
- Chauffeur/conducteur ou chauffeuse/conductrice de véhicule funéraire
- Agent de chambre funéraire
- Employé ou employée technique des services funéraires
Correspondances statutaires
Ce métier s'exerce généralement dans les cadres d'emplois suivants :
- Adjointes et adjoints techniques territoriaux (catégorie C , filière Technique)
Il est possible d'être nommé en tant que fonctionnaire sur un poste permanent selon les conditions d'accès suivantes :
- Concours externe et interne avec conditions de diplôme et/ou examen d'intégration en fonction du cadre d'emplois, concours troisième voie
- Possibilité de recrutement direct pour les cadres d'emplois de catégorie C en fonction du grade
- Profession et conditions d'exercice réglementées
Contexte d'exercice
Types d’employeurs et services d’affectation :
- Commune, structure intercommunale
- Rattaché à la direction des affaires funéraires ou de la population
Activités
-
techniques, spécifiques au métier :
- Déclaration des décès
- Lecture de texte dans le cadre des cérémonies
- Réception, toilette, habillage, mise en bière et présentation des défunts
- Gestion du protocole en l'absence de maître de cérémonie
- Préparation et portage des cercueils
- Conduite des véhicules funéraires et des véhicules d'accompagnement
- Réalisation d'inhumations, d'exhumations et de fossoyages
-
transverses :
- Contrôle technique, maintenance et réparation des équipements et matériels
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
Compétences ou connaissances souhaitées :
- Techniques de manutention
- Code de la route
- Notions de psychologie
- Notions de déontologie et d'éthique
- Connaissance de l'environnement territorial
- Procédures administratives et financières
- Normes de sécurité, de santé publique et d'environnement
- Législation funéraire
Conditions d'exercice :
- Adaptabilité physique et morale
- Détention de la capacité professionnelle idoine, conformément aux articles L.2223-23, R.2223-42 et R.2223-44 du CGCT
- Travail à l'extérieur
- Pénibilité physique et morale
- Risque de contamination et exposition
- Déplacements sur le territoire national et à l'étranger
- Horaires continus, avec amplitude variable en fonction des obligations de service (samedis, dimanches et jours fériés)
- Rythme de travail
- Port de tenues professionnelles de cérémonie et de travail
- Permis B, EB, CACES, PL
- Carnet de vaccination à jour conformément au Code de la santé publique et du travail
- Comportement adapté nécessaire face au deuil
- Bonne condition physique
Spécialisations :
- Cariste/habilitation électrique
Relations fonctionnelles :
- Contacts directs avec les familles
- Collaboration avec les thanatopracteurs et les thanatopractrices
- Relations permanentes avec les prestataires : fleuristes, marbriers, marbrières, etc.
- Relations permanentes avec les services de police, hôpitaux, cliniques, maisons de retraite et de cultes, funérariums, état civil/cimetière, etc.
Moyens techniques utilisés :
- Véhicule de transport de corps
- Cellule réfrigérée, outils et engins de cimetière
- Appareils de manutention
- Équipements nécessaires à la mise en bière et au transport du corps
Facteurs d'évolution du métier :
- Évolutions techniques et technologiques
- Utilisation de QR codes sur les sépultures
- Développement de moyens technologiques : véhicules, engins de terrassement
- Amélioration technique des modes de sépulture : levage des monuments, caveaux préfabriqués
- Évolutions organisationnelles et managériales
- Développement des réseaux professionnels avec des centrales d'achat et mutualisation de services spécifiques (médiation obligatoire)
- Mise en place des diplôme/reconnaissance et de valorisation des métiers du funéraire
- Évolutions économiques, sociales, sociétales et environnementales
- Évolution liée aux contraintes sur l'environnement et la transition écologique
- Développement du contexte concurrentiel avec le secteur privé
- Évolution de la société et des mentalités vis-à-vis de la mort : défiance du funéraire marchand, développement des coopératives funéraires, pratiques rituelles, nouveaux modes de sépulture
Métiers proches
Métiers avec des activités proches :
Métiers requérant des compétences proches :
Correspondances au répertoire des métiers ROME Pôle Emploi :
22 offres en cours de publication
Évolution du nombre d'offres publiées :
2022
95
offres
2023
84
offres
2024
125
offres
Dernières offres d'emploi publiées
-
C TechniqueEmploi permanent O033250908000740
Grade(s) : Adjoint technique -
C AdministrativeEmploi permanent O031251009000228
Grade(s) : Adjoint administratif -
C TechniqueEmploi permanent O013251009000114
Grade(s) : Adjoint technique -
C TechniqueEmploi permanent O013251009000084
Grade(s) : Adjoint technique -
C TechniqueEmploi permanent O974251008000715
Grade(s) : Adjoint technique -
C TechniqueEmploi permanent O974251002000010
Grade(s) : Adjoint technique -
B C AdministrativeEmploi permanent O013250929000038
Grade(s) : Rédacteur -
C TechniqueEmploi permanent O033250926000333
Grade(s) : Adjoint technique -
C Non préciséeEmploi temporaire O054250926000149
Grade(s) : Emploi contractuel de cat. C -
C TechniqueEmploi permanent O054250925000581
Grade(s) : Adjoint technique
Voir les autres métiers de la famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative :
- Agent funéraire
- Assistant ou assistante de direction
- Assistant ou assistante de gestion administrative
- Chargé ou chargée d'accueil
- Conseiller ou conseillère funéraire
- Conseiller ou conseillère numérique
- Conservateur ou conservatrice de cimetière
- Directeur ou directrice de régie funéraire
- Gestionnaire de l'aire d'accueil des publics itinérants
- Instructeur ou instructrice gestionnaire de dossiers
- Maître ou maîtresse de cérémonie
- Médiateur ou médiatrice
- Officier ou officière d'état civil
- Opérateur ou opératrice de crémation
- Receveur placier ou receveuse placière
- Responsable des affaires générales
- Responsable du service population
- Secrétaire général de mairie