Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics
Famille de métiers :
Organisation et gestion des ressources > Affaires juridiques
Fonctions :
Conçoit les contrats publics et les dossiers de consultation des entreprises. Conseille les élus et les services quant aux choix des procédures et à l'évaluation des risques juridiques. Gère la politique d'achat de la collectivité dans une optique de transparence. Gère les procédures de marchés publics en liaison avec les services compétents
Autres appellations :
- Chargé ou chargée de la commande publique
- Contrôleur ou contrôleuse des marchés publics
- Rédacteur ou rédactrice des marchés publics
- Gestionnaire des marchés publics
- Instructeur ou instructrice gestionnaire de dossiers
Correspondances statutaires
Ce métier s'exerce généralement dans les cadres d'emplois suivants :
- Rédacteurs et rédactrices territoriaux (catégorie B , filière Administrative)
- Techniciennes et techniciens territoriaux (catégorie B , filière Technique)
Il est possible d'être nommé en tant que fonctionnaire sur un poste permanent selon les conditions d'accès suivantes :
- Concours externe et interne avec conditions de diplôme et/ou examen d'intégration en fonction du cadre d'emplois, concours troisième voie
Contexte d'exercice
Types d’employeurs et services d’affectation :
- Commune, structure intercommunale, département, région, établissement public
- Rattaché généralement à une direction fonctionnelle (juridique, financière ou contrôle de gestion)
Activités
-
techniques, spécifiques au métier :
- Rédaction des cahiers des charges et des pièces administratives
- Planification de la commande publique liée à une politique d'achat
- Participation à la conduite des précontentieux dans le cadre des réponses aux entreprises évincées et de motivation aux services chargés du contrôle de légalité (tant qu'il est encore exercé)
- Instruction et gestion des procédures de marchés
- Gestion de la nomenclature des familles d'achats
- Participation à la définition de la politique d'achat de la collectivité
- Participation au développement de la culture marchés au sein de la collectivité (rédaction de référentiels, guides, outils, modèles types)
Compétences ou connaissances souhaitées :
- Comptabilité analytique
- Code des marchés publics et modalités d'application
- Techniques et outils de planification
- Règles et procédures des contrats complexes
- Principes de l'achat durable
- Technique d'analyse de dossier
- Techniques d'évaluation des risques et d'analyse financière
Conditions d'exercice :
- Travail en bureau, déplacements éventuels
- Horaires avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
- Disponibilité
- Devoir de réserve et sens du service public
Spécialisations :
- Peut avoir en charge l'organisation et la gestion d'un service de la commande publique ou d'un service d'achat public
- Intervention possible sur des groupements de commande intercollectivités
Relations fonctionnelles :
- Relations régulières avec l'ensemble des services
- Relations avec l'ensemble des professions juridiques (avocats, notaires, conseils juridiques, huissiers, etc.)
- Relations occasionnelles avec les services de l'État
- Relations avec les prestataires
Moyens techniques utilisés :
- Logiciels et applicatifs d'instruction et de gestion
Facteurs d'évolution du métier :
- Évolutions organisationnelles et managériales
- Dématérialisation des procédures administratives
- Développement du management transversal par projet, par objectif, des démarches d'évaluation et de qualité
- Évolutions relatives aux politiques publiques, au cadre institutionnel et réglementaire
- Réglementation sur les aides de l'État et sur la mise en concurrence
- Développement des partenariats public-privé
- Prise en compte du développement durable
- Prise en compte de l'environnement économique, des contraintes budgétaires et financières et de la nécessaire rationalisation des coûts
- Prise en compte de la demande croissante de transparence de la part des citoyens et prise en compte des obligations déontologiques, notamment en matière de prévention des atteintes à la probité
- Développement des politiques publiques globales et transverses
- Développement de l'intercommunalité et prise en compte de la dimension concurrentielle entre les personnes publiques et des logiques de coopération et de mutualisation
Métiers proches
Métiers avec des activités proches :
Métiers requérant des compétences proches :
Correspondances au répertoire des métiers ROME Pôle Emploi :
263 offres en cours de publication
Évolution du nombre d'offres publiées :
2021
1858
offres
2022
1741
offres
2023
1540
offres
Dernières offres d'emploi publiées
-
B C AdministrativeRemplacement O085241121000116
Grade(s) : Adjoint administratif -
C AdministrativeEmploi permanent O069240101313811
Grade(s) : Adjoint administratif -
A AdministrativeEmploi permanent O085241120001257
Grade(s) : Attaché -
A B AdministrativeEmploi permanent O050241120000221
Grade(s) : Attaché -
A B AdministrativeEmploi permanent O013241115000415
Grade(s) : Rédacteur -
B AdministrativeEmploi permanent O089241031000943
Grade(s) : Rédacteur -
B AdministrativeEmploi permanent O044241007000574
Grade(s) : Rédacteur -
B C AdministrativeEmploi permanent O067240101313549
Grade(s) : Adjoint adm. principal de 1ère classe -
A B AdministrativeEmploi permanent O077230300959626
Grade(s) : Attaché -
B AdministrativeEmploi permanent O077221100857465
Grade(s) : Rédacteur
Voir les autres métiers de la famille de métiers Affaires juridiques :
- Acheteur ou acheteuse public
- Délégué ou déléguée à la protection des données
- Gestionnaire des assurances
- Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics
- Responsable des affaires juridiques
- Référent ou référente déontologue