Adjoint Technique en charge d'une Cantine Scolaire

Offre n° O071241210000334
Publiée le 10/12/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
8 Impasse de Mont-Selaige, Saint-Igny-de-Roche (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
10/03/2025
Date limite de candidature
10/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Suite au départ en retraite de notre Cantinière, la commune cherche un agent pouvant gérer de A à Z une cantine scolaire rurale d'une soixantaine d'enfants en élémentaire (élaboration, préparation, facturation des repas dans le respect des normes d'hygiène, de diététique, de développement durable) mais aussi un agent réalisant le service des repas, l'animation de la garderie périscolaire (1.25 h par jour) et l'entretien des locaux et du matériel de la Cantine.
Les horaires sont réguliers : 10 h par jour scolaire et 5 h les mercredis. Les petites vacances scolaires ne sont pas travaillées et environ 2 semaines sont travaillées pendant les grandes vacances.
Missions / conditions d'exercice
- restauration
- animation
- entretien des locaux et du matériel
- administratif
Profils recherchés
Maîtriser la gestion des repas pour des élèves d'élémentaires.
Disposer d'une grande polyvalence compte-tenu du profil du poste.
Avoir un bon relationnel autant avec les élèves, les parents d'élèves...

Contact et modalités de candidature

Contact
0385263512
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.