Coodinateur (trice) du réseau de lecture publique

Offre n° O972241216001721
Publiée le 16/12/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
LOTISSEMENT LA MARIE, Le Marigot (Martinique)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
31/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le coordinateur du réseau de lecture publique est rattaché au Service culture et patrimoine de la Direction Développement économique et cohésion territoriale.
Missions / conditions d'exercice
Activités :
- Conduire un projet de développement et de fonctionnement du réseau
- Structurer le réseau
- Choisir les actions, gérer les planning, contrats et conventions, suivi, bilans, communication

Activités spécifiques :
· Mettre en service une navette assurant la desserte documentaire sur le territoire communautaire :
- Rechercher les financements correspondants
- Définir les modalités du service et le chiffrage des moyens logistiques à mettre en œuvre · Moderniser le portail web du réseau et assurer la communication :
- Enrichissement du portail
- Edition et diffusion de newsletter
- Elaboration de supports de communication du réseau
- Elaboration de statistiques de la fréquentation du portail web
- Organiser la coopération avec les bibliothèques et médiathèques dans le cadre de projets communs
- Élaboration des rendez-vous et des réunions du réseau annuellement
- Élaboration et/ou suivi des projets communs
- Tenir le réseau informé des actualités de la lecture publique (réforme, événements, etc)
Profils recherchés
Qualifications requises (Diplômes) :
- Formation supérieure Bac+3 minimum « Métier du livre »
- Expérience professionnelle avérée au sein d’un réseau de lecture publique
- La mise en place et la coordination d’un réseau est fortement souhaitée
- Intérêt affirmé pour les enjeux de la lecture et de l’illettrisme ainsi que pour les outils du numériques et les pratiques multimédias
- Mobilité sur le terrain, principalement à l’échelle du territoire communautaire
- La connaissance de la Fonction Publique Territoriale

Connaissances requises :

- Très bonne connaissance des enjeux d’un Contrat Territoire Lecture
- Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance des enjeux, des évolutions et du cadre réglementaire de la lecture publique
- Maîtrise des outils et des enjeux de développement de la médiation et du numérique
- Maîtrise de l’informatique documentaire et des principaux SIGB
- Maitrise des méthodes rédactionnelles
- Aptitude à la conduite de projets
- Aptitude à la construction de partenariats

Contact et modalités de candidature

Contact
0596535023
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation et CV à l'adresse suivante :

CAP Nord Martinique
Communauté d'Agglomération du Pays Nord Martinique
39 Lotissement la marie
97225 MARIGOT

Pour tout renseignement, s'adresser à la Direction des Ressources Humaines via l'adresse mail :

recrutements@capnordmartinique.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.