Assistant administratif du service social (F-H)
Offre n° O091250305000464
Publiée le 05/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
142 rue Pierre et Marie Curie, Longjumeau (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe de la directrice du Centre Communal d'Action Sociale, vos principales missions sont :
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir, évaluer les besoins et orienter les usagers sollicitant le service social
- Assurer le traitement de l'urgence alimentaire et de l'hébergement d'urgence
- Assurer une aide administrative dans l'ouverture de droits Organiser et animer les commissions d'aides facultatives
- Réaliser et gérer les demandes de domiciliations administratives
- Assurer le soutien administratif auprès des agents du service social
De manière ponctuelle, vous serez amené(e) à :
-Participation aux évènements indésirables sur la commune (inondations, canicule...)
-Participation à la cellule de soutien
- Prise en charge et accompagnement des sinistrés en lien avec les membres du C.C.A.S.
- Présence auprès des sinistrés
- Assurer le traitement de l'urgence alimentaire et de l'hébergement d'urgence
- Assurer une aide administrative dans l'ouverture de droits Organiser et animer les commissions d'aides facultatives
- Réaliser et gérer les demandes de domiciliations administratives
- Assurer le soutien administratif auprès des agents du service social
De manière ponctuelle, vous serez amené(e) à :
-Participation aux évènements indésirables sur la commune (inondations, canicule...)
-Participation à la cellule de soutien
- Prise en charge et accompagnement des sinistrés en lien avec les membres du C.C.A.S.
- Présence auprès des sinistrés
Profils recherchés
- Cadre d'emploi des adjoints administratifs
- Niveau BTS en Economie sociale familiale, SP3S ou expérience similaire souhaitée
Compétences et qualités requises :
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance des dispositifs d'accompagnement sociaux
- Connaissance du public en situation de précarité
- Méthodes d'analyse et de diagnostic des situations
- Connaissance de l'environnement institutionnel dans le domaine social
- Maitrise de l'informatique : Word, Excel, Power Point, Outlook, Teams
- Bonne gestion du stress
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Autonomie et prise d'initiative
- Sens des responsabilités
- Discrétion
- Travail en équipe
- Force de proposition
- Aptitude à la communication
Informations complémentaires :
36 heures 15 hebdomadaires, 5 semaines de congés, 6 jours de RTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (sous conditions) + CNAS (sous conditions) + titres restaurant.
Poste à pourvoir dès que possible, par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
- Niveau BTS en Economie sociale familiale, SP3S ou expérience similaire souhaitée
Compétences et qualités requises :
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance des dispositifs d'accompagnement sociaux
- Connaissance du public en situation de précarité
- Méthodes d'analyse et de diagnostic des situations
- Connaissance de l'environnement institutionnel dans le domaine social
- Maitrise de l'informatique : Word, Excel, Power Point, Outlook, Teams
- Bonne gestion du stress
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Autonomie et prise d'initiative
- Sens des responsabilités
- Discrétion
- Travail en équipe
- Force de proposition
- Aptitude à la communication
Informations complémentaires :
36 heures 15 hebdomadaires, 5 semaines de congés, 6 jours de RTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (sous conditions) + CNAS (sous conditions) + titres restaurant.
Poste à pourvoir dès que possible, par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0164541900
Informations complémentaires
Adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) de préférence via le portail citoyen de la ville de Longjumeau :
https://www.espace-citoyens.net/longjumeau/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/M_RH/D_OFFRE
Madame le Président
142 rue Pierre et Marie Curie
91160 LONGJUMEAU
https://www.espace-citoyens.net/longjumeau/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/M_RH/D_OFFRE
Madame le Président
142 rue Pierre et Marie Curie
91160 LONGJUMEAU
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.