RESPONSABLE DU LABORATOIRE ROUTIER (H/F)
Offre n° O085250101391532
Publiée le 09/01/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 boulevard d'Italie - impasse Belin 85000 LA ROCHE SUR YON, La Roche-sur-Yon (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
08/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Rémunération indicative
rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du Parc départemental, les activités sont structurées autour de quatre sections (exploitation, entretien-maintenance, magasin et laboratoire) et emploie 84 agents.
Le Parc départemental a pour missions principales :
- La réalisation de travaux d'entretien routier sur le réseau en partenariat avec les 5 agences routières et le Service Entretien des Routes et Ouvrages.
- L'acquisition, l'entretien, la maintenance de la flotte de matériel d'entretien routier du Département. Il gère également la maintenance des véhicules légers des autres services de la collectivité.
Le Parc départemental a pour missions principales :
- La réalisation de travaux d'entretien routier sur le réseau en partenariat avec les 5 agences routières et le Service Entretien des Routes et Ouvrages.
- L'acquisition, l'entretien, la maintenance de la flotte de matériel d'entretien routier du Département. Il gère également la maintenance des véhicules légers des autres services de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Chef de Parc, le Responsable du laboratoire routier assure les missions suivantes :
* Assurer l'encadrement d'une équipe de 3 personnes
* Programmer les contrôles, les essais (enrobés, granulats, etc.), vérifier les résultats et rédiger des synthèses
* Apporter une assistance technique aux maîtres d'œuvre (aide aux choix techniques et à la prise de décision)
* Animer et coordonnées les activités du laboratoire et diffusion d'un planning d'intervention hebdomadaire
* Assurer la veille technique, normative et réglementaire
* Veiller au respect des exigences réglementaires et des consignes d'hygiène et de sécurité à l'équipe
* Assurer l'encadrement d'une équipe de 3 personnes
* Programmer les contrôles, les essais (enrobés, granulats, etc.), vérifier les résultats et rédiger des synthèses
* Apporter une assistance technique aux maîtres d'œuvre (aide aux choix techniques et à la prise de décision)
* Animer et coordonnées les activités du laboratoire et diffusion d'un planning d'intervention hebdomadaire
* Assurer la veille technique, normative et réglementaire
* Veiller au respect des exigences réglementaires et des consignes d'hygiène et de sécurité à l'équipe
Profils recherchés
* BTS Travaux publics, DUT Génie civil ou expérience significative en tant que technicien laboratoire routier
* Bonne maîtrise des documents techniques de référence (guides techniques bétons, terrassements et chaussées, normes de spécification, d'application, de produits et d'essais)
* Connaissances des essais pratiqués en laboratoire routier et sur chantier dans le domaine de la fabrication et mise en œuvre des matériaux
* Profil débutant accepté
Qualités essentielles requises :
* Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
* Rigueur et méthode
* Sens de l'organisation
* Aptitudes managériales
* Bonne maîtrise des documents techniques de référence (guides techniques bétons, terrassements et chaussées, normes de spécification, d'application, de produits et d'essais)
* Connaissances des essais pratiqués en laboratoire routier et sur chantier dans le domaine de la fabrication et mise en œuvre des matériaux
* Profil débutant accepté
Qualités essentielles requises :
* Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
* Rigueur et méthode
* Sens de l'organisation
* Aptitudes managériales
Contact et modalités de candidature
Contact
02 28 85 85 85
Informations complémentaires
Rejoindre Le Département de la Vendée, c'est faire partie d'une collectivité où vous pourrez bénéficier de :
Une rémunération intégrant une part de régime indemnitaire, ainsi que des primes annuelles,
Une gestion du temps de travail attentive aux équilibres personnels, (plages horaires fixes + variables),
Un accompagnement individualisé des parcours de formation pour vous rendre acteur de votre carrière professionnelle,
25 jours de congés et 22 jours de RTT,
Une possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps (CET),
Des titres restaurant,
Une participation mensuelle sur votre cotisation mutuelle et prévoyance,
Une participation aux abonnements de transports (train, bus), à hauteur de 75 %,
Prestations d'Actions Sociales (CNAS/FDAS)
Accès à l'Association sportive du Département (plusieurs disciplines),
La possibilité de visiter gratuitement les sites du Département grâce au Pass'Ambassadeur.
Embarquez avec nous !
Renseignements complémentaires auprès de :
- Contact service : Monsieur Fabrice RABILLER, chef du parc départemental au 02 28 85 74 02
- Contact DRH : Madame Amélie ORVEAU, chargée du recrutement au 02 28 85 84 62
Merci d'adresser votre dossier de candidature en ligne avant le 9 février 2025 (CV + lettre de motivation) ET pour les titulaires de la Fonction Publique : dernier arrêté de situation administrative ou attestation de réussite au concours + 3 dernières évaluations professionnelles (ne faire qu'un dossier avec les pièces complémentaires).
Une rémunération intégrant une part de régime indemnitaire, ainsi que des primes annuelles,
Une gestion du temps de travail attentive aux équilibres personnels, (plages horaires fixes + variables),
Un accompagnement individualisé des parcours de formation pour vous rendre acteur de votre carrière professionnelle,
25 jours de congés et 22 jours de RTT,
Une possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps (CET),
Des titres restaurant,
Une participation mensuelle sur votre cotisation mutuelle et prévoyance,
Une participation aux abonnements de transports (train, bus), à hauteur de 75 %,
Prestations d'Actions Sociales (CNAS/FDAS)
Accès à l'Association sportive du Département (plusieurs disciplines),
La possibilité de visiter gratuitement les sites du Département grâce au Pass'Ambassadeur.
Embarquez avec nous !
Renseignements complémentaires auprès de :
- Contact service : Monsieur Fabrice RABILLER, chef du parc départemental au 02 28 85 74 02
- Contact DRH : Madame Amélie ORVEAU, chargée du recrutement au 02 28 85 84 62
Merci d'adresser votre dossier de candidature en ligne avant le 9 février 2025 (CV + lettre de motivation) ET pour les titulaires de la Fonction Publique : dernier arrêté de situation administrative ou attestation de réussite au concours + 3 dernières évaluations professionnelles (ne faire qu'un dossier avec les pièces complémentaires).
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.