Gestionnaire Ressources humaines et élections
Offre n° O061240812000824
Publiée le 12/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
TOUROUVRE AU PERCHE
Poste à pourvoir le
04/11/2024
Date limite de candidature
30/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire de la fonction publique, RIFSEEP, CNAS, participation employeur à la mutuelle
Descriptif de l'emploi
Gestion du personnel
Encadre l’équipe du service technique entretien des locaux, le service animation / sport, l’agent de gardiennage du gîte communal et l’agent d’accueil de l’agence postale
Gestion des élections
Encadre l’équipe du service technique entretien des locaux, le service animation / sport, l’agent de gardiennage du gîte communal et l’agent d’accueil de l’agence postale
Gestion des élections
Missions / conditions d'exercice
Accueil et renseignements aux agents
Gestion des congés
Elaboration des paies
Gestion des carrières, dossier retraite
Gestion des formations
Gestion des listes électorales et organisation des élections
Gestion des congés
Elaboration des paies
Gestion des carrières, dossier retraite
Gestion des formations
Gestion des listes électorales et organisation des élections
Profils recherchés
- Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale.
- Connaissance des dispositions légales en matière de salaires, avantages sociaux.
- Connaissance du logiciel de bureautique, de gestion du personnel et de gestion des élections.
- Communiquer et conseiller les agents.
- Rendre compte des problématiques rencontrées.
- Respecter les délais.
- Techniques de communication
- Techniques d’écoute active et de médiation
- Techniques de gestion de conflits
- Technologies de l’information et de la communication
- Force de proposition
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Rigueur et organisation
- Connaissance des techniques de classement et d'archivage
- Autonomie
- Discrétion
- Connaître les outils informatiques de base : Word, Excel, Publipostage, logiciel de comptabilité, paie, élections (Berger-Levrault)
- Connaissance des dispositions légales en matière de salaires, avantages sociaux.
- Connaissance du logiciel de bureautique, de gestion du personnel et de gestion des élections.
- Communiquer et conseiller les agents.
- Rendre compte des problématiques rencontrées.
- Respecter les délais.
- Techniques de communication
- Techniques d’écoute active et de médiation
- Techniques de gestion de conflits
- Technologies de l’information et de la communication
- Force de proposition
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Rigueur et organisation
- Connaissance des techniques de classement et d'archivage
- Autonomie
- Discrétion
- Connaître les outils informatiques de base : Word, Excel, Publipostage, logiciel de comptabilité, paie, élections (Berger-Levrault)
Contact
Contact
0233253425
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature à :
M. Le Maire, POIRIER Franck
Mairie de Tourouvre au Perche
Place Louis Debray
Tourouvre 61 190 Tourouvre au Perche
ou à rh@tourouvreauperche.fr
M. Le Maire, POIRIER Franck
Mairie de Tourouvre au Perche
Place Louis Debray
Tourouvre 61 190 Tourouvre au Perche
ou à rh@tourouvreauperche.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.