Technicien(ne) bâtiment / travaux
Offre n° O057251024000210
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Route de Verdun - BP 50010, Terville (Moselle)
Poste à pourvoir le
19/01/2026
Date limite de candidature
16/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur des services techniques, vous assurez la gestion technique, administrative et financière des opérations de maintenance, de rénovation et de travaux neufs sur le patrimoine communal.
Vous veillez à la sécurité des usagers et des agents, à la bonne exécution des chantiers et à la continuité du service public.
Vous veillez à la sécurité des usagers et des agents, à la bonne exécution des chantiers et à la continuité du service public.
Missions / conditions d'exercice
• Étudier et piloter les projets de travaux neufs ou de réhabilitation du patrimoine communal.
• Préparer et suivre les marchés publics : rédaction des pièces techniques (CCTP, DCE), analyse des offres, suivi des entreprises.
• Assurer la coordination et le suivi des chantiers (avec ou sans maîtrise d’œuvre) : planification, contrôle de la sécurité, respect des délais et du budget.
• Participer à la préparation budgétaire, au suivi des dépenses et à la gestion administrative des dossiers.
• Être en relation avec les usagers, les entreprises, les bureaux d’études et les services de la collectivité.
• Assurer, en cas de besoin, l’intérim du responsable des services techniques.
• Préparer et suivre les marchés publics : rédaction des pièces techniques (CCTP, DCE), analyse des offres, suivi des entreprises.
• Assurer la coordination et le suivi des chantiers (avec ou sans maîtrise d’œuvre) : planification, contrôle de la sécurité, respect des délais et du budget.
• Participer à la préparation budgétaire, au suivi des dépenses et à la gestion administrative des dossiers.
• Être en relation avec les usagers, les entreprises, les bureaux d’études et les services de la collectivité.
• Assurer, en cas de besoin, l’intérim du responsable des services techniques.
Profils recherchés
• Formation : Bac +2 minimum dans le domaine du bâtiment, des travaux publics ou équivalent.
• Expérience : Poste similaire en collectivité ou en entreprise de travaux publics souhaitée.
• Compétences techniques :
o Maîtrise des techniques du bâtiment tous corps d’état,
o Connaissance des marchés publics, de la réglementation ERP et de la sécurité,
o Conduite de projets et suivi de chantiers,
o Bon niveau en bureautique et DAO.
• Savoir-être :
o Rigueur, autonomie et sens du service public,
o Esprit d’analyse et de synthèse,
o Qualités relationnelles et managériales,
o Réactivité et capacité à gérer les imprévus.
Permis B obligatoire.
Conditions d’exercice :
• Poste à temps complet – horaires réguliers avec disponibilité ponctuelle selon les chantiers.
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
• Expérience : Poste similaire en collectivité ou en entreprise de travaux publics souhaitée.
• Compétences techniques :
o Maîtrise des techniques du bâtiment tous corps d’état,
o Connaissance des marchés publics, de la réglementation ERP et de la sécurité,
o Conduite de projets et suivi de chantiers,
o Bon niveau en bureautique et DAO.
• Savoir-être :
o Rigueur, autonomie et sens du service public,
o Esprit d’analyse et de synthèse,
o Qualités relationnelles et managériales,
o Réactivité et capacité à gérer les imprévus.
Permis B obligatoire.
Conditions d’exercice :
• Poste à temps complet – horaires réguliers avec disponibilité ponctuelle selon les chantiers.
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0382888288
Informations complémentaires
Déposer votre lettre de candidature et votre CV sur le site emploi-territorial ou les envoyer directement à l'adresse mail ci-dessous :
rh@terville.fr
rh@terville.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.