auxiliaire de crèche
Offre n° O044241231000657
Publiée le 31/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - place millenia, Saint-Aignan-Grandlieu (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
17/02/2025
Date limite de candidature
25/01/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La mairie de Saint-Aignan de Grand Lieu recherche :
Un(e) Auxiliaire de puériculture ou Educateur(trice) de Jeunes Enfants en CDD -
Temps complet puis temps partiel.
(Remplacement d’un agent en arrêt maladie puis retour en temps partiel thérapeutique)
Sous l’autorité de la Directrice de la crèche, l’agent est chargé d’assurer un accueil de qualité et en toute sécurité auprès des enfants (de 2 mois à leur scolarisation) fréquentant la crèche.
Un(e) Auxiliaire de puériculture ou Educateur(trice) de Jeunes Enfants en CDD -
Temps complet puis temps partiel.
(Remplacement d’un agent en arrêt maladie puis retour en temps partiel thérapeutique)
Sous l’autorité de la Directrice de la crèche, l’agent est chargé d’assurer un accueil de qualité et en toute sécurité auprès des enfants (de 2 mois à leur scolarisation) fréquentant la crèche.
Missions / conditions d'exercice
Assurer les soins quotidiens aux enfants.
Accueillir les enfants et leurs familles.
Participer à l’élaboration et au bon suivi du projet pédagogique.
Proposer et mener des activités d’éveil et ludiques auprès d’enfants en accord avec le projet.
Veiller à l’application des consignes d’hygiène et de sécurité
Vérifier le bon état du matériel et des jeux mis à la disposition des enfants
Participer aux visites médicales en lien avec le médecin référent de la structure
Accueillir les enfants et leurs familles.
Participer à l’élaboration et au bon suivi du projet pédagogique.
Proposer et mener des activités d’éveil et ludiques auprès d’enfants en accord avec le projet.
Veiller à l’application des consignes d’hygiène et de sécurité
Vérifier le bon état du matériel et des jeux mis à la disposition des enfants
Participer aux visites médicales en lien avec le médecin référent de la structure
Profils recherchés
Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture ou d’Educateur de Jeunes Enfants
Brevet Premiers Secours
Brevet Premiers Secours
Contact et modalités de candidature
Contact
0240264451
Informations complémentaires
QUALITÉS REQUISES :
- Dynamisme, rigueur, créativité, discrétion.
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
- Sens des responsabilités.
- Sens de l’observation et de l’écoute.
LIEU DE TRAVAIL :
- Maison de l’Enfance (35 rue des Frères Rousseau)
Accessible en bus ligne 98
REMUNERATION : Traitement indiciaire lié au grade + Régime indemnitaire.
- Dynamisme, rigueur, créativité, discrétion.
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
- Sens des responsabilités.
- Sens de l’observation et de l’écoute.
LIEU DE TRAVAIL :
- Maison de l’Enfance (35 rue des Frères Rousseau)
Accessible en bus ligne 98
REMUNERATION : Traitement indiciaire lié au grade + Régime indemnitaire.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.