Ingénieur(e) - Chef(effe) de projets/ Direct, Liste d'aptitude, Détachement, Mutation interne, Mutation externe, Contrat L 332-8,2 et L 332-14

Offre n° O02A250101391396
Publiée le 07/01/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
BPA 129, Porto-Vecchio (Corse du Sud)
Poste à pourvoir le
07/03/2025
Date limite de candidature
11/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
IDENTIFICATION DU POSTE : INGENIEUR(E)-CHEF(FE) DE PROJETS
Direction et service : Direction des Grands Projets
Catégorie (A, B, ou C) : A
Cadre d'emploi : Ingénieur territorial (tous grades)
Temps de travail du poste : Temps complet
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS CONFIÉES :
Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint du Pôle Territoires, l'ingénieur(e)-chef(fe) de projets coordonne et soutient les actions de la direction des grands projets au profit des programmes d'investissement :

Stratégie de développement territorial, en soutien :
- Rendre des avis techniques et des esquisses d'aide à la décision ;
- Faire remonter les données techniques pour alimenter les tableaux de bord des programmes d'investissement et le Plan Pluriannuel d'Investissement ;
- Faire remonter les éléments d'exécution des opérations :
o Préprogrammes et plannings
o Réaliser des estimations et des échéanciers financiers
o Rédiger des mémoires techniques de présentation en phase de demandes d'aides
o Opérer des ajustements périodiques des prévisions et soldes de projets

Pilotage des opérations en phase pré-opérationnelle :
- Réaliser des diagnostics de besoin (audit de chef de projet) ;
- Cadrer les préprogramme d'opération ;
- Mobiliser/suivre les AMO et capitalisation des livrables ;
- Piloter des missions : géomètre, géotechnicien, experts, etc. ;
- Piloter le montage des dossiers d'autorisation (Code de l'urbanisme, Code de l'environnement, etc.) ;
- Création effective du projet :
o Arrêt du programme d'opération et annexes descriptives
o Eléments techniques du financement (montage et demandes)
o Participation à la consécration par le conseil municipal

Animation des Grands Projets :
- Supervision des projets d'investissement :
o Exécution des marchés de prestations (notamment maîtrise d'œuvre) et de travaux
o Concordance budgétaire des avancements constatés et prévus
o Exécution du plan de financement et prévention des pertes par caducité
o Analyse des aléas et mesures palliatives
- Apporter un soutien ponctuel aux différents secteurs, par portage direct de projets d'investissements
- Remarques particulières :
o Engagement dans les secteurs de l'eau et de l'assainissement : enjeux majeurs du développement territorial
o Exécution complète de certains projets réalisés sous maîtrise d'œuvre interne.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
Conditions d'exercice :
- Nombreux déplacements sur le territoire communal, et occasionnellement hors territoire
- Réalisation de travaux sur des chantiers en toutes saisons
- Tâches de bureau sur écran.

Hygiène et sécurité :
- Très occasionnellement, exposition à des risques sanitaires liés aux tâches de terrain relatives aux systèmes d'assainissement
- Exposition aux risques afférents aux chantiers de BTP
- Port d'EPI adaptés lors des visites de chantiers
- Sensibilisation et formations à la sécurité pour maintien du niveau de vigilance
Profils recherchés
FORMATIONS ET QUALIFICATIONS REQUISES :
- Formation supérieure (Bac + 5) en génie civil
- AIPR concepteur

Connaissances générales :
- Analyser des données collectées lors des échanges avec autrui, y compris par une sensibilité au langage non verbal
- Maîtriser les outils informatiques de bureautiques et développer de nouvelles compétences dans le domaine
- Connaître de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales

Connaissances professionnelles :
- Détenir des connaissances étendues en techniques de travaux, d'ouvrages et d'équipements du domaine des BTP

Compétences générales :
- Avoir une bonne expression orale
- Maîtrise de Word et d'Excel
- A compétences égales, la maîtrise de la langue corse est un atout

Compétences professionnelles :
- Aptitude à l'assimilation du contexte des marchés publics nécessaire à :
- La coopération avec service de la commande publique (garant de l'expertise communale dans le domaine) en phase consultation et attribution des marchés,
- La coopération avec le service Subventions Investissements Financements en phase d'exécution des marchés ;
- Aptitude à l'assimilation du contexte budgétaire nécessaire à la coopération avec le service Subventions Investissements Financements pour :
- L'adossement budgétaire des programmes d'investissement,
- La constitution et l'exécution des recettes afférentes ;
- Compétences appréciables : DAO, applications métier y compris celles afférentes à la tenue du PPI.
- Maîtriser la rédaction administrative

Compétences comportementales :
- Aptitude à organiser et promouvoir le travail en mode projet ;
- Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse ;
- Respect des règles, rigueur et intégrité ;
- Persévérance soutenue par une forte détermination ;
- Très grande réactivité.

REMUNERATION :
- Rémunération brute annuelle minimale de 38 433,96€
- Si fonctionnaire : traitement indiciaire + RIFSEEP + CASC (Association pour l'action sociale et culturelle - à partir de 6 mois de présence dans la collectivité) + participation à la mutuelle + chèque-déjeuner.
- Si contractuel : traitement indiciaire + RIFSEEP + CASC (Association pour l'action sociale et culturelle - à partir de 6 mois de présence dans la collectivité) + chèque-déjeuner.

Temps de travail :
- 37,5h avec 15 jours d'ARTT ou 35h

Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être adressées à l'attention de M, le Maire, en un seul document, à l'adresse suivante : recrutement@portivechju.corsica

Pour les agents titulaires, merci de joindre votre dernier arrêté de position administrative
recrutement@portivechju.corsica

Date limite du dépôt des candidatures : le 11/02/2025
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais

Contact et modalités de candidature

Contact
M. JEAN SIMONI - 04 95 70 95 65
Informations complémentaires
MAIRIE DE PORTO VECCHIO
BP A 129
20137 PORTO VECCHIO

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.