Agent technique polyvalent

Offre n° O018260925000623
Publiée le 29/09/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
14 rue Principale, Grossouvre (Cher (18))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
30/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 30h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Création de poste suite à un nouveau besoin
Missions / conditions d'exercice
Service de restauration scolaire,
Ménage des salles de l’école,
Accueil et animation des enfants en garderie le matin et le soir, Gestion des tickets de cantine et garderie
Profils recherchés
Expérience souhaitée

Contact et modalités de candidature

Contact
0248740827
Informations complémentaires
Cv et lettre de motivation
Adresse de l'employeur
GROSSOUVRE
>14 rue Principale
18600 GROSSOUVRE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.