Chargé de mission équipements sportifs

Offre n° O013250109001199
Publiée le 09/01/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Tour La Marseillaise, Miramas (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
09/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Conseiller des APS
Conseiller principal des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Poste rattaché à la DGD Transition Environnementale Culture Sport et Equipements.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction Promotion et Performance Sportives, service patrimoine sportif proximité, vous aurez pour mission d'accompagner la reprise en gestion directe du Stadium Miramas Métropole, d'assurer la gestion des équipements sportifs, de contribuer au développement des projets transversaux liés à la politique sportive métropolitaine mais également de contribuer à l’élaboration de dispositif en lien avec la politique sportive.

Vos missions :
Participer à l’organisation d’événements :
- Superviser la préparation et le bon déroulement de certaines manifestations
- Proposer des bilans pour arbitrages nécessaires à la réussite des manifestations en amont et durant l'évènement
- Accompagner le développement en étant force de proposition sur la prospective des organisateurs pouvant être accueillis au sein des équipements
- Proposer de nouveaux évènements en cohérence avec les orientations stratégiques

Participer à l’élaboration de projets de développement sportif au sein des équipements métropolitains :
- Etudier les possibilités d’élaboration de dispositif en lien avec le développement de la politique sportive métropolitaine
- Evaluer les besoins du service
- Être force de proposition sur les dispositifs retenus
- Elaboration et accompagnement à la mise en œuvre
Assurer une mission d'assistance technique et d'information dans le cadre du développement des politiques partenariales sportives et d'accompagnement du mouvement sportif à l'échelle du territoire
Rédiger et proposer des bilans, ajustements et perspectives en lien avec l’ensemble des missions confiées et champ d’intervention.
Profils recherchés
Vous relevez des cadres d'emplois des attachés territoriaux ou des conseillers des activités physiques et sportives et/ou êtes détenteurs à minima du bac ou d'un diplôme relevant du domaine du management des organisations sportives, cycle expert MBA (management et experts de l'univers de sport Business), stadium manager, d'école supérieure de commerce.

Spécificités du poste : Permis B obligatoire - Une expérience dans le domaine est indispensable. Forte disponibilité attendue.

Compétences métiers attendues :
Connaissance de l’organisation du sport et des acteurs
Maîtrise de l'environnement institutionnel et juridique
Règlementation sportive et des Etablissements Recevant du Public
Coordination d’événements sportifs

Compétences transversales attendues :
Maitrise de la méthode projet
Conduire et animer des réunions
Communiquer, identifier les finalités et enjeux des projets
Être familier avec l'environnement du secteur d'activité
Connaître les instances, processus et circuits de décision
Connaissance de l’environnement territorial et des compétences des différentes institutions

Compétences comportementales attendues :
Sens de l'organisation
Sens des responsabilités
Esprit d'initiative
Savoir référer, capacité à communiquer
Adaptabilité, Autonomie, Polyvalence
Aisance relationnelle
Sens du devoir, discrétion professionnelle forte

Contact et modalités de candidature

Contact
0491997515
Informations complémentaires
Candidater uniquement via le lien suivant : https://recrutement.ampmetropole.fr/front-jobs-detail.html?id_job=5389&id_origin=0

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.