chargé de mission cartographie et gestion du cimetière et des affaires funéraires
Offre n° O003240711001550
Publiée le 12/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
AINAY LE CHATEAU
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
12/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le/la chargé(e) de mission cartographie et gestion du cimetière et des affaires funéraires est chargé(e) de créer un Système d'Information Géographique relatif au cimetière et concevoir un fichier informatique de gestion du cimetière (recherche d’information sur les concessions existantes, suivi des mouvements, reprise des concessions échues ou en état d'abandon, collecte des fonds documentaires et photographiques relatifs au cimetière, assure une veille réglementaire et juridique, archivage des données) et de renforcer le service administratif en participant à la gestion des dossiers et tâches administratives de la collectivité (Ressources humaines, élections, urbanisme…) et en accompagnant les usagers et/ou des services dans leurs démarches administratives et suivi des dossiers pour permettre la prise de décision de l'autorité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
- Gestion du cimetière, des concessions et des espaces funéraires
- Conception et administration du Système d'Information Géographique relatif au cimetière
- Veille au contrôle des enregistrements des opérations funéraires (suivi des mouvements, reprise des concessions échues ou en état d'abandon…)
- Traitement, classement, conservation et collecte des fonds documentaires relatifs au cimetière (actes de concession, actes de superposition, actes d'état civil, photos, cadastre …)
- Assure une veille réglementaire et juridique
- Accompagnement des usagers et/ou des services dans leurs démarches administratives et suivi des dossiers pour permettre la prise de décision de l'autorité
- Missions secondaires : participe à la gestion des dossiers et tâches administratives de la collectivité (Ressources humaines, élections, urbanisme…)
- Gestion du cimetière, des concessions et des espaces funéraires
- Conception et administration du Système d'Information Géographique relatif au cimetière
- Veille au contrôle des enregistrements des opérations funéraires (suivi des mouvements, reprise des concessions échues ou en état d'abandon…)
- Traitement, classement, conservation et collecte des fonds documentaires relatifs au cimetière (actes de concession, actes de superposition, actes d'état civil, photos, cadastre …)
- Assure une veille réglementaire et juridique
- Accompagnement des usagers et/ou des services dans leurs démarches administratives et suivi des dossiers pour permettre la prise de décision de l'autorité
- Missions secondaires : participe à la gestion des dossiers et tâches administratives de la collectivité (Ressources humaines, élections, urbanisme…)
Profils recherchés
QUALIFICATIONS, COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES REQUISES :
- Diplôme bac +5 dans un domaine en lien avec le poste
- Expérience significative dans la gestion des cimetières et affaires funéraires
- Connaissance de la législation funéraire
- Connaissances en généalogie exigées
- Maitrise exigée des outils cartographiques et des logiciels SIG
- Connaissance de la Fonction publique souhaitée (administrative, RH, urbanisme...)
- Connaissance des logiciels COSOLUCE souhaitée
- Diplôme bac +5 dans un domaine en lien avec le poste
- Expérience significative dans la gestion des cimetières et affaires funéraires
- Connaissance de la législation funéraire
- Connaissances en généalogie exigées
- Maitrise exigée des outils cartographiques et des logiciels SIG
- Connaissance de la Fonction publique souhaitée (administrative, RH, urbanisme...)
- Connaissance des logiciels COSOLUCE souhaitée
Contact
Contact
0470079005
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV à adresser de manière impersonnelle à Monsieur le Maire d'Ainay-le-Château
Mairie
Rue des Fossés
03360 AINAY-LE-CHÂTEAU
Mairie
Rue des Fossés
03360 AINAY-LE-CHÂTEAU
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.