Responsable fourrière et refuge animalier (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O001241108000093
Publiée le 08/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Entre Lyon et Genève, dans le département de l'Ain, la Communauté d'agglomération Haut Bugey agglomération rassemble 42 communes et compte près de 64 000 habitants.
Au coeur de la Plastics Vallée, elle représente le premier pôle de plasturgie en Europe. Elle réussit à concilier harmonieusement qualité de vie et dynamisme économique.
Haut Bugey agglomération porte des projets d'envergure dessinant l'avenir du territoire.
Au coeur de la Plastics Vallée, elle représente le premier pôle de plasturgie en Europe. Elle réussit à concilier harmonieusement qualité de vie et dynamisme économique.
Haut Bugey agglomération porte des projets d'envergure dessinant l'avenir du territoire.
Lieu de travail
Rue Belmont, Oyonnax (Ain)
Poste à pourvoir le
21/12/2024
Date limite de candidature
08/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Entre Lyon et Genève, dans le département de l'Ain, Haut Bugey Agglomération rassemble 42 communes et compte 64 000 habitants. Au cœur de la Plastics Vallée, elle représente le premier pôle de plasturgie en Europe. Elle réussit à concilier harmonieusement qualité de vie et dynamisme économique.
Haut Bugey Agglomération porte des projets d'envergure dessinant l'avenir du territoire.
Depuis le 18 janvier 2020, un nouveau refuge à ouvert ses portes, couvrant plus de 2 hectares et qui permet d’accueillir les animaux dans des conditions optimales garantissant le respect du bien-être animal.
OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE : ASSURER L’ENCADREMENT DES AGENTS ET LA PRISE EN CHARGE, LA GARDE ET L’ENTRETIEN DES ANIMAUX
Au sein du pôle Service à la Population, et sous l’autorité de la Directeur général adjoint du Pôle Service de proximité vos missions seront les suivantes :
L’agent assurera l’encadrement des agents et le bon fonctionnement des installations de fourrière et de refuge animalier du Haut Bugey. Il organisera la prise en charge, la garde et l’entretien des animaux présents, les restitue à leurs propriétaires ou les propose à l’adoption en cas de carence de propriétaire.
Haut Bugey Agglomération porte des projets d'envergure dessinant l'avenir du territoire.
Depuis le 18 janvier 2020, un nouveau refuge à ouvert ses portes, couvrant plus de 2 hectares et qui permet d’accueillir les animaux dans des conditions optimales garantissant le respect du bien-être animal.
OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE : ASSURER L’ENCADREMENT DES AGENTS ET LA PRISE EN CHARGE, LA GARDE ET L’ENTRETIEN DES ANIMAUX
Au sein du pôle Service à la Population, et sous l’autorité de la Directeur général adjoint du Pôle Service de proximité vos missions seront les suivantes :
L’agent assurera l’encadrement des agents et le bon fonctionnement des installations de fourrière et de refuge animalier du Haut Bugey. Il organisera la prise en charge, la garde et l’entretien des animaux présents, les restitue à leurs propriétaires ou les propose à l’adoption en cas de carence de propriétaire.
Missions / conditions d'exercice
Encadrement
Animer et coordonner l’équipe,
Planifier et répartir les tâches de travail, assurer le suivi des plannings
au sein de l’équipe
Anticiper et organiser le remplacement des agents, assurer la bonne répartition des tâches entre les agents
Veiller à la bonne application des procédures internes, de la santé et de la sécurité des agents et des bénévoles
Entretien des locaux
Veiller et procéder à l’entretien des chenils, chatteries, infirmeries, lieux de vie et véhicule de service
Soins des animaux
Nourrir quotidiennement les animaux,
Être continuellement attentif à l’état de santé des animaux,
Organiser les visites vétérinaires, effectuer les soins quotidiens,
Éduquer les animaux pour faciliter les adoptions,
Prendre des décisions d’euthanasier des animaux si nécessaire. La décision d’euthanasier un animal peut être prise sur avis du vétérinaire, pour des raisons médicales et lorsque différents traitements ont échoué.
Accueil et renseignement
Accompagner les visiteurs dans les locaux lors des visites, et ce, en veillant à leur sécurité ainsi qu’à celle des animaux,
Répondre au téléphone et au mails administratif,
Gérer les commandes de produits,
Tenir le registre des carnets de santé à jour,
Être présent pendant la visite de contrôle de la Direction Départementale de la Protection des populations (DDPP),
Suivre la procédure administrative d’adoption,
Contrôler et suivre la procédure d’entrée et de sortie de fourrière et refuge,
Veiller à ce que les fiches d’identification et de soins de chaque animale soit à jour,
Assurer le suivi budgétaire de la structure.
Animer et coordonner l’équipe,
Planifier et répartir les tâches de travail, assurer le suivi des plannings
au sein de l’équipe
Anticiper et organiser le remplacement des agents, assurer la bonne répartition des tâches entre les agents
Veiller à la bonne application des procédures internes, de la santé et de la sécurité des agents et des bénévoles
Entretien des locaux
Veiller et procéder à l’entretien des chenils, chatteries, infirmeries, lieux de vie et véhicule de service
Soins des animaux
Nourrir quotidiennement les animaux,
Être continuellement attentif à l’état de santé des animaux,
Organiser les visites vétérinaires, effectuer les soins quotidiens,
Éduquer les animaux pour faciliter les adoptions,
Prendre des décisions d’euthanasier des animaux si nécessaire. La décision d’euthanasier un animal peut être prise sur avis du vétérinaire, pour des raisons médicales et lorsque différents traitements ont échoué.
Accueil et renseignement
Accompagner les visiteurs dans les locaux lors des visites, et ce, en veillant à leur sécurité ainsi qu’à celle des animaux,
Répondre au téléphone et au mails administratif,
Gérer les commandes de produits,
Tenir le registre des carnets de santé à jour,
Être présent pendant la visite de contrôle de la Direction Départementale de la Protection des populations (DDPP),
Suivre la procédure administrative d’adoption,
Contrôler et suivre la procédure d’entrée et de sortie de fourrière et refuge,
Veiller à ce que les fiches d’identification et de soins de chaque animale soit à jour,
Assurer le suivi budgétaire de la structure.
Profils recherchés
PROFIL :
Savoir être / Savoir-faire :
Connaissances des animaux/aimant les animaux,
Certificat de capacité à manipuler les animaux (chiens),
Expérience sur poste similaire
Outil informatique
Bonne capacité d’expression verbale
Sens du service public
Déceler le comportement animal
Gestion du public (accueil, gestion des situations difficile…)
Tenir les locaux propres
Pédagogie (éduquer le public sur les animaux qu’il souhaite adopter)
Management : patience, calme,
Disponibilité
Polyvalence
Savoir être / Savoir-faire :
Connaissances des animaux/aimant les animaux,
Certificat de capacité à manipuler les animaux (chiens),
Expérience sur poste similaire
Outil informatique
Bonne capacité d’expression verbale
Sens du service public
Déceler le comportement animal
Gestion du public (accueil, gestion des situations difficile…)
Tenir les locaux propres
Pédagogie (éduquer le public sur les animaux qu’il souhaite adopter)
Management : patience, calme,
Disponibilité
Polyvalence
Contact et modalités de candidature
Contact
0474812370
Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Emploi des Agents de maîtrise (C)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages (adhésion au CNAS, participation mutuelle et prévoyance et titre restaurant).
Une lettre de candidature accompagnée d’un CV détaillé et pour les fonctionnaires du dernier arrêté de situation doivent être adressés par mail (emploi@hautbugey-agglomeration.fr) à : Monsieur le Président Haut-Bugey Agglomération, 57 rue René Nicod – CS 80502 - 01117 Oyonnax Cedex
Renseignements :
Tél : 04 74 81 23 70
contact@hautbugey-agglomeration.fr
Emploi des Agents de maîtrise (C)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages (adhésion au CNAS, participation mutuelle et prévoyance et titre restaurant).
Une lettre de candidature accompagnée d’un CV détaillé et pour les fonctionnaires du dernier arrêté de situation doivent être adressés par mail (emploi@hautbugey-agglomeration.fr) à : Monsieur le Président Haut-Bugey Agglomération, 57 rue René Nicod – CS 80502 - 01117 Oyonnax Cedex
Renseignements :
Tél : 04 74 81 23 70
contact@hautbugey-agglomeration.fr
Adresse de l'employeur
Haut-Bugey Agglomération
>57 rue rené nicod
01100 Oyonnax
>57 rue rené nicod
01100 Oyonnax
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.