Chargé de la surveillance et de l'entretien du cimetière
Offre n° O078241113000147
Publiée le 13/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
A quinze minutes en RER de Paris, la ville du Vésinet constitue un modèle exceptionnel de Ville-parc qui lui confère un cadre de vie particulièrement agréable et recherché en région parisienne. Forte d'un patrimoine historique et culturel riche, la Ville compte plusieurs édifices classés, des espaces arborés, ainsi que cinq lacs et rivières.
Particulièrement attractive grâce au dynamisme de ses commerçants, à la diversité de ses nombreuses associations, à l'excellence de ses établissements scolaires, la force du Vésinet réside dans sa capacité à unir la nature et l'architecture en offrant une douceur et un art de vivre uniques.
Particulièrement attractive grâce au dynamisme de ses commerçants, à la diversité de ses nombreuses associations, à l'excellence de ses établissements scolaires, la force du Vésinet réside dans sa capacité à unir la nature et l'architecture en offrant une douceur et un art de vivre uniques.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
60 boulevard Carnot, Le Vésinet (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Directrice des Affaires générales, le chargé de surveillance et d’entretien du cimetière à la charge de la gestion des concessions et des espaces funéraires, ainsi que de l'entretien des espaces verts du cimetière. Il veille à l’application des règlements internes et assure le bon déroulement des opérations funéraires.
Missions / conditions d'exercice
1. Gestion des concessions et des opérations funéraires :
o Assurer le contrôle des enregistrements des opérations funéraires et veiller au respect des réglementations en vigueur dans l’enceinte du cimetière.
o Informer et orienter les familles et les professionnels du secteur.
o Enregistrer et transmettre les réclamations.
o Accueillir et accompagner les convois funéraires.
o Suivre et contrôler les travaux réalisés dans le cimetière.
o Mettre à jour les fiches de concessions et les données du logiciel funéraire.
o Assurer le suivi des reprises de concessions échues, en lien avec la hiérarchie.
2. Entretien des espaces verts :
o Veiller à l’entretien des tombes de soldats pour les fêtes nationales.
o Arroser, tailler et entretenir les espaces verts, en particulier les vasques fleuries, les arbustes et les branches basses des arbres (environ 210 tilleuls).
o Retirer les fleurs fanées après les cérémonies et à la Toussaint.
o Assurer la collecte des déchets végétaux et le nettoyage général des abords (y compris le parking).
o Effectuer les tâches complémentaires (désherbage, ramassage de feuilles, tontes...) entre les interventions de l’entreprise mandatée pour l’entretien du site.
o Assurer le contrôle des enregistrements des opérations funéraires et veiller au respect des réglementations en vigueur dans l’enceinte du cimetière.
o Informer et orienter les familles et les professionnels du secteur.
o Enregistrer et transmettre les réclamations.
o Accueillir et accompagner les convois funéraires.
o Suivre et contrôler les travaux réalisés dans le cimetière.
o Mettre à jour les fiches de concessions et les données du logiciel funéraire.
o Assurer le suivi des reprises de concessions échues, en lien avec la hiérarchie.
2. Entretien des espaces verts :
o Veiller à l’entretien des tombes de soldats pour les fêtes nationales.
o Arroser, tailler et entretenir les espaces verts, en particulier les vasques fleuries, les arbustes et les branches basses des arbres (environ 210 tilleuls).
o Retirer les fleurs fanées après les cérémonies et à la Toussaint.
o Assurer la collecte des déchets végétaux et le nettoyage général des abords (y compris le parking).
o Effectuer les tâches complémentaires (désherbage, ramassage de feuilles, tontes...) entre les interventions de l’entreprise mandatée pour l’entretien du site.
Profils recherchés
Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et dotée d’un bon sens relationnel pour interagir avec les familles et les professionnels dans des moments sensibles. Des compétences en législation funéraire et en gestion d'espaces verts seront appréciées.
Contact et modalités de candidature
Contact
0130154700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
60 boulevard Carnot
78110 LE VESINET
Monsieur le Maire
60 boulevard Carnot
78110 LE VESINET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.