Agent de manutention logistique (H/F)

Offre n° O978250310000525
Publiée le 13/03/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 51015, Saint-Paul (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
14/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Sous l'autorité du responsable logistique, vous assurez les opérations de manutention du matériel dans les respect des règles et de sécurité et de gestion des besoins dans sa cellule,
- Seconde parfaitement sa cellule et assume aussi la gestion générale en l'absence du responsable,
- Chargement et montage du matériel logistique pour des livraisons de la cellule,
- Entretien lavage du matériel,
- Réparation du matériel si abîmé,
- Rangement du matériel dans les containers,
- Travail en dehors des horaires de service.

Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-8 du code général de la fonction publique).
Missions / conditions d'exercice
- Chargement et montages du matériel logistique pour des livraison de la Cellule,
- Chargement du matériel avec arrimage suivant le planning de livraison et montage,
- Livraison et montage suivant les règles établi,
- Mobilisation sur tout le territoire,
- Chargement et déchargement à répétition charge lourde avec port des EPI,
- Entretien lavage du matériel,
- Suivi et lavage du matériel suivant le planning de livraison,
- Utilisation des produits de lavage avec le matériel adéquat,
- Lavage au karcher,
- Réparation du matériel si abîmé,
- Petite réparation du matériel sur les chapiteaux tables,
- Utilisation des outils de réparation,
- Rangement du matériel dans les containers,
- S'assure du bon rangement du matériel dans les containers,
- Effectue les inventaires
- Chauffeur des véhicules de service
- Contrôle du bon montage
Profils recherchés
Travail en hauteur,
Savoir :
- Connaissance des techniques sur les installations du matériel,
- Connaissance de la réglementation en matière de sécurité au travail et d'hygiène,
- Connaissance dans l'encadrement d'une équipe,
- Gestes de postures professionnels

Savoir-faire :
- Charge lourde et répétitif,
- Etre capable de soulever des charges lourdes à répétition,
- De travailler les soirs et week-ends,
- Qualités relationnelles,
- Aptitude à travailler en équipe,
- Assurer la manutention du matériel.

Savoir-être :
- Rigueur et savoir-faire,
- Pénibilité au travail important bonne condition,
- Être disponible et à l'écoute des élus, agents et prestataires,
- Savoir discuter et avec les administrés lors des livraisons et courtois.
- Organiser sens de l'organisation,
- Respect de l'autorité hiérarchique,
- Sens de l'initiative et de discrétion

Contact et modalités de candidature

Contact
0262453755
Informations complémentaires
Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur le Maire - par mail à candidatures@mairie-
saintpaul.fr au plus tard le 14/04/2025. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste
ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation
administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. TOUT DOSSIER
INCOMPLET NE SERA PAS TRAITÉ
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT PAUL
>CS 51015
97864 Saint-Paul Cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.