Générer les supports de suivi d'activité et transmettre les informations aux -service concerné. Faire les suivis aux fins de résultat Organiser les actions de protection et d'amélioration des services propreté (adaptation des techniques, proposer des améliorations dans l’organisation du travail etc.) Maintenir la cohésion et la motivation des équipes Concevoir et mettre en œuvre des actions pour informer et conseiller la population des contraintes inhérentes à la propreté publique Gestion et suivi qualitatif et quantitatif Suivi et vérification des éléments d'activité et de gestion administrative de l’ensemble du personnel Organisation des actions de prévention et sensibilisation sur l’environnement auprès des ménages, des espaces publiques, et des établissements scolaires. Elaboration des projets, programmes de propreté urbaine, espace vert ou d'amélioration du cadre de vie, aide à la rédaction des cahiers des charges des marchés relatifs à la propreté urbaine et d'espace vert Organisation et animation des réunions (réunion de coordination, réunions techniques avec des partenaires, groupes de travail internes et externes…) Apporter des solutions aux demandes des usagers (demandes et réclamations par courriers, courriels, appels téléphoniques), dans les délais impartis, Propose et met en œuvre, et suit les projets, dossiers et marchés relatifs à la propreté urbaine, la protection de l’environnement et l’amélioration du cadre de vie. Analyse des besoins et suivi de leur entretien Gestion du parc matériel de la direction Coordonne le service de la propreté urbaine pour accompagner techniquement l'organisation des évènementiels (la fête nationale du 14 juillet et le cocktail républicain, la course de pneus, les vœux du Maire, le festival culturel de la commune...)

L’accompagnent des associations sur les projets de propreté urbaine, sensibilisation à la réparation des dommages et à la préservation de l’environnement. Assure l’intérim du directeur de la propreté urbaine en son absence Recenser le besoin en formation pour la sécurité et la montée en compétence des agents Management et accompagnement à l'adaptabilité en fonction des évolutions

Connaissances et

savoir-faire requis. Code de l'environnement et de la santé publique Techniques de nettoiement, de traitement des pollutions visuelles Normes et techniques d'hygiène, de salubrité et de tri sélectif Plan propreté pour les espaces et équipements publics Bien connaitre la Ville Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité Connaître les outils et les véhicules spécialisés Connaître les produits spécifiques Techniques alternatives du tri et valorisation des déchets ménagers Techniques et outils de gestion et d'organisation Techniques et outils de communication

Autres pré-requis, pour

exercer les missions

ex : diplôme, expériences… Notions chimiques et microbiologiques Processus et procédures de prévention et de répression Règles concernant les dépôts sauvages, Être force de proposition Techniques et outils d'écoute sociale Esprit d'initiative,rapidité d’exécution, Savoir-faire adapter une posture et attitude de sécurité Maîtrise du suivi des véhicule spécialisés Savoir rendre compte (compte rendu détaillé hebdomadaire) Dialogue et sens de la communication Contrôler la bonne réalisation du travail Gérer les conflits Techniques de protection des milieux Permis B obligatoire

SAVOIR ETRE
Aptitude au travail individuel et en équipe Communication professionnelle avec les différents interlocuteurs Règlement sanitaire, Normes du management environnemental Sens des relations humaines (contact avec le public) Grandes assiduité et ponctualité Sens du travail bien fait Respect des horaires Expérience réussie sur une fonction équivalente Faire respecter les horaires et le port des EPI Diplôme de niveau Bac+2 (Brevet Technicien Supérieur) de préférence hygiène propreté et environnement ou équivalent Préférence avec de l'ancienneté d'au moins 2 ans en environnement, propreté urbaine