AGENT TECHNIQUE POLYVALENT SPECIALITE ESPACE EXTERIEUR

Offre n° O974261110000003
Publiée le 12/11/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
9 chemin de joli fond basse terre, Saint-Pierre (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
13/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 24h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Service et direction de rattachement :
Direction logistique, espaces extérieurs et sous l’autorité du responsable des services extérieurs
Missions / conditions d'exercice
Missions générales
- Assurer l’entretien, la maintenance et la valorisation des espaces verts et des zones paysagées des sites d’ILEVA dans le respect des règles de sécurité, de propreté et de protection de l’environnement

Activités principales :

• Entretenir et embellir les abords extérieurs des locaux d’ILEVA, tous sites confondus
• Réparation de petit matériel
• Débroussailler les espaces verts sur l’ensemble des sites

1/Entretien des espaces verts
• Tonte des pelouses, débroussaillage et fauchage
• Taille des haies, arbustes, massifs et végétaux divers
• Arrosage manuel et surveillance des systèmes d’arrosage automatique
• Désherbage manuel ou mécanique (sans produits phytosanitaires)
• Ramassage des feuilles, branches et déchets verts
• Plantation de fleurs, végétaux et entretien des massifs

2/Maintenance du matériel
• Vérification quotidienne de l’état des outils et engins (tondeuse, débroussailleuse, taille-haies, …)
• Nettoyage, entretien courant et signalement des dysfonctionnements
• Utilisation conforme des équipements selon les notices et règles de sécurité

3/Sécurité et propreté
• Application des consignes de sécurité lors des interventions et utilisations des EPI et obligatoires mis à disposition
• Mise en place de la signalisation temporaire si nécessaire
• Respect du tri et de la valorisation des déchets verts
• Veille à la bonne tenue des zones de stockage et locaux techniques

4/Intervention sur le terrain
• Participation à l’embellissement et à l’aménagement paysager
• Préparation des sols, création de nouveaux massifs, engazonnement et travaux de petite maçonnerie paysagère (murets, bordures)
ACTIVITÉS SECONDAIRE

• Faire l’entretien simple et courant du parc autos (nettoyage en particulier) en l’absence de l’agent en charge du nettoyage
• Installation de mobiliers simples (bordures, paillage, tuteurs, …)
• Réalisation et entretien de structures extérieures (pergolas, caillebotis, …) avec l’aide des équipes travaux de la direction logistique
• Aide ponctuelle à d’autres services selon les besoins (propreté, manutention, …)
• Activités polyvalentes en fonction des besoins des services
Profils recherchés
Expériences confirmées dans le domaine des aménagements des espaces verts
Savoir-faire, savoir-être :
• Connaître les techniques de nettoyage manuel et mécanisé
• Maitrise des techniques d’entretien des espaces verts
• Connaissance des risques liés à l’activité
• Lecture des plans simples (massif, tracés, …)
• Rigueur, sens de l’organisation, autonomie
• Ponctualité et discrétion
• Sens du service et du travail en équipe
• Respect strict des procédures et des règles de sécurité
• Sens des responsabilités et sens du service public
• Aptitude au travail en équipe
• Réactivité et anticipation
• Bonne constitution physique
• Etre organisé et méthodique
• Goût du travail en extérieur

Contact et modalités de candidature

Contact
0262712818
Informations complémentaires
Conditions de travail : Organisation du temps de travail : 24h50
Travail en extérieur
Déplacements ponctuels sur les sites administratifs et techniques de ILEVA
Candidatures : Poste disponible au 1er janvier 2027
Lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de situation administrative à adresser sous pli à Monsieur Le Président d’ILEVA, 17 chemin de Joli-Fonds – Basse-Terre - BP 560 - 97410 Saint-Pierre, ou par courrier électronique à gestionnaires.rh@ileva.re avant le 13 décembre 2026.
Adresse de l'employeur
SMTD/ILEVA
>9 chemin de joli fond basse terre
97410 Saint pierre

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.