Chargé d'opérations constructions et réseaux

Offre n° O974251229000272
Publiée le 29/12/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
192 rue mahe de labourdonnais, Petite-Île (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
08/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Chargé d'opérations constructions et réseaux
Missions / conditions d'exercice
Montage technique du projet d'ouvrage :
- rencontrer les services / usagers concernés par le projet
- établir le cahier des charges, l'estimation des travaux et le planning de réalisation
- piloter les marchés d'études et de travaux

Montage économique et juridique
- Participer à la maîtrise foncière
- coordonner l'ensemble des intervenants
- suivi de l'exécution technique
- suivi contractuel, administratif et budgétaire
Profils recherchés
Savoirs et savoirs faire :
Très bonne connaissance du génie civil
Polyvalence technique
Connaissance des marchés publics
Connaissance du règlement sanitaire départemental
Connaissance de la fonction publique départementale
Maîtrise des logiciels bureautique

Sens de l'organisation
Qualités relationnelles
Polyvalence
Rigueur, autonomie et esprit d'initiative

Contact et modalités de candidature

Contact
0262567979
Informations complémentaires
Adresser CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire de Petite-Île
192 rue Mahé de Labourdonnais
97429 PETITE-ÎLE
Pour les fonctionnaires, joindre le dernier arrêté de situation administrative
Lien de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.