Une ou un manager immobilier

Offre n° O974250122000545
Publiée le 23/01/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1, rue pasteur bp 47717, Saint-Denis (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
24/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Saint-Denis recrute un agent immobilier (H/F) pour la Direction de l'économie. Il ou elle devra représenter ou assister le maître d'ouvrage, sur les plans technique, administratif et financier, lors des phases de programmation, conception et réalisation de projets neufs ou de restructuration lourde du patrimoine bâti de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Déterminer la stratégie patrimoniale et les schémas directeurs immobiliers associés, proposer les montages juridiques et opérationnels optimum pour atteindre les objectifs fixés par la collectivité ; déterminer les modes de gestion publics, privés ou publics/privés les plus pertinents ; assurer la gestion optimale administrative et juridique des biens, et la gestion des occupants. En groupe projet avec les services concernés, ou en direct, il pilotera la gestion des assurances multirisques des biens, le dommage-ouvrage, la gestion technique de l'exploitation, la gestion locative et la gestion des charges ; piloter la gestion des locations et la stratégie d'occupation des biens ; reporting au travers d'un système d'information à créer, avec constitution de tableaux de bord et d'indicateurs, permettant une évaluation de la politique patrimoniale tant en investissement qu'en fonctionnement : coût global, coût des services, niveau de satisfaction des usagers, etc...; inventaire : réalisation d'un projet d'inventaire transversal, cœur de connaissance destiné à servir de base de gestion à l'ensemble de la collectivité : stratégie, assurances, gestion des occupants, gestion technique, gestion des contrats de toutes natures.
Profils recherchés
Niveau Bac + 3 ou qualification équivalente ou expérience affirmée dans le domaine concerné.

Contact et modalités de candidature

Contact
0262975415
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e) par le poste, veuillez adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae à : Mme La Maire, Hôtel de Ville de Saint-Denis, Direction des Ressources Humaines, 1 rue Pasteur BP 47717, 97803 Saint-Denis Cedex 9.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.