Agent de production horticole (H-F)

Offre n° O974250108000339
Publiée le 09/01/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
10 rue waldeck rochet, La Possession (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
09/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité de la direction environnement-cadre de vie et du chef d'équipe de production horticole, l'agent(e) de production horticole sera en charge de:
• Assurer la production annuelle de végétaux
• Acclimatation des végétaux pour la bonne croissance dans leurs milieux naturels
Recrutement statutaire, ouvert par voie contractuelle (par application de l'article L332-8 du CGFP). Temps de travail : complet.
Missions / conditions d'exercice
Les missions principales de l'agent(e) de production horticole sont les suivantes:
• Assurer la production et soins des végétaux en pépinière
• Effectuer les livraisons des végétaux (manifestations, végétaux d’ornements dans les services communaux),

Les activités secondaires de l'agent(e) de production horticole sont les suivantes:
• Plantations et végétalisations de la ville
• Nettoyage et désherbage de la pépinière et des massifs fleuris de la ville

CONDITIONS D'EXERCICE:
- Lieu : Pole Environnement et Cadre de vie - site de la Pépinière
- Temps de travail : 35 Heures
- Horaires / Planning : Les horaires peuvent évoluer en fonction des besoins du service

AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS :
- Relative autonomie dans l’organisation du travail,
- Missions définies, suivies et évaluées par le responsable hiérarchique.
Profils recherchés
Expérience sur un poste identique en pépinière communale forte appréciée et souhaitée.
Connaissance de l'environnement territoriale.

• Compétences
- Connaitre l’environnement de la commune

• Savoir
- Connaissances en horticulture,
- Savoir réaliser les plantations selon le plan fournis,
- Techniques et outils de balayage,
- Connaissances du matériels thermique (débrousailleuse, souffleurs…)
- Connaissances des consignes de bases de sécurité, des gestes et postures de la
manutention, des règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et
le personnel.
- Connaissance de la palette végétale adaptée à la commune de la Possession

• Savoir-Être
- Sens du travail en équipe,
- Être consciencieux et rigoureux,
- Qualités relationnelles.

Contact et modalités de candidature

Contact
0262222002
Informations complémentaires
Les personnes intéressées peuvent faire acte de candidature uniquement enligne via le lien ci-après :
https://mesdemarches.lapossession.re/
ATTENTION : Les candidatures ne répondant pas aux modalités de candidatures ci-dessus ne pourront pas être traitées.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.