Chargé de communication (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O974241029000590
Publiée le 31/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
256 rue Hubert Delisle, Le Tampon (La Réunion)
Poste à pourvoir le
16/01/2025
Date limite de candidature
01/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique, est en charge de :
- Mettre en œuvre la communication selon les besoins de la collectivité ;
- Mettre en œuvre la promotion des événements grand public et de proximité en liaison avec les directions concernées et les partenaires extérieurs ;
- Rédaction des articles pour le magazine communal ;
- Gestion et suivi de la réalisation des émissions "Bien Vivre au Tampon".
- Mettre en œuvre la communication selon les besoins de la collectivité ;
- Mettre en œuvre la promotion des événements grand public et de proximité en liaison avec les directions concernées et les partenaires extérieurs ;
- Rédaction des articles pour le magazine communal ;
- Gestion et suivi de la réalisation des émissions "Bien Vivre au Tampon".
Missions / conditions d'exercice
* Activités et tâches :
- Suivi des plans de communication (plan médias, suivi de la production, rétro-planning) ;
- Choix des supports de communication adéquats selon la cible de la manifestation et proposition de nouveaux supports de communication ;
- Recueil, vérification, sélection, hiérarchisation des éléments et suivi des supports de communication événementielle (invitations, affiches, flyers, programmes, insertions presse, affichage publicitaire, spots radio et TV) et de communication institutionnelle (communiqué, dossier presse, invitation...) ;
- Réalisation et suivi des procédures administratives rattachées à la mise en œuvre des opérations (consultations des prestataires dans le respect des procédures et du règlement des Marchés Publics) ;
- Coordination de la conception et de la déclinaison des supports de communication (affiches, invitations, brochures, banderole...) et le suivi de production avec la PAO - correction / validation avec les services en interne - transmission à l'impression ;
- Réalisation et coordination de partenariats (recherche, mise en place et suivi de la procédure administrative (validation par le Conseil Municipal) et gestion des échanges avec les partenaires).
* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- Relations constantes avec l'ensemble des services et les élus ;
- Relations avec les partenaires de la collectivité ;
- Échanges avec les prestataires de services ;
- Relations avec la presse locale.
* Quotité de travail : Temps complet.
* Conditions de travail particulières :
- Déplacement sur le terrain en fonction des besoins sur les opérations ;
- Évènementiel possible en soirée et/ou week-end ;
- Disponibilité et réactivité sur les demandes de communication urgente.
- Suivi des plans de communication (plan médias, suivi de la production, rétro-planning) ;
- Choix des supports de communication adéquats selon la cible de la manifestation et proposition de nouveaux supports de communication ;
- Recueil, vérification, sélection, hiérarchisation des éléments et suivi des supports de communication événementielle (invitations, affiches, flyers, programmes, insertions presse, affichage publicitaire, spots radio et TV) et de communication institutionnelle (communiqué, dossier presse, invitation...) ;
- Réalisation et suivi des procédures administratives rattachées à la mise en œuvre des opérations (consultations des prestataires dans le respect des procédures et du règlement des Marchés Publics) ;
- Coordination de la conception et de la déclinaison des supports de communication (affiches, invitations, brochures, banderole...) et le suivi de production avec la PAO - correction / validation avec les services en interne - transmission à l'impression ;
- Réalisation et coordination de partenariats (recherche, mise en place et suivi de la procédure administrative (validation par le Conseil Municipal) et gestion des échanges avec les partenaires).
* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- Relations constantes avec l'ensemble des services et les élus ;
- Relations avec les partenaires de la collectivité ;
- Échanges avec les prestataires de services ;
- Relations avec la presse locale.
* Quotité de travail : Temps complet.
* Conditions de travail particulières :
- Déplacement sur le terrain en fonction des besoins sur les opérations ;
- Évènementiel possible en soirée et/ou week-end ;
- Disponibilité et réactivité sur les demandes de communication urgente.
Profils recherchés
* Conditions d'accès :
- Diplôme ou titre requis : Communication ;
- Niveau de diplôme : Bac +3.
* Compétences professionnelles :
- Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail ;
- Échanges avec les autres services ;
- Relations avec les prestataires, les partenaires de la collectivité et la presse locale.
* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : Forte.
* Technicité/expertise requise par le poste : Intermédiaire.
- Diplôme ou titre requis : Communication ;
- Niveau de diplôme : Bac +3.
* Compétences professionnelles :
- Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail ;
- Échanges avec les autres services ;
- Relations avec les prestataires, les partenaires de la collectivité et la presse locale.
* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : Forte.
* Technicité/expertise requise par le poste : Intermédiaire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262578796
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature à Monsieur Le Maire 256 rue Hubert Delisle CS 32117 97831 Le Tampon Cedex ou par mail à service.recrutement@mairie-tampon.fr.
L'intitulé du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent obligatoirement figurer dans l'objet de votre lettre de motivation.
Pour les contractuels, recrutement en application des dispositions des articles de L332-8 à L332-14.
L'intitulé du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent obligatoirement figurer dans l'objet de votre lettre de motivation.
Pour les contractuels, recrutement en application des dispositions des articles de L332-8 à L332-14.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DU TAMPON
>256 rue Hubert Delisle
97430 Le Tampon
>256 rue Hubert Delisle
97430 Le Tampon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.