Chef(fe) de projet "territoire d'industrie"
Offre n° O974240621000882
Publiée le 21/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint benoit
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
27/07/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
36 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ingénieur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'une mission temporaire, la CIREST recrute un ou une chef(fe)
de projet à temps complet dans le cadre du dispositif Territoire d'Industrie.
de projet à temps complet dans le cadre du dispositif Territoire d'Industrie.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation du programme « Territoires d'industrie de la CIREST sur le territoire . en coordination avec les autres acteurs du périmètre (collectivités, Etat entreprises). Il est l'interlocuteur privilégié des partenaires du programme (Collectivités, Région, Etat, opérateurs, entreprises) et participe à ce titre aux instances techniques locales, régionales et nationales réunies notamment par la Région et les services de l'Etat
- Favoriser la mise en œuvre du plan d'actions en mobilisant les réseaux ressources pour la mise en place du projet.
- Organiser les réunions du comité de projets et contribuer à l'organisation et l'animation de groupes de travail techniques.
- Participer aux réunions d'animation du réseau et instances de concertation régionales, interrégionales et nationales
- Assurer une fonction d'appui, de conseil, de veille et d'aide à la décision auprès de la collectivité dans le cadre du projet de territoire d'industrie.
- Contribuer à l'élaboration et à la formalisation du projet de convention/contrat décrivant les orientations stratégiques, le plan d'actions et les engagements des partenaires.
- Animer la concertation.
- Rechercher et formaliser les partenariats publics et privés, économiques, associatifs, etc., à conclure pour la mise en œuvre du projet.
-Promouvoir et communiquer sur le programme et ses réalisations de manière large et auprès de publics cibles.
- Contribuer à l'accompagnement des porteurs de projets, au montage des dossiers et à la recherche de financements.
- Mettre en place et contribuer au suivi administratif, financier et opérationnel de la mise en œuvre du programme et des actions et à l'évaluation quantitative et qualitative du programme et des actions.
- Assurer une veille sur les attentes et besoins des acteurs locaux, notamment socio-économiques, liés aux orientations du programme.
- Favoriser la mise en œuvre du plan d'actions en mobilisant les réseaux ressources pour la mise en place du projet.
- Organiser les réunions du comité de projets et contribuer à l'organisation et l'animation de groupes de travail techniques.
- Participer aux réunions d'animation du réseau et instances de concertation régionales, interrégionales et nationales
- Assurer une fonction d'appui, de conseil, de veille et d'aide à la décision auprès de la collectivité dans le cadre du projet de territoire d'industrie.
- Contribuer à l'élaboration et à la formalisation du projet de convention/contrat décrivant les orientations stratégiques, le plan d'actions et les engagements des partenaires.
- Animer la concertation.
- Rechercher et formaliser les partenariats publics et privés, économiques, associatifs, etc., à conclure pour la mise en œuvre du projet.
-Promouvoir et communiquer sur le programme et ses réalisations de manière large et auprès de publics cibles.
- Contribuer à l'accompagnement des porteurs de projets, au montage des dossiers et à la recherche de financements.
- Mettre en place et contribuer au suivi administratif, financier et opérationnel de la mise en œuvre du programme et des actions et à l'évaluation quantitative et qualitative du programme et des actions.
- Assurer une veille sur les attentes et besoins des acteurs locaux, notamment socio-économiques, liés aux orientations du programme.
Profils recherchés
- Bonne qualité rédactionnelle
- Maîtrise logiciel de traitement de texte, présentation, tableur…
- Savoir organiser et conduire des réunions
- Maîtrise logiciel de traitement de texte, présentation, tableur…
- Savoir organiser et conduire des réunions
Contact
Contact
0262947000
Informations complémentaires
Merci d'adresser lettre de motivation manuscrite et Curriculum Vitaë à l'attention de :
Monsieur le Président de la CIREST par mail : recrutement@cirest.fr
Veuillez préciser obligatoirement dans l'objet de la lettre de motivation l'intitulé du poste précité et la référence de l'offre
d'emploi.
Monsieur le Président de la CIREST par mail : recrutement@cirest.fr
Veuillez préciser obligatoirement dans l'objet de la lettre de motivation l'intitulé du poste précité et la référence de l'offre
d'emploi.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.