Chargé.e d'études et de recherche Inventaire du patrimoine
Offre n° O973250301395136
Publiée le 14/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
AUTRES DE COLLECTIVITE TERRITORIALE DE GUYANE
Lieu de travail
Hôtel de la Collectivité Territoriale 4179, route de Montabo 47025, Cayenne (Guyane)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal de conservation du patrimoine
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chargé.e d'études et de recherche Inventaire du patrimoine
Département Archives territoriales de Guyane
Supérieur hiérarchique : directeur des ATG
Résidence administrative : MCMG - Rémire-Montjoly
Département Archives territoriales de Guyane
Supérieur hiérarchique : directeur des ATG
Résidence administrative : MCMG - Rémire-Montjoly
Missions / conditions d'exercice
Le/la chargé.e d'études et de recherche Inventaire du patrimoine repère les patrimoines de l'ensemble du territoire guyanais et établit des dossiers documentaires à partir d'une recherche scientifique, menée selon les normes et la méthodologie de l'Inventaire Général.
* Il/elle propose et participe à la programmation des études thématiques définies
* Il/elle réalise des recherches documentaires et en archives nécessaires à l'étude historique et à l'analyse des patrimoines
* Il/elle conduit des enquêtes de terrain selon les méthodes de l'Inventaire général : repérage, sélection, description, analyse, photographie, localisation, cartographie
* Il/elle constitue des dossiers selon les normes de l'Inventaire général : utilisation des systèmes descriptifs, mise à jour des bases de données notamment GERTRUDE, gestion des photographies et iconographies liées au dossier
* Il/elle rédige des synthèses documentaires et historiques
* Il/elle documente les savoir-faire dans le cadre de thématiques spécifiques mêlant patrimoine matériel et immatériel par exemple : architectures vernaculaires, carnaval, patrimoines paysagers, culinaires, etc.
* Il/elle organise la restitution des résultats d'enquêtes, diffuser et valoriser auprès des publics : conférences, publications, capsules vidéo, etc.
* Il/elle conduit des partenariats ou conventions de recherches avec la communauté scientifique et les acteurs des politiques culturelles du territoire
* Il/elle participe aux actions de formation aux métiers de la Culture et du Patrimoine
* Il/elle répond aux demandes de recherches et à l'accueil des publics
* Il/elle informe et collabore avec les services de la collectivité, les services de l'Etat en charge de la protection et de la restauration des patrimoines, les agences d'urbanisme, le CAUE, les collectivités dans le cadre de leurs projets d'urbanisme
* Il/elle recueille les éléments statistiques annuels de son secteur d'activité et en fait la synthèse
* Il/elle propose et participe à la programmation des études thématiques définies
* Il/elle réalise des recherches documentaires et en archives nécessaires à l'étude historique et à l'analyse des patrimoines
* Il/elle conduit des enquêtes de terrain selon les méthodes de l'Inventaire général : repérage, sélection, description, analyse, photographie, localisation, cartographie
* Il/elle constitue des dossiers selon les normes de l'Inventaire général : utilisation des systèmes descriptifs, mise à jour des bases de données notamment GERTRUDE, gestion des photographies et iconographies liées au dossier
* Il/elle rédige des synthèses documentaires et historiques
* Il/elle documente les savoir-faire dans le cadre de thématiques spécifiques mêlant patrimoine matériel et immatériel par exemple : architectures vernaculaires, carnaval, patrimoines paysagers, culinaires, etc.
* Il/elle organise la restitution des résultats d'enquêtes, diffuser et valoriser auprès des publics : conférences, publications, capsules vidéo, etc.
* Il/elle conduit des partenariats ou conventions de recherches avec la communauté scientifique et les acteurs des politiques culturelles du territoire
* Il/elle participe aux actions de formation aux métiers de la Culture et du Patrimoine
* Il/elle répond aux demandes de recherches et à l'accueil des publics
* Il/elle informe et collabore avec les services de la collectivité, les services de l'Etat en charge de la protection et de la restauration des patrimoines, les agences d'urbanisme, le CAUE, les collectivités dans le cadre de leurs projets d'urbanisme
* Il/elle recueille les éléments statistiques annuels de son secteur d'activité et en fait la synthèse
Profils recherchés
Un titulaire du cadre d'emploi d'attaché de conservation ou par dérogation un contractuel.
CONNAISSANCES REQUISES
* Histoire, histoire des arts, archéologie, architecture, ethnologie
* Principes et méthodes de l'Inventaire Général du patrimoine culturel
* Réglementation en matière de patrimoine
* Fonctionnement des collectivités
Possibilités de formation d'adaptation au poste
COMPETENCES REQUISES
* Travail en autonomie
* Savoir rendre compte
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Utilisation aisée de l'outil informatique et des bases de données
QUALITES REQUISES
* Disponibilité
* Dynamisme et esprit d'initiative
* Bonnes qualités relationnelles
* Méthode, rigueur dans l'organisation
* Goût pour la transmission aux publics
* Connaissance du territoire appréciée
NIVEAU DE FORMATION
* Master en histoire, histoire de l'art, documentation, archives, archéologie, architecture ou ethnologie ou expérience professionnelle équivalente
CONNAISSANCES REQUISES
* Histoire, histoire des arts, archéologie, architecture, ethnologie
* Principes et méthodes de l'Inventaire Général du patrimoine culturel
* Réglementation en matière de patrimoine
* Fonctionnement des collectivités
Possibilités de formation d'adaptation au poste
COMPETENCES REQUISES
* Travail en autonomie
* Savoir rendre compte
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Utilisation aisée de l'outil informatique et des bases de données
QUALITES REQUISES
* Disponibilité
* Dynamisme et esprit d'initiative
* Bonnes qualités relationnelles
* Méthode, rigueur dans l'organisation
* Goût pour la transmission aux publics
* Connaissance du territoire appréciée
NIVEAU DE FORMATION
* Master en histoire, histoire de l'art, documentation, archives, archéologie, architecture ou ethnologie ou expérience professionnelle équivalente
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 14/04/2025
À l'adresse mail suivante: dgddast.rh@ctguyane.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à l'adresse mail précitée.
À l'adresse mail suivante: dgddast.rh@ctguyane.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à l'adresse mail précitée.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.