Directeur(trice) de l'Aménagement Durable

Offre n° O972240901385902
Publiée le 02/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
ETABLISSEMENT PUBLIC DE CACEM
Lieu de travail
Place François MITTERRAND Immeuble les Cascades III BP 407, Fort-de-France (Martinique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Stratégie d'aménagement et planification
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Directeur(trice) de l'Aménagement Durable
Direction Aménagement Durable
Missions / conditions d'exercice
Contribuer à la définition et à l'organisation de la politique d'aménagement durable du territoire de la collectivité conformément aux orientations stratégiques de la collectivité
Mettre en oeuvre la politique d'aménagement durable du territoire
Organiser, coordonner et animer les actions de la Direction
Profils recherchés
Bac + 4/5
Master en Aménagement du Territoire, Urbanisme Durable, Gestion Environnementale
* Expérience significative en Gestion de projets d'aménagement
* Expérience professionnelle dans la Fonction Publique

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 20/09/2024

À l'adresse suivante :
ETABLISSEMENT PUBLIC DE CACEM
Place François MITTERRAND
Immeuble les Cascades III
BP 407
97204 FORT DE FRANCE

Pour tout renseignement, s'adresser à Mme Carole RAUMEL / Service Développement des Compétences
< Chargée de Recrutement>
< 0596758575>
Lien de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.