Agent de police municipale

Offre n° O971250310001068
Publiée le 10/03/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Boulevard du général de gaulle, Le Gosier (Guadeloupe)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
10/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité du chef de brigade de VTT, l’agent de Police Municipale exécute dans les conditions fixées par la loi n°99-291 du 15 Avril 1999 et ses décrets d’application et sous l’autorité du Maire, les missions relevant de sa compétence en matière de prévention, de surveillance, de bon ordre, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publique. Chargé d’assurer l'exécution des arrêtés de police du Maire et de constater par procès-verbaux les contraventions auxdits arrêtés, ainsi qu’aux dispositions des codes et des lois pour lesquelles la compétence lui est donnée. Entretient une relation de proximité avec les habitants.
Missions / conditions d'exercice
Rends compte des crimes, délits et contraventions connus aux supérieurs hiérarchiques :
Informe régulièrement sur les incidents observés.
Établit des rapports détaillés des interventions effectuées.
Communique les statistiques de criminalité dans la zone de compétence.
Participe aux réunions de suivi avec la hiérarchie.
Propose des actions correctives en fonction des analyses réalisées

Constate les infractions à la loi pénale selon les ordres des supérieurs :
Effectue des patrouilles de surveillance en VTTpour détecter les infractions.
Enregistre les infractions constatées sur le terrain.
Collabore avec d'autres services lors de contrôles spécifiques.
Évalue la gravité des infractions pour orienter les interventions.
Informe les autorités compétentes en cas de nécessité

Rédige des procès-verbaux pour les contraventions au code de la route et aux délits prévus par le code de la construction et de l’habitation :
Complète les formulaires de contravention avec précision.
Documente les circonstances et preuves liées à chaque infraction.
S'assure de la conformité des procédures lors de la rédaction.
Transmet les procès-verbaux aux instances appropriées.
Archive les documents pour un suivi administratif

Vérifie et verbalise les infractions :
Verbalise les infractions aux arrêtés du Maire et au code de l’environnement.
Contrôle le respect du code de la route lors de contrôles routiers.
Réalise des dépistages d’alcoolémie selon les procédures en vigueur.
Évalue et verbalise les nuisances sonores constatées.
Participe aux opérations de régulation des espaces publics

Assure des actions de prévention et de régulation :
Pratique la médiation pour prévenir les conflits et la délinquance.
Assure la surveillance en VTT des quartiers et lieux publics pour maintenir l’ordre
Gère le stationnement en régulant les zones sensibles.
Intervient sur des situations de foules lors de manifestations.
Assure un maintien de l'ordre public en gérant les troubles.
Profils recherchés
Formation
Formation en sécurité ou expérience équivalente.
▪ Aptitudes techniques
Pratique et maîtrise du VTT en milieu urbain, en situation professionnelle
Connaissance approfondie des pouvoirs de police du Maire et du droit pénal
Connaître l’outil informatique
Capacité rédactionnelle.
Respect de la déontologie
Bonne condition physique
Aptitudes aux gestes techniques professionnels en intervention
Capacité rédactionnelle et pratique courante des outils bureautique
Police de proximité
▪ Qualités principales
Ponctualité, rigueur, sérieux.
Sens du service public et contact avec la population, de l’écoute et du dialogue, grande disponibilité, horaires décalés.
Respect de la hiérarchie à tous les niveaux, et aptitude à rendre compte de son activité.
Esprit d’initiative et sens de l’initiative
Discrétion
Connaissance du territoire (plans de la ville).
Qualités relationnelles

Contact et modalités de candidature

Contact
0590848686
Informations complémentaires
-

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.