MISSIONS SPECIFIQUES
Harmoniser les pratiques d'intervention médico-sociale
Développer des référentiels d'intervention médico-sociale et éducative et accompagner leur mise en oeuvre
Favoriser l'adaptation à l'évolution des pratiques en lien avec les changements de réglementation, orientations politiques et projets de la DGAS, par l'établissement de fiches ou dossiers techniques
Etudier les demandes de subventions de service accueil collectif des mineurs et des MAM et apporter un avis technique.
Participer au Comité Départemental de service aux familles et espaces de rencontres.
Apporter un conseil technique et un soutien concernant les pratiques professionnelles.
Assurer l'articulation entre la SDPMI et les structures hospitalières (services de maternité et de néonatalogie notamment)
Conseiller le sous-directeur de la PMI, ainsi que les autres directeurs de la DEFJ et DGAS dans la mise en place des politiques de prévention et de protection de l'enfance.
Travailler sur les procédures agréments assistants maternels et familiaux, formation initiale, enquêtes administratives... en lien étroit avec le cadre administratif et juridique de la PMI .
Développer les actions partenariales avec les services de l'Etat et les partenaires institutionnels (services hospitaliers, CAF , ARS, Réseau de Périnatalité...).

MISSIONS COLLECTIVES
Apporter un avis technique pour le recrutement des professionnels (puériculteur/puéricultrice) Coordonner la formation continue des travailleurs médico-sociaux en lien avec le service formation
Travailler en partenariat avec les écoles de formation
Organiser des •ournées de formation pluridisci linaires ou de formation notamment réunions dé artementales...
RELATIONS FONCTIONNELLES INTERNES
Relations régulières avec le Sous-Directeur de la Protection Maternelle et Infantile
Échanges réguliers avec le Service social, les chefs de services de PMI, équipes de PMI de circonscription

RELATIONS FONCTIONNELLES EXTERNES
Contacts avec les usagers
Collaboration avec les partenaires externes

SPECIFICITES, CONTRAINTES ET RISQUES PROFESSIONNELS
Niveau I (Bac + 4)
Spécialité médico-sociale : Puéricultrice Cadre de santé
Déplacements réguliers
Secret professionnel
Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des besoins du service