Chargé de mission préfiguration de la technopole Audacia Caraibes
Offre n° O971240701002205
Publiée le 01/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BASSE TERRE
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
05/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Définir les orientations stratégiques et suivre la mise en œuvre de la préfiguration de la technopole Audacia Caraïbes
Missions / conditions d'exercice
Créer un écosystème propice à l’innovation, à la recherche et à la coopération entre les acteurs locaux ;
Favoriser les synergies entre les entreprises, développer des pôles de hautes technologies, de formations et de recherches, et créer un environnement de vie ;
Développer un creuset du génie insulaire, connecté aux sites innovants et axé sur le développement durable et l’innovation sociale ;
Élaborer une planification des actions à mettre en œuvre en identifiant les parties prenantes et les priorités ;
Élaborer des tableaux de suivis sectoriels ;
Vérifier la cohérence des documents régionaux avec ceux des partenaires ;
Procéder aux évaluations en continue et finales en lien avec les directions opérationnelles ;
Participer aux réunions internes et externes ;
Réaliser une veille stratégique et juridique.
Favoriser les synergies entre les entreprises, développer des pôles de hautes technologies, de formations et de recherches, et créer un environnement de vie ;
Développer un creuset du génie insulaire, connecté aux sites innovants et axé sur le développement durable et l’innovation sociale ;
Élaborer une planification des actions à mettre en œuvre en identifiant les parties prenantes et les priorités ;
Élaborer des tableaux de suivis sectoriels ;
Vérifier la cohérence des documents régionaux avec ceux des partenaires ;
Procéder aux évaluations en continue et finales en lien avec les directions opérationnelles ;
Participer aux réunions internes et externes ;
Réaliser une veille stratégique et juridique.
Profils recherchés
Bac + 5 en développement territorial, gestion de projet, innovation ou domaine connexe
Maîtrise de l'environnement économique du territoire, connaissance du fonctionnement et des compétences des collectivités locales, connaissance de la règlementation nationale et européenne en matière d'aides publiques, bases juridiques, bases gestion comptable et financière, conduite de projet.
Maîtrise de l'outil informatique, qualités rédactionnelles, gestion de projets, élaboration de marchés, capacité à travailler en réseaux.
Sens de l'organisation, rigueur, qualités relationnelles, esprit d'initiative
Maîtrise de l'environnement économique du territoire, connaissance du fonctionnement et des compétences des collectivités locales, connaissance de la règlementation nationale et européenne en matière d'aides publiques, bases juridiques, bases gestion comptable et financière, conduite de projet.
Maîtrise de l'outil informatique, qualités rédactionnelles, gestion de projets, élaboration de marchés, capacité à travailler en réseaux.
Sens de l'organisation, rigueur, qualités relationnelles, esprit d'initiative
Contact
Contact
0590804040
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre candidature (CV et LM) à l'attention du président du conseil régional uniquement à l'adresse
e-mail suivante: emploi@regionguadeloupe.fr
Si vous êtes un agent de la fonction publique, merci de préciser votre catégorie et votre grade.
Dans le cas contraire, merci de joindre obligatoirement votre plus haut diplôme.
e-mail suivante: emploi@regionguadeloupe.fr
Si vous êtes un agent de la fonction publique, merci de préciser votre catégorie et votre grade.
Dans le cas contraire, merci de joindre obligatoirement votre plus haut diplôme.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.