Chargé.e de communication
Offre n° O971240611001717
Publiée le 24/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Créé le 16 avril 2006, l'Office de l'Eau Guadeloupe est un établissement public local à caractère administratif rattaché au Département de la Guadeloupe. Il est doté de la personnalité civile et de l'autonomie financière. Il est instauré par :
- La Loi n°2000-1207 d'Orientation pour l'Outre-Mer du 13 décembre 2000 (art.51) et son décret d'application n°2001-1324 28 décembre 2000.
- Les articles L213-13 à L213-20 de la section 7 du chapitre III du titre 1er du livre II du Code de l'Environnement.
Les Offices de l'Eau dans les départements d'outre-mer disposent des mêmes prérogatives que les agences de l'eau en métropole.
Effectif moyen de 17 agents
- La Loi n°2000-1207 d'Orientation pour l'Outre-Mer du 13 décembre 2000 (art.51) et son décret d'application n°2001-1324 28 décembre 2000.
- Les articles L213-13 à L213-20 de la section 7 du chapitre III du titre 1er du livre II du Code de l'Environnement.
Les Offices de l'Eau dans les départements d'outre-mer disposent des mêmes prérogatives que les agences de l'eau en métropole.
Effectif moyen de 17 agents
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BASSE TERRE
Poste à pourvoir le
16/08/2024
Date limite de candidature
29/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du développement de la communication institutionnelle de l’Office de l’Eau Guadeloupe, l’établissement recherche un(e) chargé(e) de communication pour :
- Assister et conseiller le Directeur de l’établissement dans sa communication institutionnelle
- Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication (en lien avec les équipes techniques et administratives) afin d’accroître la visibilité des missions et des opérations menées par l’établissement
- Promouvoir l’Office de l’Eau auprès du grand public, des scolaires, des politiques, des partenaires institutionnels, des médias et des personnes influentes
- Assister et conseiller le Directeur de l’établissement dans sa communication institutionnelle
- Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication (en lien avec les équipes techniques et administratives) afin d’accroître la visibilité des missions et des opérations menées par l’établissement
- Promouvoir l’Office de l’Eau auprès du grand public, des scolaires, des politiques, des partenaires institutionnels, des médias et des personnes influentes
Missions / conditions d'exercice
Stratégie de communication
- Participation à l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communication institutionnelle :
Réflexion sur la ligne éditoriale globale et les messages diffusés
Analyse de l’impact des actions et des supports réalisés auprès des parties prenantes
- Participation à la conception de plans de communication multi-thématiques, à la réalisation d’outils pédagogiques et à la rédaction de publications pour les différents publics :
Recherche, proposition et rédaction de contenus, en collaboration avec les agents de l’Office
Animation d’un réseau de contributeurs en interne et en externe
Réalisation d’interviews
Elaboration d’un planning des actions de communication à réaliser et respect des délais.
Reporting et évaluation des impacts de la communication sur l’opinion publique
Relation médias
Participation à la conception et à la rédaction de dossiers et de communiqués de presse
Traitement des demandes émanant des journalistes et mise en place de relations presse proactives
Création d’un carnet d’adresse et mise en réseau avec des journalistes et des personnes influentes
Réalisation de bilans médias et propositions d’axes d’amélioration
Veille média (journaux, radio, TV, web et réseaux sociaux) sur les thématiques intéressant l’Office de l’eau
Évènementiel (présentiel & numérique)
Organisation et gestion d’évènements et de journées thématiques (réservation de salles, recherche de prestataires, gestion logistique et opérationnelle, accueil des intervenants…)
Mise en œuvre de plans médias en lien avec les actions et les évènements de l’Office
Suivi et valorisation de la base de données de contacts
Interactions relationnelles
Suivi et coordination des prestataires (communication, évènementiel, imprimerie…)
Participation à l’animation institutionnelle, scolaire, grand public, évènementielle, et appui à l’animation scientifique
Interactions en interne avec la chargée de mission démarches territoriales pour les animations, et avec le chargé TIC et le gestionnaire de l’Observatoire de l’Eau pour la communication
Ressources matérielles
Participation à l’administration du site internet institutionnel de l’Office
Développement, gestion et alimentation des réseaux sociaux
Conception d’outils de communication (brochure, flyer, spot, …) et d’outils pédagogiques à destination des différents publics (scolaires, institutionnels, politiques, grand public), en collaboration avec les agents, les prestataires communication et les partenaires de l’Office
Participation à la gestion des stocks d’éléments de communication physiques et de goodies
- Participation à l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communication institutionnelle :
Réflexion sur la ligne éditoriale globale et les messages diffusés
Analyse de l’impact des actions et des supports réalisés auprès des parties prenantes
- Participation à la conception de plans de communication multi-thématiques, à la réalisation d’outils pédagogiques et à la rédaction de publications pour les différents publics :
Recherche, proposition et rédaction de contenus, en collaboration avec les agents de l’Office
Animation d’un réseau de contributeurs en interne et en externe
Réalisation d’interviews
Elaboration d’un planning des actions de communication à réaliser et respect des délais.
Reporting et évaluation des impacts de la communication sur l’opinion publique
Relation médias
Participation à la conception et à la rédaction de dossiers et de communiqués de presse
Traitement des demandes émanant des journalistes et mise en place de relations presse proactives
Création d’un carnet d’adresse et mise en réseau avec des journalistes et des personnes influentes
Réalisation de bilans médias et propositions d’axes d’amélioration
Veille média (journaux, radio, TV, web et réseaux sociaux) sur les thématiques intéressant l’Office de l’eau
Évènementiel (présentiel & numérique)
Organisation et gestion d’évènements et de journées thématiques (réservation de salles, recherche de prestataires, gestion logistique et opérationnelle, accueil des intervenants…)
Mise en œuvre de plans médias en lien avec les actions et les évènements de l’Office
Suivi et valorisation de la base de données de contacts
Interactions relationnelles
Suivi et coordination des prestataires (communication, évènementiel, imprimerie…)
Participation à l’animation institutionnelle, scolaire, grand public, évènementielle, et appui à l’animation scientifique
Interactions en interne avec la chargée de mission démarches territoriales pour les animations, et avec le chargé TIC et le gestionnaire de l’Observatoire de l’Eau pour la communication
Ressources matérielles
Participation à l’administration du site internet institutionnel de l’Office
Développement, gestion et alimentation des réseaux sociaux
Conception d’outils de communication (brochure, flyer, spot, …) et d’outils pédagogiques à destination des différents publics (scolaires, institutionnels, politiques, grand public), en collaboration avec les agents, les prestataires communication et les partenaires de l’Office
Participation à la gestion des stocks d’éléments de communication physiques et de goodies
Profils recherchés
- Connaissance des missions de l’Office de l’Eau Guadeloupe
- Maîtrise des outils de communication, bonne connaissance des modes de fonctionnement des médias
- Maîtrise et suivi d’un budget de communication
- Notions sur le fonctionnement général de la fonction publique territoriale
- Connaissance sur la réglementation environnementale et audio-visuelle
- Goût du terrain
- Des compétences en infographie seraient un plus
BAC +3 minimum en communication, et/ou marketing, et/ou sciences sociales, ou diplôme équivalent avec expérience en communication
Diplôme visé: BAC + 5 communication RH et marketing RH
- Maîtrise des outils de communication, bonne connaissance des modes de fonctionnement des médias
- Maîtrise et suivi d’un budget de communication
- Notions sur le fonctionnement général de la fonction publique territoriale
- Connaissance sur la réglementation environnementale et audio-visuelle
- Goût du terrain
- Des compétences en infographie seraient un plus
BAC +3 minimum en communication, et/ou marketing, et/ou sciences sociales, ou diplôme équivalent avec expérience en communication
Diplôme visé: BAC + 5 communication RH et marketing RH
Contact
Contact
0590809978
Informations complémentaires
Adressez par voie postale votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitae avant la date limite de candidature à l'attention de :
Monsieur Philippe AURORE
Directeur par intérim de l'Office de l'Eau Guadeloupe
Rue Alexandre Buffon
Circonvallation
97100 BASSE TERRE
ou par courriel : rh@oe971.fr
Monsieur Philippe AURORE
Directeur par intérim de l'Office de l'Eau Guadeloupe
Rue Alexandre Buffon
Circonvallation
97100 BASSE TERRE
ou par courriel : rh@oe971.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.