R/107502 - Chargé de mission territoire

Offre n° O095250310000808
Publiée le 10/03/2025

Synthèse de l'offre

Le Département du Val d'Oise avec 1,1 million d'habitants et 185 communes concilie dynamisme et qualité de vie.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
www.valdoise.fr, Cergy (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
13/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Culture est chargée de proposer et de mettre en œuvre la politique culturelle du Conseil départemental du Val-d'Oise. Elle élabore, impulse, coordonne et évalue l'activité des services et sites qui concourent à la mise en œuvre de cette politique. Elle accompagne et assure le suivi de l'activité des structures associées et partenaires culturels du Département et participe à leurs conseils d'administration. Elle contribue au développement local en renforçant le maillage territorial, en accompagnant la structuration des politiques et services culturels et en favorisant les projets collectifs transversaux. Elle joue un rôle d'expertise et de conseil.

Son service des Territoires propose, déploie, met en œuvre et accompagne la stratégie en direction des acteurs du département, collectivités, sites ou partenaires culturels.

Il accompagne et favorise la structuration, le maillage, la collaboration des acteurs et la mutualisation des moyens, ainsi que la montée en compétence des services culturels locaux, dans un principe de subsidiarité.

Il soutient le développement d’une offre culturelle riche et diversifiée sur l’ensemble du territoire, en œuvrant à la réduction des « zones blanches.

Il œuvre au développement d’une ingénierie culturelle territoriale efficiente.

Avec les partenaires institutionnels (Ministère de la Culture, Région Ile-de-France,…), il collabore à l’adaptation de l’intervention sur des objectifs partagés et concordants ou complémentaires afin de maximiser l’effet levier des politiques publiques en faveur des territoires.

Il collabore avec les opérateurs culturels et départementaux Val d’Oise et les accompagne dans leur rayonnement, le déploiement de leurs actions, leur intégration au sein de réseaux territoriaux, leur action et dans leur éventuelle mission de tête de réseau sur leur territoire.
Missions / conditions d'exercice
Le candidat sera amené à travailler plus spécifiquement (mais non exclusivement) sur le territoire « Est » qui couvre la communauté d’agglomération Roissy Pays-de-France et la communauté de communes Carnelle Pays-de-France.

En développant les résidences, mettant en lien les acteurs, instruisant les demandes de subvention et agissant au quotidien avec les structures de proximité, les structures labellisées par l’Etat ou les réseaux, vous serez en charge de faciliter le développement et le déploiement de la cuture sur le territoire du Val d’Oise.

 

Prendre la mesure d’un territoire contrasté et foisonnant vous intéresse ?

Impulser, piloter et mettre en œuvre de nouveaux projets culturels ambitieux, dont des résidences, vous motive ?

Pouvoir travailler toutes les disciplines artistiques et tous les champs de la culture attise votre curiosité ?

Soutenir des projets interdépartementaux vous questionne ?

Vous savez être garant de la qualité du service rendu à l’usager et vous poser la question de l’impact des actions menées ?

Vous avez des compétences et des connaissances solides pour tenter l’aventure de la culture en Val d’Oise ?

REJOIGNEZ-NOUS !
Profils recherchés
•   Connaissances indispensables : 

Maîtriser le montage de projets culturels, avec un grand nombre d’acteurs d’horizons différents, œuvrer dans la co-construction

Maîtriser l’élaboration, la mise en œuvre et l’animation de relations partenariales et de réseaux

Savoir élaborer et rédiger effectivement des notes et dossiers (rapports, bilans, diagnostics, analyses, documents d'aide à la décision, appels à projets…)

Savoir élaborer et mener un diagnostic territorial dans le champ culturel, savoir proposer une ingénierie adaptée pour répondre aux enjeux du diagnostic

Savoir identifier et comprendre les besoins des partenaires et des publics du territoire et les enjeux liés aux acteurs et à leurs relations

Savoir adapter les outils déployés aux besoins des partenaires et aux contraintes du territoire

Savoir conseiller sur le développement d’une offre culturelle adaptée aux attentes des publics et aux enjeux du territoire, notamment sur les questions des résidences

Savoir proposer une offre de formation adaptée aux besoins des partenaires du territoire

 

•   Capacités d’encadrement :

Management de projets

 

•   Compétences relationnelles particulièrement importante sur le poste : (ex : travail en équipe, relation avec des partenaires extérieurs…)

Capacité à coordonner, faire avancer les projets, rendre compte, faire arbitrer

Avoir le sens du travail en équipe et en transversalité, faire collaborer les acteurs, favoriser le travail en réseau

Avoir une capacité à impulser, fédérer, coconstruire et convaincre

Avoir un esprit d'ouverture et une grande qualité d'écoute

Être méthodique, autonome et rigoureux

Être force de proposition, accompagner la décision

Accompagner la montée en compétences et favoriser l’autonomisation

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le site internet du département : http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm
Madame la Présidente
Merci de postuler directement sur notre site internet :
http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.