Assistant éducatif petite enfance (h/f)

Offre n° O095241125000178
Publiée le 25/11/2024

Synthèse de l'offre

Membre de la communauté d'agglomération du Valparisis
Lieu de travail
52 rue du Général Leclerc, Saint-Leu-la-Forêt (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + tickets restaurant + CNAS
Descriptif de l'emploi
- Accueillir l’enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental
- Assurer une prise en soin globale des enfants accueillis et veiller à la sécurité et à leur bien-être en collaboration avec l’éducateur de Jeunes enfants
- Entretenir des échanges constructifs avec les enfants, les parents
- Participer aux activités d’éveil en relation avec les différents projets

Emploi du temps annualisé
Missions / conditions d'exercice
- Mettre en place la phase de Familiarisation
- Assurer l’accueil des enfants, identifier leurs besoins et y répondre
- Assurer les soins quotidiens : hygiène, repas, communication, sommeil…
- Observer l’enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : surveiller, repérer les signes infectieux, de douleurs et de mal être des enfants et rester vigilante sur leur état général
- Repérer les signes de maltraitance, de violence et de négligences et les signaler à qui de droit
- Participation aux réunions d’équipe
- Prendre part à l’encadrement et au suivi des stagiaires
- Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation et aide à la prise des repas, organisation…) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels
- Participer aux projets impulsés par le service petite enfance.
Profils recherchés
- Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l’enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation…), respecter son rythme, et contribuer à son bien-être
- Accompagner les enfants dans l’acquisition de l’autonomie et dans ses découvertes de la vie en collectivité
- S’adapter en fonction des groupes d’enfants et à leurs besoins
- Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en charge des enfants afin d’assurer des transmissions de qualité aux parents.
- Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents
- Mettre en place des activités d’éveil, de loisir, d’éducation et encadrer les enfants lors des sorties
- Aménagement des espaces jeux
- Appliquer le projet d’établissement et participer à son évolution
- Analyser et réfléchir sur sa pratique
- Aptitude relationnelle, tolérance, patience, créativité, esprit d’initiative et capacité d’organisation
- Capacité d’observation et d’analyse
- Etre à l’écoute de l’enfant et des parents
- Aisance relationnelle avec les adultes et les enfants
- Etre dynamique, curieuse et savoir prendre du recul
- Aptitude à la communication, Sens de l’écoute et du dialogue
- Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe, discrétion professionnelle
- Sens du service public
- Disponibilité et ouverture d’esprit

Permis B souhaité

Contact et modalités de candidature

Contact
01 30 40 22 75
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
52 rue du Général Leclerc
95320 ST LEU LA FORET

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.