Animateur/Educateur sportifs du CLJ de Villiers-le-bel
Offre n° O095240919001303
Publiée le 13/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
32 rue de la République, Villiers-le-Bel (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mis à disposition de l’association Centre de Loisir jeunes de Villiers Le Bel, placé sous la responsabilité du Directeur de la structure, vous participez à la mise en œuvre du projet de l’association. Dans ce cadre, vous conduisez des actions susceptibles de prévenir la délinquance, de favoriser l’apprentissage de la citoyenneté, d’assurer une sensibilisation renforcée aux valeurs de la République et de favoriser le rapprochement Police / Jeunes / Population.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions visent à :
• Etablir une relation privilégiée entre les jeunes et l’institution Police, représentée par le C.L.J.
• Tendre vers la socialisation et le sens de la citoyenneté, du civisme au travers de la vie quotidienne, au travers des activités du C.L.J.
• Favoriser le rapprochement des jeunes de diverses origines et cultures, filles et garçons de tous les quartiers de la ville. Créer un lien de solidarité, d’échange, de respect de l’autre dans ses différences.
• Permettre l’épanouissement et la construction de la personnalité du jeune, susciter la prise d’initiative et de responsabilité.
• Assurer la sécurité physique et psychique, affective et matérielle du jeune.
• Etablir une relation privilégiée entre les jeunes et l’institution Police, représentée par le C.L.J.
• Tendre vers la socialisation et le sens de la citoyenneté, du civisme au travers de la vie quotidienne, au travers des activités du C.L.J.
• Favoriser le rapprochement des jeunes de diverses origines et cultures, filles et garçons de tous les quartiers de la ville. Créer un lien de solidarité, d’échange, de respect de l’autre dans ses différences.
• Permettre l’épanouissement et la construction de la personnalité du jeune, susciter la prise d’initiative et de responsabilité.
• Assurer la sécurité physique et psychique, affective et matérielle du jeune.
Profils recherchés
Vos principales missions sont :
• Encadrer les jeunes sur les accueils péri-scolaires, les mercredis ainsi que toutes les périodes de vacances scolaires.
• Élaborer des plannings d’activités et recherche de projet.
• Mener des actions sur la sécurité routière dans les établissements scolaires de la commune
• Travailler avec l’ensemble de l’équipe à l’élaboration de différents projets d’activités mis en place avec les différents partenaires. (Mairie, service des sports, service jeunesse, CLSPD etc.…)
• Mettre en place des ateliers éducatifs à thème
• Gérer le volet administratif et financier des projets menés et leur évaluation
• Rechercher, développer et assurer le suivi des demandes de subventions
• Prendre en charge les élève faisant l’objet d’une mesure de responsabilisation
• Participer à la mise en œuvre de journées événementielle (Educap City, Forum des associations…)
Profil :
• Niveau de recrutement souhaité : BPJEPS – BAFD
• Expérience souhaitée dans l’animation auprès des enfants 9 à 18 ans
• Conduite de projet
• Connaissance du secteur associatif
• Capacité rédactionnelle, relationnelle et organisationnelle
• Aptitude au travail en équipe et en partenariat
• Capacité d’adaptation
• Rigueur administrative
• Sens de l’écoute
• Connaissance de la règlementation
• Autonomie et esprit d’initiative
• Respect du secret professionnel
• Maîtrise de l’outil informatique (logiciels Word et Excel…)
• Encadrer les jeunes sur les accueils péri-scolaires, les mercredis ainsi que toutes les périodes de vacances scolaires.
• Élaborer des plannings d’activités et recherche de projet.
• Mener des actions sur la sécurité routière dans les établissements scolaires de la commune
• Travailler avec l’ensemble de l’équipe à l’élaboration de différents projets d’activités mis en place avec les différents partenaires. (Mairie, service des sports, service jeunesse, CLSPD etc.…)
• Mettre en place des ateliers éducatifs à thème
• Gérer le volet administratif et financier des projets menés et leur évaluation
• Rechercher, développer et assurer le suivi des demandes de subventions
• Prendre en charge les élève faisant l’objet d’une mesure de responsabilisation
• Participer à la mise en œuvre de journées événementielle (Educap City, Forum des associations…)
Profil :
• Niveau de recrutement souhaité : BPJEPS – BAFD
• Expérience souhaitée dans l’animation auprès des enfants 9 à 18 ans
• Conduite de projet
• Connaissance du secteur associatif
• Capacité rédactionnelle, relationnelle et organisationnelle
• Aptitude au travail en équipe et en partenariat
• Capacité d’adaptation
• Rigueur administrative
• Sens de l’écoute
• Connaissance de la règlementation
• Autonomie et esprit d’initiative
• Respect du secret professionnel
• Maîtrise de l’outil informatique (logiciels Word et Excel…)
Contact et modalités de candidature
Contact
0134292901
Informations complémentaires
Candidature (CV et lettre de motivation) à déposer sur le site internet de la ville : https://www.ville-villiers-le-bel.fr/712/active/emploi-la-ville-recrute.htm
A l'attention de Monsieur le Maire
Hôtel de ville
32 rue de la République
95400 VILLIERS LE BEL
A l'attention de Monsieur le Maire
Hôtel de ville
32 rue de la République
95400 VILLIERS LE BEL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.