Auxiliaire de puériculture ou aide-auxiliaire
Offre n° O095240723001794
Publiée le 23/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
VIARMES
Poste à pourvoir le
15/10/2024
Date limite de candidature
21/09/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à un détachement pour stage ou action de formation
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Au sein de la collectivité de Viarmes, sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous aurez la charge du suivi d’un groupe d’enfants de 10 mois à 3 ans, et en favoriserez le bon développement physique et psychique.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Accueil de l’enfant et de sa famille,
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants,
Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie,
Élaboration et mise en œuvre des projets d’activités des enfants,
Accompagnement aux repas,
Mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène,
Aménagement des espaces de vie de l’enfant selon ses besoins,
Nettoyage et désinfection du matériel éducatif (jeux, jouets…),
Transmissions d’informations (famille, équipe, hiérarchie),
Application du projet d’établissement,
Participation au choix du matériel éducatif,
Participation aux manifestations festives de la structure,
Participation aux réunions d’équipe.
Accueil de l’enfant et de sa famille,
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants,
Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie,
Élaboration et mise en œuvre des projets d’activités des enfants,
Accompagnement aux repas,
Mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène,
Aménagement des espaces de vie de l’enfant selon ses besoins,
Nettoyage et désinfection du matériel éducatif (jeux, jouets…),
Transmissions d’informations (famille, équipe, hiérarchie),
Application du projet d’établissement,
Participation au choix du matériel éducatif,
Participation aux manifestations festives de la structure,
Participation aux réunions d’équipe.
Profils recherchés
Compétences et Qualités requises :
Savoirs Socioprofessionnels
Connaitre les étapes du développement de l’enfant,
Etre capable de réagir en situation d’urgence,
Avoir des notions d’ergonomie,
Maitriser les règles d’hygiène et de sécurité afférentes aux structures d’accueil de la petite enfance.
Savoirs Généraux
Disponibilité et dynamisme,
Esprit d’équipe,
Organisation,
Rigueur et discrétion,
Sens du service public.
Savoirs Socioprofessionnels
Connaitre les étapes du développement de l’enfant,
Etre capable de réagir en situation d’urgence,
Avoir des notions d’ergonomie,
Maitriser les règles d’hygiène et de sécurité afférentes aux structures d’accueil de la petite enfance.
Savoirs Généraux
Disponibilité et dynamisme,
Esprit d’équipe,
Organisation,
Rigueur et discrétion,
Sens du service public.
Contact
Contact
0130353656
Informations complémentaires
Conditions de travail :
Base 1607 heures annuelles selon planning avec amplitude horaire 7h50/18h15,
Semaine de travail de 5 jours - Modifications d’horaires possibles,
Réunions en dehors des heures de travail,
Congés imposés lors de la fermeture de la structure.
Conditions de recrutement :
Poste à temps complet à pourvoir 15 octobre 2024,
Sous condition du diplôme d’Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE et PSC1 apprécié
Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + avantage CNAS (sous condition d’ancienneté).
Les candidatures sont à transmettre (lettre manuscrite, C.V.)
A Monsieur le Maire de Viarmes, Place Pierre Salvi, BP 10, 95 270 Viarmes
Renseignements auprès de la Directrice du Multi-Accueil:
01.30.35.36.56 ou par mail à : les-petits-loups@viarmes.fr
Base 1607 heures annuelles selon planning avec amplitude horaire 7h50/18h15,
Semaine de travail de 5 jours - Modifications d’horaires possibles,
Réunions en dehors des heures de travail,
Congés imposés lors de la fermeture de la structure.
Conditions de recrutement :
Poste à temps complet à pourvoir 15 octobre 2024,
Sous condition du diplôme d’Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE et PSC1 apprécié
Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + avantage CNAS (sous condition d’ancienneté).
Les candidatures sont à transmettre (lettre manuscrite, C.V.)
A Monsieur le Maire de Viarmes, Place Pierre Salvi, BP 10, 95 270 Viarmes
Renseignements auprès de la Directrice du Multi-Accueil:
01.30.35.36.56 ou par mail à : les-petits-loups@viarmes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.