ATSEM (h/f)
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Offre n° O095240712002193
Publiée le 12/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
17201 habitants
Membre de la Communauté d'Agglomération de Cergy Pontoise
Membre de la Communauté d'Agglomération de Cergy Pontoise
Lieu de travail
14 rue William THORNLEY, Osny (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
20/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
ATSEM principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Statutaire – Régime indemnitaire – 13e mois – Amicale du personnel – Compte épargne temps – Avantage en nature repas– 25 CA + 14,5 JRTT.
Descriptif de l'emploi
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés
Missions / conditions d'exercice
Principales missions
* Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents
* Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
* Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins
* Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
* Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
* Transmission d'informations
* Participation aux projets éducatifs
* Encadrement des enfants au cours du repas ; mise en place d'activités adaptées au temps du midi
* Accompagnement des enfants à la sieste
Missions secondaires
* Participation aux temps périscolaires et extrascolaires (selon l'organisation)
Conditions du poste
- Temps plein annualisé LMJV de 8h00 à 17h30, pause méridienne de 30min non décomptée du temps de travail en temps scolaire. Remise en état des locaux pendant les vacances scolaires 8h-12h/13h-16h30
* Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents
* Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
* Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins
* Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
* Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
* Transmission d'informations
* Participation aux projets éducatifs
* Encadrement des enfants au cours du repas ; mise en place d'activités adaptées au temps du midi
* Accompagnement des enfants à la sieste
Missions secondaires
* Participation aux temps périscolaires et extrascolaires (selon l'organisation)
Conditions du poste
- Temps plein annualisé LMJV de 8h00 à 17h30, pause méridienne de 30min non décomptée du temps de travail en temps scolaire. Remise en état des locaux pendant les vacances scolaires 8h-12h/13h-16h30
Profils recherchés
- Concours externe et interne avec conditions de diplôme et/ou examen d’intégration en fonction du cadre d’emplois et/ou CAP AEPE
- Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité
- Diplôme PSC1 et formation geste et posture seraient un plus
- Autonomie, prise d’initiative, discrétion, sérieux, respect des consignes, dynamisme et esprit d’équipe.
- Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité
- Diplôme PSC1 et formation geste et posture seraient un plus
- Autonomie, prise d’initiative, discrétion, sérieux, respect des consignes, dynamisme et esprit d’équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
Monsieur Yann LE JEHAN : 01 34 25 42 64
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation en précisant l'intitulé de l'offre
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
14 rue William THORNLEY BP 90014 - Château de Grouchy
95520 OSNY
ou sur le site : https://osny.fr/la-ville/infos-services/la-ville-recrute
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
14 rue William THORNLEY BP 90014 - Château de Grouchy
95520 OSNY
ou sur le site : https://osny.fr/la-ville/infos-services/la-ville-recrute
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.