Educateur sportif (H/F)

Offre n° O095240531001066
Publiée le 02/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de SAINT-OUEN-L'AUMONE
2 place Mendès France
95310 ST OUEN L AUMONE
Membre de la Communauté Agglomération de Cergy-Pontoise
(23 700 habitants), à 30kms de Paris desservie par la A15 et le RER C
Ville jeune (3/4 des habitants ont moins de 45 ans), avec de nombreux équipements collectifs, des espaces naturels
Commune à la vie économique dynamique (4 parcs d'activité)
Lieu de travail
ST OUEN L AUMONE
Poste à pourvoir le
11/09/2024
Date limite de candidature
31/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la responsable du secteur scolaire à la Direction de l’Enfance
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS AUPRES DU PUBLIC
Encadrer, enseigner et animer des activités sportives auprès des jeunes saint-ouennais sur les temps scolaires, périscolaires et extrascolaires dans le but de favoriser aussi bien la découverte sportive que l’apprentissage sous forme de cycle ;
Proposer, élaborer et animer des projets sportifs en lien avec les écoles et les centres de loisirs tout en répondant aux orientations institutionnelles et politiques (savoir rouler à vélo, journées de la jeunesse, course contre la faim…) ;
Favoriser l’inclusion des jeunes rencontrant des difficultés et les enfants porteurs de handicap par le biais du sport ;
Contribuer à la mixité des pratiquants et des pratiques en véhiculant les valeurs du sport et la citoyenneté ;
Adapter l’activité sportive en fonction de la tranche d’âge, des capacités d’apprentissage et des besoins de chacun dans le but de favoriser le sentiment de réussite ;
Assurer la sécurité physique, psychologique et affective des participants lors des séances ;
Participer à la formation des animateurs lors des séances sportives initiatiques en abordant notamment les aspects de sécurité.
MISSIONS ADMINISTRATIVES
Préparer et mettre en œuvre sur les plans administratif, technique, pédagogique, éducatif et social, des activités sportives au sein de la collectivité en développant un travail partenarial ;
Etablir un bilan annuel d’activité ;
Elaborer des outils d’évaluation permettant de contrôler si nécessaire la séance sportive.
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES
SAVOIR
• Diplôme de la licence STAPS
• Très bonne connaissance du cadre réglementaire des activités sportives et du mode de fonctionnement des partenaires institutionnels ;
• Bonne connaissance des besoins de l’enfant au plan du développement ;

SAVOIR FAIRE
• Expérience similaire souhaitée ;
• Maitrise technique et pédagogique des disciplines sportives enseignées ;
• Utilisateur confirmé de l’outil informatique (pack office).
SAVOIR ETRE
• Capacité à travailler en équipe et en collaboration avec les différents partenaires ;
• Force de proposition ;
• Ecoute et autorité ;
• Organisé et pédagogue ;
• Dynamique et autonome ;
• Être titulaire du permis de conduire.

Contact

Contact
0134212500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
2 place Pierre Mendès France
95310 SAINT- OUEN- L AUMONE
ou par mail à recrutement@ville-soa.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.