Animateur BAFA (H/F)

Offre n° O095230200955100
Publiée le 12/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de ARNOUVILLE
15-17 rue Robert Schuman
95400 ARNOUVILLE
Lieu de travail
ARNOUVILLE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
10/09/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de ses missions l'animateur devra mener les activités de loisirs au sein des structures municipales (sportive / manuelle / jeu).

Missions / conditions d'exercice
A ce titre il devra :
- Veiller à la sécurité des enfants
- Créer et organiser les séances d'activité (préparer les fiches projets, fiches bilans et participation aux réunions d'équipe)
- Respecter les principes de citoyenneté et y adhérer en donnant l'exemple au quotidien aux enfants que ce soit en termes de langage ou de posture.
Profils recherchés
Détention indispensable du BAFA

Maîtrise des règles juridiques de la DDCS
Maîtrise des techniques pédagogiques
Aptitude à travailler en équipe et en autonomie
Sens de l'initiative
Adaptabilité
Diplomatie, sérieux, intégrité, discrétion, disponible et ponctualité

Contact

Contact
0130111616
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
15-17 rue Robert Schuman
95400 ARNOUVILLE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.