Architecte DATA (h/f)
Offre n° O094261020000390
Publiée le 20/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le Val-de-Marne (94), dotée de deux gares et reliée aux lignes A et E du RER, Fontenay-sous-Bois est limitrophe de Paris, par le bois de Vincennes. Comptant un peu plus de 53 000 habitants, la ville est composée de 13 quartiers, aux morphologies urbaines et sociales très diverses, et compte le premier pôle économique et de transport de l'Est parisien : Val-de-Fontenay.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte, Fontenay-sous-Bois (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service Infrastructure, l’Architecte Data a pour mission de concevoir, organiser et garantir la qualité des données de la collectivité. Il/elle assure la cohérence, la sécurité et l’accessibilité des données, tout en accompagnant leur valorisation pour les besoins métiers et stratégiques.
Missions / conditions d'exercice
Concevoir et mettre en œuvre l’architecture des données (data lakes, data warehouses, bases de données)
Définir et appliquer les standards de qualité, de sécurité et de gouvernance des données
Piloter des projets liés à la gestion des données en collaboration avec les métiers et les équipes techniques
Assurer la cohérence et l’intégration des données entre les différents systèmes d’information
Optimiser les flux de données et les processus ETL (Extract, Transform, Load)
Garantir la conformité des données aux réglementations (RGPD, CNIL, etc.)
Accompagner les utilisateurs dans l’exploitation et la valorisation des données
Assurer une veille technologique sur les outils et méthodes de gestion des données
Participer à l’élaboration du schéma directeur technique du SI en intégrant les enjeux liés aux données
Contrôler la qualité, la performance et la sécurité des données
Identifier et analyser les risques liés à la gestion des données (sécurité, confidentialité, intégrité)
Élaborer des préconisations pour l’amélioration continue de la gestion des données
Élaborer des préconisations pour l’amélioration continue de la gestion des données
Collaborer avec l’Architecte IA pour garantir la disponibilité et la qualité des données utilisées en IA
Sensibiliser les équipes et les utilisateurs aux bonnes pratiques de gestion des données
Participer à la rédaction des appels d’offres et au suivi des contrats liés aux données
Définir et appliquer les standards de qualité, de sécurité et de gouvernance des données
Piloter des projets liés à la gestion des données en collaboration avec les métiers et les équipes techniques
Assurer la cohérence et l’intégration des données entre les différents systèmes d’information
Optimiser les flux de données et les processus ETL (Extract, Transform, Load)
Garantir la conformité des données aux réglementations (RGPD, CNIL, etc.)
Accompagner les utilisateurs dans l’exploitation et la valorisation des données
Assurer une veille technologique sur les outils et méthodes de gestion des données
Participer à l’élaboration du schéma directeur technique du SI en intégrant les enjeux liés aux données
Contrôler la qualité, la performance et la sécurité des données
Identifier et analyser les risques liés à la gestion des données (sécurité, confidentialité, intégrité)
Élaborer des préconisations pour l’amélioration continue de la gestion des données
Élaborer des préconisations pour l’amélioration continue de la gestion des données
Collaborer avec l’Architecte IA pour garantir la disponibilité et la qualité des données utilisées en IA
Sensibiliser les équipes et les utilisateurs aux bonnes pratiques de gestion des données
Participer à la rédaction des appels d’offres et au suivi des contrats liés aux données
Profils recherchés
Connaissances pré-requises
Technologies et méthodes
Architectures et fonctionnalités des systèmes de gestion des données (data lakes, data warehouses, bases de données relationnelles et NoSQL)
Outils et technologies de Data Engineering (Apache Spark, Hadoop, Kafka, etc.)
Techniques d’intégration et de transformation des données (ETL, ELT, DataOps)
Normes et bonnes pratiques en matière de qualité des données (data quality, data governance)
Protocoles et infrastructures de données (API, cloud computing, stockage distribué)
Méthodes de modélisation des données (schémas, modèles conceptuels et logiques)
Normes et réglementations liées à la protection des données (RGPD, CNIL, déontologie)
Méthodologies de gestion de projet (Agile, CMMI, ITIL)
Techniques de sécurité des données (chiffrement, accès sécurisé, audit)
Méthodes d’analyse et de gestion des risques liés aux données
Environnement réglementaire et organisationnel
Orientations stratégiques de la collectivité en matière de transformation numérique et de valorisation des données
Principaux textes législatifs et réglementaires liés aux données
Marché de l’offre en matière de solutions de gestion des données
Techniques de négociation, de communication et de recherche documentaire
Anglais technique (lu et écrit)
Formation et diplômes requis
Bac +5 minimum en informatique, data science, gestion des données ou domaine connexe
Expérience avérée dans la conception et la gestion de systèmes de données
Compétences professionnelles
Concevoir et modéliser des architectures de données adaptées aux besoins métiers
Développer et optimiser des processus d’intégration et de transformation des données
Garantir la qualité, la sécurité et la conformité des données
Piloter des projets techniques en méthodologie Agile ou CMMI
Analyser les impacts techniques et organisationnels des solutions de gestion des données
Élaborer des scénarios d’évolution des systèmes de données
Sensibiliser et former les équipes aux enjeux de la gestion des données
Collaborer avec les équipes métiers, techniques et l’Architecte IA
Assurer une veille technologique active sur les avancées en gestion des données
Gérer les risques liés aux données (sécurité, confidentialité, intégrité)
Autonomie dans l’organisation du travail et la prise de décision
Adapter son activité aux évolutions technologiques et réglementaires
Technologies et méthodes
Architectures et fonctionnalités des systèmes de gestion des données (data lakes, data warehouses, bases de données relationnelles et NoSQL)
Outils et technologies de Data Engineering (Apache Spark, Hadoop, Kafka, etc.)
Techniques d’intégration et de transformation des données (ETL, ELT, DataOps)
Normes et bonnes pratiques en matière de qualité des données (data quality, data governance)
Protocoles et infrastructures de données (API, cloud computing, stockage distribué)
Méthodes de modélisation des données (schémas, modèles conceptuels et logiques)
Normes et réglementations liées à la protection des données (RGPD, CNIL, déontologie)
Méthodologies de gestion de projet (Agile, CMMI, ITIL)
Techniques de sécurité des données (chiffrement, accès sécurisé, audit)
Méthodes d’analyse et de gestion des risques liés aux données
Environnement réglementaire et organisationnel
Orientations stratégiques de la collectivité en matière de transformation numérique et de valorisation des données
Principaux textes législatifs et réglementaires liés aux données
Marché de l’offre en matière de solutions de gestion des données
Techniques de négociation, de communication et de recherche documentaire
Anglais technique (lu et écrit)
Formation et diplômes requis
Bac +5 minimum en informatique, data science, gestion des données ou domaine connexe
Expérience avérée dans la conception et la gestion de systèmes de données
Compétences professionnelles
Concevoir et modéliser des architectures de données adaptées aux besoins métiers
Développer et optimiser des processus d’intégration et de transformation des données
Garantir la qualité, la sécurité et la conformité des données
Piloter des projets techniques en méthodologie Agile ou CMMI
Analyser les impacts techniques et organisationnels des solutions de gestion des données
Élaborer des scénarios d’évolution des systèmes de données
Sensibiliser et former les équipes aux enjeux de la gestion des données
Collaborer avec les équipes métiers, techniques et l’Architecte IA
Assurer une veille technologique active sur les avancées en gestion des données
Gérer les risques liés aux données (sécurité, confidentialité, intégrité)
Autonomie dans l’organisation du travail et la prise de décision
Adapter son activité aux évolutions technologiques et réglementaires
Contact et modalités de candidature
Contact
0149747474
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.