Administrateur systèmes et réseaux (h/f)
Offre n° O094250402001227
Publiée le 02/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
En pleine expansion avec plus de 56.000 habitants, Villejuif profite d'une position stratégique, proche de Paris, de l'aéroport d'Orly, du Marché International de Rungis et bientôt de toute l'Île de France avec ses 2 gares du Grand Paris Express.
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Esplanade Pierre-Yves Cosnier, Villejuif (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction des systèmes d’information et d’organisation regroupe les services Technique, Usages et Support, ainsi qu’un secteur administratif.
Les missions du service Technique recouvrent notamment les études, déploiements, maintien en conditions opérationnelles, sécurité dans les domaines suivants : réseaux, systèmes, téléphonie, postes de travail, périphériques, mobilité, programmation, bases de données, applicatifs, plan de continuité et de reprise informatique, dispositifs d’accès, supervision.
Au sein d’une équipe d’une dizaine de personnes, sous la responsabilité du chef de service et de son adjoint, en tant qu’administrateur systèmes et réseaux vous participez aux projets et à l’installation, la continuité, l’évolution et la sécurité des services réseaux, des systèmes, des matériels d’infrastructure et de communication.
Vous contribuez au support utilisateurs notamment de niveau 3.
Les missions du service Technique recouvrent notamment les études, déploiements, maintien en conditions opérationnelles, sécurité dans les domaines suivants : réseaux, systèmes, téléphonie, postes de travail, périphériques, mobilité, programmation, bases de données, applicatifs, plan de continuité et de reprise informatique, dispositifs d’accès, supervision.
Au sein d’une équipe d’une dizaine de personnes, sous la responsabilité du chef de service et de son adjoint, en tant qu’administrateur systèmes et réseaux vous participez aux projets et à l’installation, la continuité, l’évolution et la sécurité des services réseaux, des systèmes, des matériels d’infrastructure et de communication.
Vous contribuez au support utilisateurs notamment de niveau 3.
Missions / conditions d'exercice
En tant que membre clé de notre équipe, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion et l’optimisation de nos infrastructures informatiques et réseaux.
En priorité, vous serez en charge du déploiement et de l'administration des équipements réseaux, tels que les commutateurs, les routeurs et les pare-feux. De plus, vous assurerez le déploiement et l'administration des systèmes informatiques, comprenant les serveurs, les services et les applications.
Par ailleurs, vous contribuerez activement au support et à l'accompagnement des utilisateurs afin de garantir leur satisfaction et leur autonomie. Vous conduirez également les opérations liées à la mise en œuvre des projets informatiques, en veillant à leur bonne réalisation.
En outre, vous participerez au maintien en conditions opérationnelles et de sécurité des différents éléments de production.
Vous veillerez également à répondre aux exigences de qualité de service, notamment en respectant les consignes, les délais et les procédures en vigueur.
Vous aurez également pour mission de gérer les profils, les droits et les habilitations des utilisateurs. Parallèlement, vous effectuerez une veille technologique prospective afin d'anticiper les évolutions et d'assurer la modernisation continue des systèmes.
Enfin, vous serez amené à participer aux groupes de travail et de réflexion au sein de la Direction des Systèmes d'Information et d'Organisation (DSIO) ainsi qu'avec les équipes de la Ville, afin de favoriser la collaboration et le partage des connaissances.
En priorité, vous serez en charge du déploiement et de l'administration des équipements réseaux, tels que les commutateurs, les routeurs et les pare-feux. De plus, vous assurerez le déploiement et l'administration des systèmes informatiques, comprenant les serveurs, les services et les applications.
Par ailleurs, vous contribuerez activement au support et à l'accompagnement des utilisateurs afin de garantir leur satisfaction et leur autonomie. Vous conduirez également les opérations liées à la mise en œuvre des projets informatiques, en veillant à leur bonne réalisation.
En outre, vous participerez au maintien en conditions opérationnelles et de sécurité des différents éléments de production.
Vous veillerez également à répondre aux exigences de qualité de service, notamment en respectant les consignes, les délais et les procédures en vigueur.
Vous aurez également pour mission de gérer les profils, les droits et les habilitations des utilisateurs. Parallèlement, vous effectuerez une veille technologique prospective afin d'anticiper les évolutions et d'assurer la modernisation continue des systèmes.
Enfin, vous serez amené à participer aux groupes de travail et de réflexion au sein de la Direction des Systèmes d'Information et d'Organisation (DSIO) ainsi qu'avec les équipes de la Ville, afin de favoriser la collaboration et le partage des connaissances.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire de la fonction publique au grade d’ingénieur territorial, ou vous possédez une formation supérieure BAC+3 à BAC+5 (niveau master ou école d’ingénieur) dans le domaine informatique.
Savoirs généraux :
• Organisation et fonctionnement d’une collectivité
• Normes et procédures de sécurité
• Notions d'accompagnement du changement
Savoirs socioprofessionnels :
• Architectures et fonctionnalités du système d'information de la collectivité
• Réseaux (normes, protocoles, modèles OSI et IP…)
• Connaissance des outils suivants : Switch Cisco, parefeux PfSense, contrôleurs Aruba, IPBX Xivo/Asterisk, Windows 2019/2022 Server, GNU/Linux Debian, Scripting (Powershell, Bash, Python…)
• Techniques d'installation et de maintenance d'outils et de systèmes
• Méthodes d'analyse et de gestion des risques
• Procédures, normes et standards d’exploitation
• Techniques et fonctionnalités des applications
• Méthode Agile
• Permis B souhaitable
Savoir-faire :
Exploitation et fonctionnement de la fourniture des services
• Mettre en œuvre les plans de reprise et de continuité de l'activité (PRA-PCA)
• Établir et suivre un plan de charges
• Optimiser l'automatisation des tâches de production
• Contrôler la réalisation des traitements
• Gérer la maintenance des systèmes
• Contrôler la qualité et la performance de l'exploitation
• Vérifier la cohérence technique du système
Conduite d'opération dans la mise en œuvre des projets informatiques
• Contribuer et tenir des tableaux de bord d'activité
• Rédiger la documentation (guides, modes opératoires, etc)
• Être moteur dans la montée en compétence des autres techniciens et le partage de savoir- faire sur les différents domaines maitrisés
• Maîtriser les enjeux de l’interopérabilité des systèmes d’information et leur intégration aux projets
Maintien en conditions opérationnelles des systèmes (MCO)
• Identifier et corriger les dysfonctionnements
• Assurer la maintenance corrective
• Assurer la maintenance évolutive et la gestion des changements (au sens ITIL)
Savoir Être
• Autonomie, discrétion, confidentialité, rigueur
• Esprit d’initiative
• Esprit d’équipe
• Méthodique
• Qualités rédactionnelles et d’expression
• Capacité à rendre compte de son activité
• Capacité d’auto-apprentissage et de veille technologique
Savoirs généraux :
• Organisation et fonctionnement d’une collectivité
• Normes et procédures de sécurité
• Notions d'accompagnement du changement
Savoirs socioprofessionnels :
• Architectures et fonctionnalités du système d'information de la collectivité
• Réseaux (normes, protocoles, modèles OSI et IP…)
• Connaissance des outils suivants : Switch Cisco, parefeux PfSense, contrôleurs Aruba, IPBX Xivo/Asterisk, Windows 2019/2022 Server, GNU/Linux Debian, Scripting (Powershell, Bash, Python…)
• Techniques d'installation et de maintenance d'outils et de systèmes
• Méthodes d'analyse et de gestion des risques
• Procédures, normes et standards d’exploitation
• Techniques et fonctionnalités des applications
• Méthode Agile
• Permis B souhaitable
Savoir-faire :
Exploitation et fonctionnement de la fourniture des services
• Mettre en œuvre les plans de reprise et de continuité de l'activité (PRA-PCA)
• Établir et suivre un plan de charges
• Optimiser l'automatisation des tâches de production
• Contrôler la réalisation des traitements
• Gérer la maintenance des systèmes
• Contrôler la qualité et la performance de l'exploitation
• Vérifier la cohérence technique du système
Conduite d'opération dans la mise en œuvre des projets informatiques
• Contribuer et tenir des tableaux de bord d'activité
• Rédiger la documentation (guides, modes opératoires, etc)
• Être moteur dans la montée en compétence des autres techniciens et le partage de savoir- faire sur les différents domaines maitrisés
• Maîtriser les enjeux de l’interopérabilité des systèmes d’information et leur intégration aux projets
Maintien en conditions opérationnelles des systèmes (MCO)
• Identifier et corriger les dysfonctionnements
• Assurer la maintenance corrective
• Assurer la maintenance évolutive et la gestion des changements (au sens ITIL)
Savoir Être
• Autonomie, discrétion, confidentialité, rigueur
• Esprit d’initiative
• Esprit d’équipe
• Méthodique
• Qualités rédactionnelles et d’expression
• Capacité à rendre compte de son activité
• Capacité d’auto-apprentissage et de veille technologique
Contact et modalités de candidature
Contact
0145592000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Par internet :
https://mon.villejuif.fr/la-mairie-recrute/
ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Monsieur le Maire
Par internet :
https://mon.villejuif.fr/la-mairie-recrute/
ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.