Chargé de mission du Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (h/f)

Offre n° O094250324000363
Publiée le 24/03/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Située aux portes de Paris, Gentilly est une ville active et dynamique de plus de 17 000 habitants, membre du Territoire Grand Orly Seine Biévre.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 14 place Henri Barbusse, Gentilly (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
24/04/2025
Type d'emploi
Stage étudiant
Durée de la mission
5 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Stage étudiant
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. D124-4 du code de l'éducation - Convention de stage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Missions :
Le stagiaire participera à la rédaction et à la mise en œuvre de la nouvelle stratégie territoriale de sécurité et de prévention de la délinquance 2024-2027 en appui du directeur sécurité et qualité de vie urbaine et à la mise en place des actions de prévention de la délinquance.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Infractions de stationnement, propreté et nuisances sonores :
- Constater et sanctionner les infractions liées au stationnement, à la propreté et aux nuisances sonores, et rappeler les règles aux usagers
- Conduire un véhicule équipé de LAPI, utiliser les dispositifs de verbalisation (PVE, logiciels dédiés) et relever les dysfonctionnements de marquage et signalisation

Participer à l’élaboration du diagnostic local de sécurité :
- Rassembler les données (quantitatives et qualitatives) et procéder à leurs analyses
- Solliciter les partenaires et services communaux afin de collecter les données manquantes
- Procéder à la mise en forme dans un document final

Créer et animer les ateliers et groupes de travail :
- Organiser les groupes de travail thématiques
- Participer à la création d’actions de prévention
- Assurer la communication et la circulation de l’information

Accompagner / appuyer le directeur sécurité et qualité de vie urbaine dans la rédaction de la nouvelle stratégie territoriale de sécurité et de prévention de la délinquance (2024-2027) :
- Aider à la rédaction de la stratégie : rédaction des fiches-actions, définition des outils et des indicateurs d’évaluation
- Aider à l’ingénierie de projets de la Direction dans le cadre des engagements du mandat
- Participer et contribuer aux différents groupes de travail avec les acteurs partenaires du CLSPD
- Préparer les outils de présentation et rédiger les comptes rendus des rencontres

Mettre en œuvre et assurer le suivi des actions de prévention du CLSPD :
- Mettre en place les actions partenariales
- Solliciter les partenaires et services municipaux pour la réalisation des actions
- Préparer les outils de présentation/comptes rendus des actions, effectuer le suivi de leur mise en œuvre
- Préparer les bilans des actions menées

A savoir sur le poste :
• Durée du stage : 3 mois minimum
Profils recherchés
• De formation Bac +3 en sciences politiques de prévention et de sécurité, sécurité des biens et des personnes, développement local

Contact et modalités de candidature

Contact
0147405858
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Maire
par mail à : recrutement@mairie-gentilly.fr
Hôtel de Ville - 14 place Henri Barbusse - 94250 GENTILLY
Date limite de candidatures : 24 avril 2025
Lien de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.