Chargé de mission pilotage et innovation (h/f) (023/BOR/115) CNT
Offre n° O094241126001185
Publiée le 26/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
VILLE DE VITRY SUR SEINE
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 avenue Youri Gagarine, Vitry-sur-Seine (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
26/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Emancipatrice, citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95.100 habitants – 2.200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne, et la plus peuplée. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d’espaces verts et d’activités économiques. L’arrivée de nouvelles lignes de transports en commun (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen) contribue à son développement. Première ville du Val-de-Marne, Vitry-sur-Seine affirme la richesse de ses atouts et déploie son potentiel au sein de la métropole du Grand-Paris.
Le.La chargé.e de mission aura pour vocation d'accompagner la Direction Voirie et l'autorité territoriale dans la mise en œuvre des politiques municipales, particulièrement dans le suivi et le pilotage de l'ensemble des projets concernés. La recherche et le travail précis autour de projets innovants est également un attendu de ce secteur.
Le.La chargé.e de mission aura pour vocation d'accompagner la Direction Voirie et l'autorité territoriale dans la mise en œuvre des politiques municipales, particulièrement dans le suivi et le pilotage de l'ensemble des projets concernés. La recherche et le travail précis autour de projets innovants est également un attendu de ce secteur.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous aurez pour principales missions :
• Élaboration d''une feuille de route :
- Participer à la construction des outils de pilotage et d'évaluation des politiques publiques (tableaux de bord...)
- Élaborer un benchmark des pratiques innovantes des autres collectivités
- Contribuer au diagnostic / état des lieux et à la rédaction d'une feuille de route des projets innovants à l'aide de nouvelles méthodes de participation et collaboratives
• Suivi de la conduite de projets innovants
- Intervenir en tant que conseil vis à vis des décideurs pour les assister dans leurs décisions, préparer les réunions
- Concevoir des documents stratégiques et formuler des propositions (en cohérence avec les objectifs, délais et capacités financières de la collectivité) permettant la mise en œuvre des orientations souhaitées par l'autorité territoriale
- Accompagner la direction dans son travail quotidien sur les projets innovants et le pilotage des actions
- Accompagner la direction à la mise en œuvre et participer à la cohérence des projets transversaux
Activités secondaires ou ponctuelles:
• Communication :
- Rédiger des éléments de langage, de notes, de discours, sur les projets innovants (conférence, inaugurations, évènements)
- Suivre les courriers relatifs à ces sujets
- Suivre le calendrier relatif à l'ensemble des projets suivis
• Élaboration d''une feuille de route :
- Participer à la construction des outils de pilotage et d'évaluation des politiques publiques (tableaux de bord...)
- Élaborer un benchmark des pratiques innovantes des autres collectivités
- Contribuer au diagnostic / état des lieux et à la rédaction d'une feuille de route des projets innovants à l'aide de nouvelles méthodes de participation et collaboratives
• Suivi de la conduite de projets innovants
- Intervenir en tant que conseil vis à vis des décideurs pour les assister dans leurs décisions, préparer les réunions
- Concevoir des documents stratégiques et formuler des propositions (en cohérence avec les objectifs, délais et capacités financières de la collectivité) permettant la mise en œuvre des orientations souhaitées par l'autorité territoriale
- Accompagner la direction dans son travail quotidien sur les projets innovants et le pilotage des actions
- Accompagner la direction à la mise en œuvre et participer à la cohérence des projets transversaux
Activités secondaires ou ponctuelles:
• Communication :
- Rédiger des éléments de langage, de notes, de discours, sur les projets innovants (conférence, inaugurations, évènements)
- Suivre les courriers relatifs à ces sujets
- Suivre le calendrier relatif à l'ensemble des projets suivis
Profils recherchés
Compétences techniques:
- Expertise affirmée en matière de politiques municipales
- Capacité d'analyse et de synthèse, rédaction de notes
- Maîtrise de l'outil bureautique
- Capacité à sensibiliser et convaincre ses interlocuteurs
- Force de propositions
- Gestion de projet
Qualités requises:
- Qualités rédactionnelles
- Curiosité, force de proposition
- Rigueur dans le travail, sérieux
- Organisation et investissement
- Aisance relationnelle
- Sens de la discrétion
- Expertise affirmée en matière de politiques municipales
- Capacité d'analyse et de synthèse, rédaction de notes
- Maîtrise de l'outil bureautique
- Capacité à sensibiliser et convaincre ses interlocuteurs
- Force de propositions
- Gestion de projet
Qualités requises:
- Qualités rédactionnelles
- Curiosité, force de proposition
- Rigueur dans le travail, sérieux
- Organisation et investissement
- Aisance relationnelle
- Sens de la discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0146828000
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation adressée à l'attention de M. Le Maire à déposer sur la page http://emploi.vitry94.fr/
ou envoyer au mail suivant: recrutement@mairie-vitry94.fr
ou envoyer au mail suivant: recrutement@mairie-vitry94.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.