Animateur de proximité (h/f)

Offre n° O094241122001103
Publiée le 22/11/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Située dans le Val-de-Marne (94), dotée de deux gares et reliée aux lignes A et E du RER, Fontenay-sous-Bois est limitrophe de Paris, par le bois de Vincennes. Comptant un peu plus de 53 000 habitants, la ville est composée de 13 quartiers, aux morphologies urbaines et sociales très diverses, et compte le premier pôle économique et de transport de l'Est parisien : Val-de-Fontenay.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.

Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte, Fontenay-sous-Bois (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable d’établissement, et plus largement du responsable de secteur, accueille des groupes d’adolescents et des familles, conçoit, propose et met en œuvre des activités d’animation et de loisirs dans le cadre du Projet Educatif Municipal et du projet pédagogique.
Missions / conditions d'exercice
Planifier et organiser des projets d’activités socio-éducatives
Animer des cycles d’activités socio-éducatives
Animer des groupes d’adolescents en fonction de leurs besoins
Accompagner des familles et des groupes de jeunes
Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités
Développer le dialogue local, le service à la population et l’accueil du public
Evaluer ses projets d’activités socio-éducatives
Gérer un local d’accueil et un budget adapté
Animer dans le cadre de séjours, mini séjours, week-ends,…
Profils recherchés
Titulaire d’un BPJEPS ou tout diplôme équivalent dans l’animation ou l'éducation, vous disposez idéalement d'une première expérience en animation ou encadrement de jeunes souhaitée.
Vous maîtrisez le fonctionnement, le cadre réglementaire et le processus des collectivités territoriales,
Vous savez concevoir et mettre en œuvre des projets d’animation.
Vous avez des notions de psychologie et de sociologie des publics adolescents (quartiers, territoires, etc.)
Aisance relationnelle et sens du travail en équipe.
Vous êtes créatif.ve, dynamique et avez le sens des responsabilités.
Vous avez des connaissances en matière de règles de sécurité liées à l’encadrement des jeunes.
Grande disponibilité, car vous êtes amené à travailler ponctuellement sur des évènements en soirée et week-end

Compétences:
Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
Elaborer, rédiger et mettre en œuvre les projets pédagogiques et d’activités du groupe en cohérence avec le projet éducatif municipal
Développer des projets en direction des 11-17 ans, public prioritairement concerné, et savoir également accompagner des plus grands (18-25 ans)
Analyser, formaliser et chiffrer le projet d’activités
Construire et développer une démarche coopérative de projet avec les adolescents
Encadrer des activités de loisirs, les adapter en tenant compte des différences des publics
Etre en capacité d’encadrer des séjours
Savoir diversifier l’offre éducative auprès des publics
Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d’adolescents
Mettre en forme et faciliter le projet du groupe d’adolescents
Respecter les capacités, l’expression et la créativité de l’individu
Vérifier l’application des règles de sécurité et d’hygiène des locaux et des espaces d’activités
Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective
Effectuer une vigilance sanitaire (comportements, soins)
Dialoguer avec les parents et les jeunes (individuellement, collectivement)
Intégrer les projets d’activités sur le territoire
Concevoir et mettre en forme des supports écrits
Créer et entretenir une dynamique de projets individuels ou collectifs sur le territoire
Evaluer les actions menées

Contact et modalités de candidature

Contact
0149747474
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX

à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Adresse de l'employeur
Fontenay-sous-Bois
>Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.