Directeur de la Santé (h/f)
Offre n° O094241023001507
Publiée le 23/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
En pleine expansion avec plus de 56.000 habitants, Villejuif profite d'une position stratégique, proche de Paris, de l'aéroport d'Orly, du Marché International de Rungis et bientôt de toute l'Île de France avec ses 2 gares du Grand Paris Express.
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Esplanade Pierre-Yves Cosnier, Villejuif (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
22/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Politiques de santé publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Médecin de 1ère classe
Médecin de 2ème classe
Attaché hors classe
Médecin de 1ère classe
Médecin de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Santé, sous l’autorité de la Direction Générale Adjointe des Territoires, pilote la mise en œuvre des politiques de santé publique de la collectivité. Dans un environnement où les besoins en santé évoluent rapidement, notamment avec la montée des préoccupations environnementales et sociétales, ce poste de direction est essentiel pour assurer la coordination et la cohérence des actions de santé sur le territoire.
Missions / conditions d'exercice
En tant que Directeur·rice de la Santé, vos responsabilités seront variées et stratégiques. Vous aurez tout d’abord pour mission de concevoir et piloter le projet de santé publique de la collectivité, en traduisant les orientations politiques en plans d’actions concrets. Vous serez chargé·e de la conception et de la mise en œuvre de programmes de prévention touchant divers publics, comme les personnes âgées, les enfants ou encore les populations à risque d’exclusion. Votre rôle consistera également à piloter des projets structurants, tels que l’optimisation de l’offre de soins, le soutien à l’implantation de professionnel·le·s libéraux·ales ou encore le développement de la santé environnementale en collaboration avec les autres directions de la collectivité.
Vous serez un·e acteur·rice clé dans la coordination des partenariats avec les grands équipements de santé du territoire, en assurant une synergie entre les acteur·rice·s publics, privés et associatifs. Par ailleurs, vous encadrerez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, infirmier·ère·s, psychologues, et autres professionnel·le·s de la santé, avec l’appui d’un·e Directeur·rice adjoint·e. Vous veillerez à l’optimisation des ressources humaines et financières, en participant à l’élaboration du budget de la direction et en définissant les besoins en termes de compétences et de formation.
Enfin, vous aurez une mission essentielle de garantir la qualité des services de santé rendus à la population. Cela implique non seulement un suivi rigoureux des projets en cours, mais également une capacité à innover en matière de santé publique, en identifiant de nouveaux projets adaptés aux évolutions sociales, économiques et environnementales. Votre expertise vous permettra d’assurer une gestion réactive et proactive des dispositifs de protection et de promotion de la santé sur le territoire.
Conditions d'exercice
Avantages
(*sous conditions)
• Régime indemnitaire
• Prime annuelle de 1600€
• Participation employeur aux frais de transport et mutuelles santé.
• Adhésion au C.N.A.S*
• Forfait mobilités durables*
• Sport pour les agents*
Temps de travail
Rythme de travail au choix entre :
37h30 (25 CA et 15 RTT)
38h00 (25 CA et 18 RTT)
38h30 (25 CA et 20 RTT)
Télétravail possible
Particularité
Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
Déplacements fréquents sur le territoire
Vous serez un·e acteur·rice clé dans la coordination des partenariats avec les grands équipements de santé du territoire, en assurant une synergie entre les acteur·rice·s publics, privés et associatifs. Par ailleurs, vous encadrerez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, infirmier·ère·s, psychologues, et autres professionnel·le·s de la santé, avec l’appui d’un·e Directeur·rice adjoint·e. Vous veillerez à l’optimisation des ressources humaines et financières, en participant à l’élaboration du budget de la direction et en définissant les besoins en termes de compétences et de formation.
Enfin, vous aurez une mission essentielle de garantir la qualité des services de santé rendus à la population. Cela implique non seulement un suivi rigoureux des projets en cours, mais également une capacité à innover en matière de santé publique, en identifiant de nouveaux projets adaptés aux évolutions sociales, économiques et environnementales. Votre expertise vous permettra d’assurer une gestion réactive et proactive des dispositifs de protection et de promotion de la santé sur le territoire.
Conditions d'exercice
Avantages
(*sous conditions)
• Régime indemnitaire
• Prime annuelle de 1600€
• Participation employeur aux frais de transport et mutuelles santé.
• Adhésion au C.N.A.S*
• Forfait mobilités durables*
• Sport pour les agents*
Temps de travail
Rythme de travail au choix entre :
37h30 (25 CA et 15 RTT)
38h00 (25 CA et 18 RTT)
38h30 (25 CA et 20 RTT)
Télétravail possible
Particularité
Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
Déplacements fréquents sur le territoire
Profils recherchés
Diplômé·e d’État en médecine, avec une spécialisation en épidémiologie ou santé publique, ou titulaire d’un Master 2 en santé publique, vous justifiez d’une expérience avérée dans la gestion de projets en santé publique. Vous maîtrisez les enjeux des politiques de santé à l’échelle locale et nationale, ainsi que les régulations sanitaires et sociales. Organisé·e et rigoureux·se, vous disposez de compétences éprouvées en management d’équipe, en gestion de budget et en pilotage de projets complexes. Doté·e d’un excellent sens du relationnel et d’une capacité à travailler en transversalité, vous êtes un·e véritable leader, capable de fédérer et de motiver vos équipes autour des enjeux de santé publique. Disponible et réactif·ve, vous savez vous adapter à un environnement dynamique et exigeant.
Contact et modalités de candidature
Contact
0145592000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Par internet :
https://mon.villejuif.fr/la-mairie-recrute/
ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Monsieur le Maire
Par internet :
https://mon.villejuif.fr/la-mairie-recrute/
ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.