Conseiller en Economie Sociale et Familiale / Référent famille (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O094241017000555
Publiée le 17/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 14 avenue du Maréchal Leclerc, Chennevières-sur-Marne (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Moniteur-éducateur et intervenant familial
Moniteur-éducateur et intervenant familial principal
Conseiller supérieur socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Moniteur-éducateur et intervenant familial
Moniteur-éducateur et intervenant familial principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du Centre municipal La Colline regroupant deux pôles - le pôle Services de proximité qui rassemble le logement, la santé, la gestion administrative du centre municipal, et le pôle Centre social constitué par le centre social, l’emploi - sous la responsabilité du directeur et en lien avec les élus, le/la référent.e famille aura notamment pour missions de :
- Accueillir, orienter et renseigner du public
- Représenter l’image de la collectivité auprès des usagers
- Accompagner les différents publics dans l’élaboration d’un parcours favorisant leur insertion
- Être disponible vis-à-vis des usagers
- Repérer les problématiques familiales sur le territoire
- Assurer une veille des besoins sociaux
- Suivre et classer les dossiers
- Accueillir, orienter et renseigner du public
- Représenter l’image de la collectivité auprès des usagers
- Accompagner les différents publics dans l’élaboration d’un parcours favorisant leur insertion
- Être disponible vis-à-vis des usagers
- Repérer les problématiques familiales sur le territoire
- Assurer une veille des besoins sociaux
- Suivre et classer les dossiers
Missions / conditions d'exercice
Au titre de l’animation et la coordination : actions collectives :
- Mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet « Animation Collective Famille »
- Organiser et animer des actions contribuant à améliorer la vie quotidienne des familles
- Organiser et animer des actions reposant sur une démarche participative et intergénérationnelle
- Encadrer l’animateur.trice socioculturel.le mettant en œuvre les actions en lien avec le secteur Famille
- Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l’élaboration du projet social et du projet famille
- Développer, coordonner et animer des partenariats
- Participer au suivi des différents dispositifs liant la structure à ses partenaires
- Appréhender l'incidence des évolutions sociales et juridiques pour l'action sociale du territoire
Au titre de l’accueil et le service à la population : actions individuelles :
- Accueillir, informer, accompagner et orienter les usagers
- Signaler des cas de maltraitance et de situations à risques aux services compétents
- Participer aux prévisions budgétaires sur le champ des actions familles et adultes
- Participer aux réunions d'équipe
- Assurer des permanences diverses
- Accueillir et encadrer des élèves et stagiaires travailleurs sociaux
- Assurer une veille sociale et juridique
- Mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet « Animation Collective Famille »
- Organiser et animer des actions contribuant à améliorer la vie quotidienne des familles
- Organiser et animer des actions reposant sur une démarche participative et intergénérationnelle
- Encadrer l’animateur.trice socioculturel.le mettant en œuvre les actions en lien avec le secteur Famille
- Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l’élaboration du projet social et du projet famille
- Développer, coordonner et animer des partenariats
- Participer au suivi des différents dispositifs liant la structure à ses partenaires
- Appréhender l'incidence des évolutions sociales et juridiques pour l'action sociale du territoire
Au titre de l’accueil et le service à la population : actions individuelles :
- Accueillir, informer, accompagner et orienter les usagers
- Signaler des cas de maltraitance et de situations à risques aux services compétents
- Participer aux prévisions budgétaires sur le champ des actions familles et adultes
- Participer aux réunions d'équipe
- Assurer des permanences diverses
- Accueillir et encadrer des élèves et stagiaires travailleurs sociaux
- Assurer une veille sociale et juridique
Profils recherchés
- Maîtrise de la méthodologie et la conduite de projet
- Capacité d’analyse, de synthèse et sens de l’anticipation
- Bonne connaissance des :
o dispositifs existants dans son secteur d’intervention (économie sociale et familiale) et s’informer de leurs évolutions
o des techniques d’entretien d’aide à la personne et d’écoute active
- Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, PowerPoint, base de données et logiciels
- Rigueur, organisation et adaptabilité
- Bonne expression orale et capacités rédactionnelles
- Aptitude au travail en équipe et en autonomie
- Capacité à animer et piloter des réunions
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
- Sens du service public
- Bonne connaissance de l’organisation territoriale et du fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale
- Capacité d’analyse, de synthèse et sens de l’anticipation
- Bonne connaissance des :
o dispositifs existants dans son secteur d’intervention (économie sociale et familiale) et s’informer de leurs évolutions
o des techniques d’entretien d’aide à la personne et d’écoute active
- Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, PowerPoint, base de données et logiciels
- Rigueur, organisation et adaptabilité
- Bonne expression orale et capacités rédactionnelles
- Aptitude au travail en équipe et en autonomie
- Capacité à animer et piloter des réunions
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
- Sens du service public
- Bonne connaissance de l’organisation territoriale et du fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale
Contact et modalités de candidature
Contact
0145947474
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
14 avenue du Maréchal Leclerc
94433 CHENNEVIERES-SUR-MARNE CEDEX
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
14 avenue du Maréchal Leclerc
94433 CHENNEVIERES-SUR-MARNE CEDEX
Adresse de l'employeur
Chennevières-sur-Marne
>Mairie, 14 avenue du Maréchal Leclerc
94433 CHENNEVIERES S MARNE CEDEX
>Mairie, 14 avenue du Maréchal Leclerc
94433 CHENNEVIERES S MARNE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.