Responsable de la médiathèque-partothèque du conservatoire (h/f)
Offre n° O094240913001288
Publiée le 13/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire de la Métropole du Grand Paris, GPSEA,?Grand Paris Sud Est Avenir?réunit 16 communes* du Val-de Marne pour une?population de 321?769 habitants (INSEE 2020), répartie sur près de 100 km²?des portes de Paris à l'orée de la Brie.
Chaque jour, au sein de la collectivité,?74 élus et 1 200 agents mettent tout en ?uvre pour bâtir un territoire durable, inclusif et solidaire.
1?200 agents investis dans les métiers des filières techniques?(bâtiments, voirie, assainissement, propreté urbaine, restauration collective,?collecte des déchets, hygiène, numérique...), sportives et culturelles (lecture publique, danse, musique, théâtre, sports aquatiques...) et?administratives (droit, finances, achats publics...).
La diversité?des provenances, des personnalités et des expertises de nos agents constitue la richesse de GPSEA, richesse à la mesure?de?l'ambition du territoire.
En 2023, GPSEA a réalisé entre autres projets,?une soixantaine d'opérations de travaux sur les voiries et les réseaux d'assainissement et d'eaux pluviales, une dizaine d'opérations de construction, de réhabilitation ou de rénovation?des équipements culturels et sportifs du Territoire, 60 opérations d'aménagement...?
Vous aussi, vous avez de l'ambition pour votre carrière. Alors,postulez ! Et rejoignez-nous.
*Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Limeil-Brévannes, Mandres-les-Roses, Marolles-en-Brie, Noiseau, Ormesson-sur-Marne, Périgny-sur-Yerres, Santeny Sucy-en-Brie, Villecresnes.
Chaque jour, au sein de la collectivité,?74 élus et 1 200 agents mettent tout en ?uvre pour bâtir un territoire durable, inclusif et solidaire.
1?200 agents investis dans les métiers des filières techniques?(bâtiments, voirie, assainissement, propreté urbaine, restauration collective,?collecte des déchets, hygiène, numérique...), sportives et culturelles (lecture publique, danse, musique, théâtre, sports aquatiques...) et?administratives (droit, finances, achats publics...).
La diversité?des provenances, des personnalités et des expertises de nos agents constitue la richesse de GPSEA, richesse à la mesure?de?l'ambition du territoire.
En 2023, GPSEA a réalisé entre autres projets,?une soixantaine d'opérations de travaux sur les voiries et les réseaux d'assainissement et d'eaux pluviales, une dizaine d'opérations de construction, de réhabilitation ou de rénovation?des équipements culturels et sportifs du Territoire, 60 opérations d'aménagement...?
Vous aussi, vous avez de l'ambition pour votre carrière. Alors,postulez ! Et rejoignez-nous.
*Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Limeil-Brévannes, Mandres-les-Roses, Marolles-en-Brie, Noiseau, Ormesson-sur-Marne, Périgny-sur-Yerres, Santeny Sucy-en-Brie, Villecresnes.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Créteil, Créteil (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
12/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
20h00 hebdomadaire
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Depuis la reconnaissance de l'intérêt territorial des équipements culturels et sportifs en décembre 2016, GPSEA assure la gestion de 8 établissements d'enseignement artistique. L'exercice de cette compétence en matière de culture s'appuie à la fois sur la charte de coopération précisant les engagements du Territoire vis-à-vis des communes (gouvernance partagée, maintien de la relation de proximité ...) et sur une volonté politique d'harmonisation et de modernisation du service offert à la population.
Le conservatoire à rayonnement régional Marcel Dadi accueille des élèves en danse, musique et théâtre et compte plus de 30 disciplines enseignées. Ses missions sont principalement axées sur l'enseignement, la création et la diffusion de spectacles. L'établissement dispose d'une médiathèque.
Celle-ci est pôle de ressources pédagogiques pour le CRR et pour le réseau des conservatoires du Grand Paris Sud Est Avenir, en tant que médiathèque spécialisée. Elle est constituée de 13500 documents sur la danse, la musique et le théâtre (partitions, CD, DVD et livres).
A ce titre, sous la responsabilité de la directrice du conservatoire de Créteil, vous faites partie de l'équipe de direction.
Le conservatoire à rayonnement régional Marcel Dadi accueille des élèves en danse, musique et théâtre et compte plus de 30 disciplines enseignées. Ses missions sont principalement axées sur l'enseignement, la création et la diffusion de spectacles. L'établissement dispose d'une médiathèque.
Celle-ci est pôle de ressources pédagogiques pour le CRR et pour le réseau des conservatoires du Grand Paris Sud Est Avenir, en tant que médiathèque spécialisée. Elle est constituée de 13500 documents sur la danse, la musique et le théâtre (partitions, CD, DVD et livres).
A ce titre, sous la responsabilité de la directrice du conservatoire de Créteil, vous faites partie de l'équipe de direction.
Missions / conditions d'exercice
- Vous êtes en charge du pilotage administratif, financier et documentaire de la médiathèque;
- Manager une équipe de 2 personnes;
- Développer une politique d'acquisition documentaire en accord avec le projet pédagogique du conservatoire et sa programmation;
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement du conservatoire;
- Structurer et piloter la circulation des documents entre les conservatoires du réseau;
- Vous êtes le référent en bibliothéconomie et technique pour le réseau des conservatoires;
- Dynamiser les collaborations avec les médiathèques de Créteil d'une part, avec les partenaires sociaux et culturels de la Ville d'autre part;
- Élaborer une stratégie d'action culturelle et valorisation des projets pédagogiques de l'établissement (newsletter, expositions, médiation...);
- Participer aux activités courantes de la médiathèque (catalogage, prêt, orientation et conseil aux usagers).
- Manager une équipe de 2 personnes;
- Développer une politique d'acquisition documentaire en accord avec le projet pédagogique du conservatoire et sa programmation;
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement du conservatoire;
- Structurer et piloter la circulation des documents entre les conservatoires du réseau;
- Vous êtes le référent en bibliothéconomie et technique pour le réseau des conservatoires;
- Dynamiser les collaborations avec les médiathèques de Créteil d'une part, avec les partenaires sociaux et culturels de la Ville d'autre part;
- Élaborer une stratégie d'action culturelle et valorisation des projets pédagogiques de l'établissement (newsletter, expositions, médiation...);
- Participer aux activités courantes de la médiathèque (catalogage, prêt, orientation et conseil aux usagers).
Profils recherchés
- Maîtrise des techniques des fonctions de bibliothécaire musicale;
- Maîtrise des logiciels Nanook et Ciril;
- Bonne culture générale artistique : danse, musique, théâtre;
- Connaissance du solfège appréciée;
- Goût pour le pilotage de projets, sens de l'innovation et de l'adaptation;
- Bonnes qualités rédactionnelles;
- Goût pour le management et le travail en équipe;
- Grande disponibilité.
- Maîtrise des logiciels Nanook et Ciril;
- Bonne culture générale artistique : danse, musique, théâtre;
- Connaissance du solfège appréciée;
- Goût pour le pilotage de projets, sens de l'innovation et de l'adaptation;
- Bonnes qualités rédactionnelles;
- Goût pour le management et le travail en équipe;
- Grande disponibilité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Créer votre compte candidat et joindre une lettre de motivation et votre CV à
Monsieur le Président
via le lien : https://recrutement-gpsea.gestmax.fr/679/1/responsable-de-la-mediatheque-partotheque-du-conservatoire-h-f
Renseignement auprès de Mme Aude PORTALIER, directrice du CRR (06.78.23.76.46)
Monsieur le Président
via le lien : https://recrutement-gpsea.gestmax.fr/679/1/responsable-de-la-mediatheque-partotheque-du-conservatoire-h-f
Renseignement auprès de Mme Aude PORTALIER, directrice du CRR (06.78.23.76.46)
Adresse de l'employeur
Grand Paris Sud Est Avenir (T11)
>Europarc - 14, rue Le Corbusier
94000 CRETEIL
>Europarc - 14, rue Le Corbusier
94000 CRETEIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.