Chargé de projet SI (h/f)
Offre n° O094240823000424
Publiée le 23/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le Val-de-Marne (94), dotée de deux gares et reliée aux lignes A et E du RER, Fontenay-sous-Bois est limitrophe de Paris, par le bois de Vincennes. Comptant un peu plus de 53 000 habitants, la ville est composée de 13 quartiers, aux morphologies urbaines et sociales très diverses, et compte le premier pôle économique et de transport de l'Est parisien : Val-de-Fontenay.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte, Fontenay-sous-Bois (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
22/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien
Attaché
Ingénieur principal
Technicien
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur des Systèmes d’Information, assure l’assistance à maîtrise d’ouvrage de projets SI d’organisation et de l'intégration de solutions applicatives, web, portail. Pilote des projets en conformité avec les cahiers des charges, de la conception jusqu’à la réception des réalisations.
Missions / conditions d'exercice
Piloter les projets d’informatisation des services
Superviser et évaluer des projets
Organiser le travail avec le groupe de projet (contrôler la qualité, les performances, le coût et les délais)
Assurer la gestion budgétaire des projets
Assurer le bilan en évaluant les résultats atteints en rapport aux objectifs initiaux
Suivre les contrats et les marchés publics
Intégrer de nouvelles applications
Animer et piloter des réalisations
Garantir la conformité aux normes internes/externes
Assurer l’assistance et venir en appui à la maîtrise d’ouvrage
Assurer la veille sectorielle
Superviser et évaluer des projets
Organiser le travail avec le groupe de projet (contrôler la qualité, les performances, le coût et les délais)
Assurer la gestion budgétaire des projets
Assurer le bilan en évaluant les résultats atteints en rapport aux objectifs initiaux
Suivre les contrats et les marchés publics
Intégrer de nouvelles applications
Animer et piloter des réalisations
Garantir la conformité aux normes internes/externes
Assurer l’assistance et venir en appui à la maîtrise d’ouvrage
Assurer la veille sectorielle
Profils recherchés
Connaissances pré-requises
Méthodes d’ingénierie de projets
Méthodes et outils de planification et d’évaluation
Méthodes d’intégration de matériels, logiciels et systèmes
Dématérialisation, GED, portail, web, web 2.0
Progiciels de gestion et Business Intelligence
Règles de passation des marchés publics
SGBDR (Oracle, SQLServer, etc.)
Méthodes collaboratrices
Méthodes de description des processus métiers
Marché de l’offre informatique
Outils, services et concepts des Systèmes d’Information
Culture générale informatique et réseaux
Normes et standard de sécurité informatique
Solutions systèmes, réseaux et télécommunications
Développement Web
Architecture technique informatique
Normes IT : CCMI, ITIL, Agile
Démarches et normes qualité
Techniques d’animation, de conduite de réunions, de dynamique de groupe
Techniques de communication, de négociation
Fonctionnement et services de la collectivité
Organisation de la DSI et des services
Anglais technique
• Formation et diplômes requis
Bac + 4/ bac +5 en informatique ou expérience en gestion de projets
Compétences
Réaliser des études d’opportunité et de faisabilité
Évaluer les risques et les enjeux d’un projet informatique (techniques, financiers, organisationnels)
Réaliser des choix technologiques adaptés aux besoins
Intégrer les contraintes et les règles liées à la sécurité des SI
Choisir des outils techniques adaptés à l’architecture
Proposer des scenarii d’évolution technique
Anticiper les évolutions des produits et systèmes et leur incidence pour la collectivité
Animer les comités de pilotage
Élaborer les cahiers des charges et le calendrier de réalisation
Définir un plan de charge projet
Sélectionner des prestataires
Gérer les contrats avec les fournisseurs prestataires
Apprécier la conformité des réalisations au regard du cahier des charges et mettre en œuvre les actions correctives
Vérifier l’adéquation qualité/coût/délai
Organiser le déroulement du projet et planifier les travaux d’intégration
Évaluer les projets à réaliser l’état de l’art
Opérer des choix techniques en matière de logiciels
Animer des groupes de travail et des réunions d’information
Accompagner les utilisateurs aux changements techniques
Autonomie
Conditions d’exercice
36 heures 40 hebdomadaires
25 jours de congés + 10 RTT
Astreintes
Travail en mobilité
Télétravail possible en fonction des nécessités et de l'organisation du service après une période d'adaptation
Possibilité d'aménagement du temps de travail sur 4,5 jours
La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
La participation aux frais de transport collectif
Accès à une restauration collective
Accès à un parking sécurisé
Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...)
=> Poste ouvert aux titulaires dans le cadre d'emploi des Ingénieurs territoriaux et aux contractuels.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire, prime annuelle de 998 € brut au prorata de la date d'arrivée et du temps travaillé.
La ville est desservie par les RER A et E.
Méthodes d’ingénierie de projets
Méthodes et outils de planification et d’évaluation
Méthodes d’intégration de matériels, logiciels et systèmes
Dématérialisation, GED, portail, web, web 2.0
Progiciels de gestion et Business Intelligence
Règles de passation des marchés publics
SGBDR (Oracle, SQLServer, etc.)
Méthodes collaboratrices
Méthodes de description des processus métiers
Marché de l’offre informatique
Outils, services et concepts des Systèmes d’Information
Culture générale informatique et réseaux
Normes et standard de sécurité informatique
Solutions systèmes, réseaux et télécommunications
Développement Web
Architecture technique informatique
Normes IT : CCMI, ITIL, Agile
Démarches et normes qualité
Techniques d’animation, de conduite de réunions, de dynamique de groupe
Techniques de communication, de négociation
Fonctionnement et services de la collectivité
Organisation de la DSI et des services
Anglais technique
• Formation et diplômes requis
Bac + 4/ bac +5 en informatique ou expérience en gestion de projets
Compétences
Réaliser des études d’opportunité et de faisabilité
Évaluer les risques et les enjeux d’un projet informatique (techniques, financiers, organisationnels)
Réaliser des choix technologiques adaptés aux besoins
Intégrer les contraintes et les règles liées à la sécurité des SI
Choisir des outils techniques adaptés à l’architecture
Proposer des scenarii d’évolution technique
Anticiper les évolutions des produits et systèmes et leur incidence pour la collectivité
Animer les comités de pilotage
Élaborer les cahiers des charges et le calendrier de réalisation
Définir un plan de charge projet
Sélectionner des prestataires
Gérer les contrats avec les fournisseurs prestataires
Apprécier la conformité des réalisations au regard du cahier des charges et mettre en œuvre les actions correctives
Vérifier l’adéquation qualité/coût/délai
Organiser le déroulement du projet et planifier les travaux d’intégration
Évaluer les projets à réaliser l’état de l’art
Opérer des choix techniques en matière de logiciels
Animer des groupes de travail et des réunions d’information
Accompagner les utilisateurs aux changements techniques
Autonomie
Conditions d’exercice
36 heures 40 hebdomadaires
25 jours de congés + 10 RTT
Astreintes
Travail en mobilité
Télétravail possible en fonction des nécessités et de l'organisation du service après une période d'adaptation
Possibilité d'aménagement du temps de travail sur 4,5 jours
La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
La participation aux frais de transport collectif
Accès à une restauration collective
Accès à un parking sécurisé
Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...)
=> Poste ouvert aux titulaires dans le cadre d'emploi des Ingénieurs territoriaux et aux contractuels.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire, prime annuelle de 998 € brut au prorata de la date d'arrivée et du temps travaillé.
La ville est desservie par les RER A et E.
Contact et modalités de candidature
Contact
0149747474
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.