Animateur sociolinguistique (h/f)
Offre n° O094240812000637
Publiée le 12/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
En pleine expansion avec plus de 56.000 habitants, Villejuif profite d'une position stratégique, proche de Paris, de l'aéroport d'Orly, du Marché International de Rungis et bientôt de toute l'Île de France avec ses 2 gares du Grand Paris Express.
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Dotée d'équipements médicaux de renommée mondiale (3 ensembles hospitaliers), la ville est tournée vers l'avenir et porte de nombreux projets dont pôle d'excellence international d'innovation thérapeutique Campus Grand Parc.
Dans un cadre de vie agréable avec de nombreux espaces verts, travailler à Villejuif, c'est faire partie d'une communauté de plus de 1.100 agents qui œuvrent chaque jour pour le bien-être des habitants, tout en bénéficiant d'avantages sociaux comme le CNAS, la restauration...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Esplanade Pierre-Yves Cosnier, Villejuif (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
11/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Animation des ateliers Socio-Linguistiques
o Élaborer un programme d'ateliers linguistiques
o Identifier, démarcher et associer les partenaires institutionnels et associatifs du
o territoire.
o Animer les ateliers socio-linguistiques et susciter la participation à ces ateliers
o Repérer les besoins individuels d'apprentissage du français, au regard des compétences et des projets d'insertion de chacun.
o Proposer des solutions adaptées et individualisées pour renforcer la maîtrise du français
o Organiser des interventions en séance et des mises en situation pratiques à travers des sorties dans les administrations, dans les institutions culturelles et autres et sur des aspects de vie quotidienne
o Orienter vers des structures extérieures
o Évaluer des acquis des participants (compétences sociales et langagières), et valorisation des acquis
Administration
o Élaborer le bilan annuel de l’activité (quantitatif et qualitatif)
o Recenser les éléments pédagogiques nécessaires à l’élaboration des divers dossiers de Financements
Participer à la vie de la Direction
o Participer aux réunions de la direction
o Remplacer ponctuellement un membre de l’équipe dans ses tâches en cas d’absence, dans le cadre de ses compétences
o Participer à des événements portés par la Direction
o Élaborer un programme d'ateliers linguistiques
o Identifier, démarcher et associer les partenaires institutionnels et associatifs du
o territoire.
o Animer les ateliers socio-linguistiques et susciter la participation à ces ateliers
o Repérer les besoins individuels d'apprentissage du français, au regard des compétences et des projets d'insertion de chacun.
o Proposer des solutions adaptées et individualisées pour renforcer la maîtrise du français
o Organiser des interventions en séance et des mises en situation pratiques à travers des sorties dans les administrations, dans les institutions culturelles et autres et sur des aspects de vie quotidienne
o Orienter vers des structures extérieures
o Évaluer des acquis des participants (compétences sociales et langagières), et valorisation des acquis
Administration
o Élaborer le bilan annuel de l’activité (quantitatif et qualitatif)
o Recenser les éléments pédagogiques nécessaires à l’élaboration des divers dossiers de Financements
Participer à la vie de la Direction
o Participer aux réunions de la direction
o Remplacer ponctuellement un membre de l’équipe dans ses tâches en cas d’absence, dans le cadre de ses compétences
o Participer à des événements portés par la Direction
Missions / conditions d'exercice
Animation des ateliers Socio-Linguistiques
o Élaborer un programme d'ateliers linguistiques
o Identifier, démarcher et associer les partenaires institutionnels et associatifs du
o territoire.
o Animer les ateliers socio-linguistiques et susciter la participation à ces ateliers
o Repérer les besoins individuels d'apprentissage du français, au regard des compétences et des projets d'insertion de chacun.
o Proposer des solutions adaptées et individualisées pour renforcer la maîtrise du français
o Organiser des interventions en séance et des mises en situation pratiques à travers des sorties dans les administrations, dans les institutions culturelles et autres et sur des aspects de vie quotidienne
o Orienter vers des structures extérieures
o Évaluer des acquis des participants (compétences sociales et langagières), et valorisation des acquis
Administration
o Élaborer le bilan annuel de l’activité (quantitatif et qualitatif)
o Recenser les éléments pédagogiques nécessaires à l’élaboration des divers dossiers de Financements
Participer à la vie de la Direction
o Participer aux réunions de la direction
o Remplacer ponctuellement un membre de l’équipe dans ses tâches en cas d’absence, dans le cadre de ses compétences
o Participer à des événements portés par la Direction
o Élaborer un programme d'ateliers linguistiques
o Identifier, démarcher et associer les partenaires institutionnels et associatifs du
o territoire.
o Animer les ateliers socio-linguistiques et susciter la participation à ces ateliers
o Repérer les besoins individuels d'apprentissage du français, au regard des compétences et des projets d'insertion de chacun.
o Proposer des solutions adaptées et individualisées pour renforcer la maîtrise du français
o Organiser des interventions en séance et des mises en situation pratiques à travers des sorties dans les administrations, dans les institutions culturelles et autres et sur des aspects de vie quotidienne
o Orienter vers des structures extérieures
o Évaluer des acquis des participants (compétences sociales et langagières), et valorisation des acquis
Administration
o Élaborer le bilan annuel de l’activité (quantitatif et qualitatif)
o Recenser les éléments pédagogiques nécessaires à l’élaboration des divers dossiers de Financements
Participer à la vie de la Direction
o Participer aux réunions de la direction
o Remplacer ponctuellement un membre de l’équipe dans ses tâches en cas d’absence, dans le cadre de ses compétences
o Participer à des événements portés par la Direction
Profils recherchés
• Travail en atelier avec le public,
• travail dans un bureau face à un écran
• travail dans un bureau face à un écran
Contact et modalités de candidature
Contact
0145592000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Par internet :
https://mon.villejuif.fr/la-mairie-recrute/
ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Monsieur le Maire
Par internet :
https://mon.villejuif.fr/la-mairie-recrute/
ou par voie postale
Esplanade Pierre Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Adresse de l'employeur
Villejuif
>1 Esplanade Pierre-Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
>1 Esplanade Pierre-Yves Cosnier
94800 VILLEJUIF
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.