Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O094240610000109
Publiée le 10/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ALFORTVILLE CEDEX
Poste à pourvoir le
05/09/2024
Date limite de candidature
09/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants
Adjoint technique
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Educateur de jeunes enfants
Adjoint technique
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d’un projet pédagogique attractif, laissant une large place à l’échange entre professionnels autour de la place centrale de l’enfant, en lien avec les partenaires de la coéducation, vous intervenez au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la direction de la structure, auprès des enfants accueillis dans un multi accueil de 60 berceaux.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vos principales missions sont :
- Participer à l’élaboration du projet éducatif et en être garant au sein de l’équipe
- Impulser une dynamique au sein de la section d’affectation
- Accompagner et soutenir l’équipe dans sa relation à l’enfant et aux parents
- Mener des actions éducatives favorisant le développement psychomoteur, et psychoaffectif des enfants
- Assurer l’accompagnement des stagiaires accueillis dans la structure
- Élaborer et mettre en œuvre des projets d’animation et de jeu afin de favoriser l’épanouissement des enfants
- Organiser l’aménagement de l’espace des sections
- Animer des groupes de réflexion
- Participer aux soins d’hygiène, de confort et de bien-être des enfants
- Contribuer à l’élaboration des commandes de matériels et jeux
- Participer à l’élaboration du projet éducatif et en être garant au sein de l’équipe
- Impulser une dynamique au sein de la section d’affectation
- Accompagner et soutenir l’équipe dans sa relation à l’enfant et aux parents
- Mener des actions éducatives favorisant le développement psychomoteur, et psychoaffectif des enfants
- Assurer l’accompagnement des stagiaires accueillis dans la structure
- Élaborer et mettre en œuvre des projets d’animation et de jeu afin de favoriser l’épanouissement des enfants
- Organiser l’aménagement de l’espace des sections
- Animer des groupes de réflexion
- Participer aux soins d’hygiène, de confort et de bien-être des enfants
- Contribuer à l’élaboration des commandes de matériels et jeux
Profils recherchés
- Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants exigé
- Sens de l’organisation et du travail en équipe
- Capacités à piloter un projet
- Qualités relationnelles
- Intégrité, discrétion et secret professionnel
- Sens de l’organisation et du travail en équipe
- Capacités à piloter un projet
- Qualités relationnelles
- Intégrité, discrétion et secret professionnel
Contact
Contact
0178682254
Informations complémentaires
Temps de travail : 37h30
Avantages : 25 jours de congés annuels – 15 RTT - Tickets restaurants – COS – CNAS - Participation mutuelle et prévoyance – Yoga – Séances d’ostéopathe
Conditions salariales : Rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA
Modalités de recrutement : Par voie statutaire, ou à défaut par voie contractuelle
Les candidatures, avec lettre de motivation et curriculum vitae, sont à adresser à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville – 1, place François Mitterrand – BP 75 – 94140 Alfortville Ou par courriel : recrutement@mairie-alfortville.fr
Avantages : 25 jours de congés annuels – 15 RTT - Tickets restaurants – COS – CNAS - Participation mutuelle et prévoyance – Yoga – Séances d’ostéopathe
Conditions salariales : Rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA
Modalités de recrutement : Par voie statutaire, ou à défaut par voie contractuelle
Les candidatures, avec lettre de motivation et curriculum vitae, sont à adresser à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville – 1, place François Mitterrand – BP 75 – 94140 Alfortville Ou par courriel : recrutement@mairie-alfortville.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.