Animateur référent jeunesse dans un Centre social et culturel (h/f)
Offre n° O093260416001326
Publiée le 16/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Bagnolet est une ville dynamique de 40 000 habitants (strate 40 000/80 000 habitants). Elle est située aux portes de Paris et accessible par le métro (ligne 3 - station Gallieni).
Membre de l'EPT Est Ensemble, elle bénéficie d'un fort dynamisme urbain et économique ainsi que du second parc hôtelier francilien. Territoire à forts enjeux urbains et sociaux (projets ANRU notamment), la Ville de Bagnolet mène une politique ambitieuse de modernisation et de restructuration de son administration.
La proximité avec les administré.e.s dans une relation réciproquement exigeante constitue une priorité.
Membre de l'EPT Est Ensemble, elle bénéficie d'un fort dynamisme urbain et économique ainsi que du second parc hôtelier francilien. Territoire à forts enjeux urbains et sociaux (projets ANRU notamment), la Ville de Bagnolet mène une politique ambitieuse de modernisation et de restructuration de son administration.
La proximité avec les administré.e.s dans une relation réciproquement exigeante constitue une priorité.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 place Salvador Allendé - BP 35, Bagnolet (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
17/06/2026
Date limite de candidature
15/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du directeur du centre social et culturel :
Elle ou Il a pour missions :
Concevoir, élaborer et mettre en œuvre les actions, projets et activités dans le cadre du projet social,
Identifier, recenser, évaluer les attentes et enjeux du territoire,
Animer, coordonner et encadrer une équipe,
Mettre en œuvre et mobiliser ses connaissances techniques et pédagogiques liées au public,
Développer les actions et projets transversaux avec les services et les partenaires,
Mobiliser les ressources financières (appel à projet, subvention) auprès des partenaires institutionnels.
Elle ou Il a pour missions :
Concevoir, élaborer et mettre en œuvre les actions, projets et activités dans le cadre du projet social,
Identifier, recenser, évaluer les attentes et enjeux du territoire,
Animer, coordonner et encadrer une équipe,
Mettre en œuvre et mobiliser ses connaissances techniques et pédagogiques liées au public,
Développer les actions et projets transversaux avec les services et les partenaires,
Mobiliser les ressources financières (appel à projet, subvention) auprès des partenaires institutionnels.
Missions / conditions d'exercice
Rédiger les projets (pédagogiques, d'animation...) les évaluer, les renouveler,
Rédiger les notes, les compte-rendu, les bilans du secteur d'activité,
Participation aux réunions de service,
Gérer les inscriptions et l'accueil du public,
Organiser le fonctionnement du secteur (moyen matériel et logistique),
Concevoir et mettre en œuvre un programme (réservation et communication) élaboré avec la participation des usagers,
Gestion administrative et financière du secteur d'activité,
Participer au recrutement et la gestion de l'équipe,
Accompagner les animateurs dans la mise en œuvre de leur projet d'animation et mobiliser les moyens nécessaires,
Être une ressource pour suppléer et renforcer l'action des autres membres de l'équipe en en cas de nécessité,
Encadrer, animer des activités et séjours,
Construire, proposer, fédérer et mobiliser le public jeune pour construire des projets,
Accompagner les publics dans leurs diversités en étant attentif aux plus fragiles,
Assurer une veille sociale du quartier pour maintenir une relation dynamique avec les habitants et acteur du territoire,
Se tenir informé et adapter les projets et les activités en fonction de la règlementation liée aux publics.
Rédiger les notes, les compte-rendu, les bilans du secteur d'activité,
Participation aux réunions de service,
Gérer les inscriptions et l'accueil du public,
Organiser le fonctionnement du secteur (moyen matériel et logistique),
Concevoir et mettre en œuvre un programme (réservation et communication) élaboré avec la participation des usagers,
Gestion administrative et financière du secteur d'activité,
Participer au recrutement et la gestion de l'équipe,
Accompagner les animateurs dans la mise en œuvre de leur projet d'animation et mobiliser les moyens nécessaires,
Être une ressource pour suppléer et renforcer l'action des autres membres de l'équipe en en cas de nécessité,
Encadrer, animer des activités et séjours,
Construire, proposer, fédérer et mobiliser le public jeune pour construire des projets,
Accompagner les publics dans leurs diversités en étant attentif aux plus fragiles,
Assurer une veille sociale du quartier pour maintenir une relation dynamique avec les habitants et acteur du territoire,
Se tenir informé et adapter les projets et les activités en fonction de la règlementation liée aux publics.
Profils recherchés
Diplôme de niveau 5 minimum (BAC+2),
Disponibilité et capacité d'adaptation (travail en horaires décalés en soirée)
Permis VL obligatoire
Qualité d'écoute et sens des relations humaines
Connaissance des problématiques " adolescents "
Sens du travail en équipe
Dynamique et motivé
Bonne connaissance de la réglementation
Expérience significative dans l'action socio-culturelle,
Maîtrise de la conduite de projet et des outils informatiques et bureautiques,
- Capacité d'analyse.
- Aptitude à la rédaction.
- Dynamisme, enthousiasme.
- Sens de la négociation, médiation, relationnel.
- Connaissance des dispositifs liés à la politique de la ville.
- Connaissance des publics issus de quartiers urbains et/ou de l'immigration.
- Connaissance du fonctionnement d'une administration territoriale.
- Curiosité intellectuelle.
- Aisance relationnelle, sens des responsabilités,
- Capacité à travailler en équipe interne ou externe, à mobiliser et à rendre compte,
- Savoir preuve de curiosité et ouverture d'esprit.
Poste à pourvoir par voie de mutation ou par voie contractuelle.
Dans le cadre de sa politique de recrutement, ce poste est ouvert aux travailleurs handicapés.
Disponibilité et capacité d'adaptation (travail en horaires décalés en soirée)
Permis VL obligatoire
Qualité d'écoute et sens des relations humaines
Connaissance des problématiques " adolescents "
Sens du travail en équipe
Dynamique et motivé
Bonne connaissance de la réglementation
Expérience significative dans l'action socio-culturelle,
Maîtrise de la conduite de projet et des outils informatiques et bureautiques,
- Capacité d'analyse.
- Aptitude à la rédaction.
- Dynamisme, enthousiasme.
- Sens de la négociation, médiation, relationnel.
- Connaissance des dispositifs liés à la politique de la ville.
- Connaissance des publics issus de quartiers urbains et/ou de l'immigration.
- Connaissance du fonctionnement d'une administration territoriale.
- Curiosité intellectuelle.
- Aisance relationnelle, sens des responsabilités,
- Capacité à travailler en équipe interne ou externe, à mobiliser et à rendre compte,
- Savoir preuve de curiosité et ouverture d'esprit.
Poste à pourvoir par voie de mutation ou par voie contractuelle.
Dans le cadre de sa politique de recrutement, ce poste est ouvert aux travailleurs handicapés.
Contact et modalités de candidature
Contact
0149936000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à M. Le Maire, Edouard Denouel
par mail à service.recrutement@ville-bagnolet.fr
par mail à service.recrutement@ville-bagnolet.fr
Adresse de l'employeur
VILLE DE BAGNOLET
>Mairie, 1 place Salvador Allendé - BP 35
93171 BAGNOLET CEDEX
>Mairie, 1 place Salvador Allendé - BP 35
93171 BAGNOLET CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.