Chargé de communication (h/f)
Offre n° O093250424000132
Publiée le 24/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Gagny s'étend sur 6,83 kilomètres carrés, au sud-est de la Seine-Saint-Denis, en limite de la Seine-et-Marne. Sur les 40 communes du département, elle est placée au treizième rang pour sa superficie. Gagny s'étend sur 3,3 kilomètres du nord au sud et 4,4 kilomètres d'est en ouest. Implantée en partie sur le côteau bordant le plateau de l'ancienne forêt de Bondy (le plateau de Montfermeil) et en partie sur le bassin alluvial de la Marne, la ville de Gagny est entourée par 7 villes
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 place Foch, Gagny (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
22/08/2025
Date limite de candidature
23/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité du Directeur de la Communication, l’agent(e) a en charge la rédaction des textes pour la communication institutionnelle, événementielle et/ou interne, sur tout type de support (print ou numérique).
Il/Elle sera amené(e) à être chef de projet sur la préparation du bulletin municipal.
Il/Elle sera amené(e) à être sur le terrain (rencontres pour interview/entretien).
Il/Elle sera amené(e) à être chef de projet sur la préparation du bulletin municipal.
Il/Elle sera amené(e) à être sur le terrain (rencontres pour interview/entretien).
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Assurer la rédaction complète et le suivi de la préparation du bulletin municipal,
- Animer le comité éditorial,
- Assurer les relations avec les prestataires intervenant dans l’impression et la distribution du magazine,
- Assurer les relations avec la presse, notamment par la rédaction et l’envoi de communiqués et dossiers de presse,
- Assurer la rédaction d’articles pour le site Internet et de tout autre support de communication de la Ville,
- Assurer le suivi et la mise à jour des informations publiées sur les panneaux d’affichage lumineux,.
- Assurer, sous le pilotage de la Direction générale et de la Directrice de la communication, la chefferie de projet de l’intranet, de sa mise en œuvre et de son animation via le café de la com’interne, qui se tient à rythme bimestriel.
Missions secondaires :
- Venir en appui méthodologique ou opérationnel sur tout projet éditorial,
- Assurer la prise d’images (photos, vidéos) sur les différents événements de la Ville,
- Procéder à l’archivage des fichiers (print et numérique).
- Assurer la rédaction complète et le suivi de la préparation du bulletin municipal,
- Animer le comité éditorial,
- Assurer les relations avec les prestataires intervenant dans l’impression et la distribution du magazine,
- Assurer les relations avec la presse, notamment par la rédaction et l’envoi de communiqués et dossiers de presse,
- Assurer la rédaction d’articles pour le site Internet et de tout autre support de communication de la Ville,
- Assurer le suivi et la mise à jour des informations publiées sur les panneaux d’affichage lumineux,.
- Assurer, sous le pilotage de la Direction générale et de la Directrice de la communication, la chefferie de projet de l’intranet, de sa mise en œuvre et de son animation via le café de la com’interne, qui se tient à rythme bimestriel.
Missions secondaires :
- Venir en appui méthodologique ou opérationnel sur tout projet éditorial,
- Assurer la prise d’images (photos, vidéos) sur les différents événements de la Ville,
- Procéder à l’archivage des fichiers (print et numérique).
Profils recherchés
- Solides aptitudes rédactionnelles et capacité au dialogue, confirmées par plusieurs années d’expérience en collectivité territoriale ou dans le secteur privé, dans des missions similaires.
- Curieux(se) et ouvert(e), vous êtes à l’affût d’informations susceptibles de faire l’objet d’une communication. Votre esprit de synthèse vous permet de délivrer une information à travers un article ou un dossier complet, y compris sur des sujets variés et non maitrisés.
- Votre tempérament diplomate mais ferme vous permet d’obtenir des éléments en temps voulu de la part de vos collègues. Rigoureux(se) et organisé(e), vous vous adaptez aux méthodes mises en place au sein d’une équipe et aux demandes de votre hiérarchie. Vous savez réaliser un rétroplanning, le respecter et le faire respecter.
- Grande disponibilité (le week-end, en soirée, les jours fériés),
- Maîtrise et respect des délais, anticipation et gestion des urgences,
- Discrétion, confidentialité et neutralité,
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée,
- Connaissance de la photographie ainsi que de l’utilisation des logiciels Indesign, Illustrator et Photoshop appréciée.
- Permis B exigé.
- Curieux(se) et ouvert(e), vous êtes à l’affût d’informations susceptibles de faire l’objet d’une communication. Votre esprit de synthèse vous permet de délivrer une information à travers un article ou un dossier complet, y compris sur des sujets variés et non maitrisés.
- Votre tempérament diplomate mais ferme vous permet d’obtenir des éléments en temps voulu de la part de vos collègues. Rigoureux(se) et organisé(e), vous vous adaptez aux méthodes mises en place au sein d’une équipe et aux demandes de votre hiérarchie. Vous savez réaliser un rétroplanning, le respecter et le faire respecter.
- Grande disponibilité (le week-end, en soirée, les jours fériés),
- Maîtrise et respect des délais, anticipation et gestion des urgences,
- Discrétion, confidentialité et neutralité,
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée,
- Connaissance de la photographie ainsi que de l’utilisation des logiciels Indesign, Illustrator et Photoshop appréciée.
- Permis B exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
0143014301
Informations complémentaires
Postulez sur le site carrière de la Ville de GAGNY :
https://careers.werecruit.io/fr/mairie-de-gagny
Monsieur le Maire
Mairie, 1 esplanade Teulet
93220 GAGNY
Poste à pourvoir et ouvert aux agents titulaires par la voie de la mutation ou du détachement. Les candidats contractuels sont invités à prendre connaissance des obligations déontologiques prévues par la loi du 13/07/1983 et les dispositions relatives à la prise illégale d'intérêt.
https://careers.werecruit.io/fr/mairie-de-gagny
Monsieur le Maire
Mairie, 1 esplanade Teulet
93220 GAGNY
Poste à pourvoir et ouvert aux agents titulaires par la voie de la mutation ou du détachement. Les candidats contractuels sont invités à prendre connaissance des obligations déontologiques prévues par la loi du 13/07/1983 et les dispositions relatives à la prise illégale d'intérêt.
Adresse de l'employeur
Gagny
>Mairie, 1 place Foch
93220 GAGNY
>Mairie, 1 place Foch
93220 GAGNY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.